第349章 請客、研究所考核

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    陳安如今工資豐厚,家底殷實,根本就不缺物質方麵的東西。
    而這個榮譽稱號,對他來說,就如同護身符一般存在。尤其是在這個即將迎來大風暴的時刻,這個榮譽更顯得彌足珍貴。
    “如果在改革後獲得這個榮譽,我或許不會太在意。
    但現在,三年後可能就會爆發風暴,這個榮譽對我來說,就宛如一個免死金牌,能夠為我提供足夠強大的保護。”
    陳安心中暗想。
    省級的先進工作者稱號,就如同陳安在遊戲中得到了一麵免疫傷害的護盾,而且是絕對免疫,能免疫一切攻擊,甚至還具有反震效果。
    除非他自身出現問題,否則,任何外來的攻擊都破不了防。
    這一榮譽,如同一道無形的屏障,讓所有企圖對他不利或心生覬覦的人,都不得不三思而後行。
    畢竟,這可是工業領域的最高榮譽之一,針對陳安,都無異於打臉四九城市政府和總工會,這樣的代價,可不是誰都能承受得起的。
    麵對三年後的那場前所未有的大風暴,陳安也沒有十足的把握能保證自家能夠全身而退。
    這也是他加大了在香江布局的原因,就是為了未雨綢繆、以防萬一。
    但是有了這個榮譽,可就完全不一樣了,陳安放心下來,這東西在大風暴之中能夠發揮的作用絕對超乎想象。
    隻要陳安自己行事謹慎,不留下任何把柄,對手想要扳倒他,幾乎成了不可能完成的任務。
    雖然省級榮譽比不上全國性的榮譽稱號,但全國性的榮譽可不是說有就有的。
    要知道,在77年之前,能夠授予全國性榮譽稱號的盛會,也不過隻有區區四屆,分別在50年、56年、59年、60年,現在已經沒有這樣的機會了。
    50年全國工農兵勞動模範代表會議,授予全國勞動模範稱號464人。
    56年全國先進生產者代表會議,授予全國先進集體稱號853個,授予全國先進生產者稱號4703人。
    59年全國工業、交通運輸、基本建設、財貿方麵建設先進集體和先進生產者代表大會。
    授予全國先進集體稱號2565個,授予全國先進生產者稱號3267人。
    60年全國教育和文化、衛生、體育、新聞方麵建設先進單位和先進工作者代表大會。
    授予全國先進單位稱號3092個,授予全國先進工作者稱號2686人。
    本文後期可能會根據情節需要進行調整,全國榮譽性稱號可不定時零星授予。)
    ……
    “陳所長,真是恭喜恭喜啊!”
    不久,技術科長黃紅波一臉喜氣的從隔壁辦公室過來道喜了。
    後麵還跟著孫誌堅、張德祥等幾個技術科的領導幹部。
    “四九城先進工作者,省級榮譽啊!陳所長,你這次也太厲害了!”孫誌堅眼中滿是敬佩。
    “可不是嘛,陳所長可是我們技術科出來的榜樣,我們得向他學習!”
    張德祥幾人也紛紛附和。
    每個人的臉上都洋溢著對陳安的羨慕和欽佩。
    陳安見狀,謙遜笑了笑:
    “多謝諸位的祝賀,我今天的成績離不開大家平時的支持和幫助。
    這樣吧,為了感謝大家,今晚我請客,咱們去東恒順好好搓一頓!”
    眾人一聽,頓時喜笑顏開。
    “哎呀,陳所長真是太客氣了!”
    “東恒順?那可是源自壹條龍羊肉館的老字號啊,他們家的羊肉品質,絕對不比東來順差!”黃紅波感歎道。
    “對啊對啊,我聽說他們店裏用的都是西口羊和北口羊,從來不用咱們當地的羊,那味道,簡直了!”孫誌堅附和道。
    西口是指甘寧等地,北口是指武城、張庫一帶。
    西口羊,團尾向內卷,骨架小,肉質鮮嫩不膻,毛細長,因為生長在黃河河灘一帶,所以又叫‘灘羊’。
    西口羊最大的能有五六十斤呢,真是難得的美味。北口羊僅次於西口羊,品質也是上乘。
    “還有他們家的燒餅和綠豆雜麵,也是一絕,每次去我都得點上幾份!”張德祥也忍不住插話進來。
    陳安聽著大家的議論,心中暗自點頭。他選擇東恒順,自然有他的考慮。如果不是東來順需要提前預定才行,他就直接選擇東來順了。
    研究所未來的人員編製還需要得到技術科支持。
    雖然陳安上周向廠領導提了,要通過考核來解決研究所人員編製的問題,給大家一個公平競爭的機會。
    但是技術科集中了廠裏大部分技術力量,陳安估摸著最終會一半左右的人員都會從技術科調入。
    再說了,普通職工可以通過考核選拔,但領導職務的人選,還是得靠技術科來支援了。
    既然決定要挖人牆角了,這頓飯也算是提前安撫一下技術科眾領導的情緒。
    一時間,辦公室裏充滿了歡聲笑語。
    ……
    下午,楊廠長辦公室。
    楊廠長、鄭副廠長、馮副廠長、陳安四人都在,他們在討論研究所人員調配的問題。
    楊廠長開口問道:“青山,陳安提出那個通過考核,選拔出優秀技術人員,以補充研究所的方案,現在進行的怎麽樣了?”
    馮青山,也就是馮副廠長,連忙從手中的文件中抽出一份,回答道:
    “楊廠,現在報名工作已經完成,不過,關於具體的考核方式和流程,還得請陳所長拿個主意。”
    “馮廠,一共有多少人報名了?”陳安聞言,關切地問道。
    “還不少,一共45人。”
    馮青山說著,拿出幾份報名名單,分別遞給了在場的其他人。
    陳安接過名單,仔細瀏覽了一遍,滿意的點點頭,果然不出所料,各個車間的技術人員和技術工人占據了絕大多數。
    軋鋼廠的技術力量除了技術科和生產科等科室,每個車間都會有兩三個技術員。
    還有一些技術工人的能力也不容小覷,他們中的佼佼者自然是最有可能脫穎而出的。
    研究所這次有10個編製名額,但其中副所長、組長和辦事員這三個崗位就已經占了3個,所以最終通過考核調入研究所的,隻有7人。
    報名人數和通過人數的比例大概在61,競賽還算激烈。
    不管怎麽說,研究所都是機關科室,工作環境要比生產車間好太多了,而且說出去也體麵。
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