第298章 運營成本,收入分析

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    紅旗h9平穩地停在了酒店的地下停車場。劉楚和孫浩然一同乘坐電梯上樓,回到了行政套房。
    “園長,您早點休息,有什麽事隨時叫我。”孫浩然雖然心中還有疑慮,但也知道劉楚需要時間思考,便沒有過多打擾,隻是囑咐了一句,便回了自己的房間。
    劉楚點點頭,目送孫浩然離開後,獨自走進了主臥室。他沒有開燈,房間隻被窗外透進來的城市霓虹映照出朦朧的輪廓。他走到巨大的落地窗前,雙手插在口袋裏,靜靜地望著遠處那片璀璨而繁華的都市夜景。
    城市的燈火如同散落的星辰,車流匯聚成金色的河流,無聲地奔騰著。這現代文明的極致景象,與他腦海中那座剛剛浮現的、氣勢恢宏的盛唐古城形成了奇妙的對比,讓他的心緒也變得有些複雜。
    既有對未來的憧憬和豪情,也有對巨額投入的壓力和對潛在風險的警惕。
    李處深吸了一口氣,將紛亂的思緒暫時壓下。現在,最重要的事情是確認自己是否有足夠的“彈藥”去支撐那個宏偉的計劃。他在腦海中,集中意念,無聲地默念道:
    “係統,打開麵板。”
    【指令確認。正在為宿主展開係統信息麵板。】
    下一秒,一道熟悉的、隻有他自己能夠看見的淡藍色虛擬光幕,悄無聲息地在他眼前展開,懸浮在半空中。光幕的界麵簡潔而清晰,首先映入眼簾的,便是他目前最核心的資源數據:
    【宿主當前綁定園區:青瑤山莊】
    【宿主當前係統點數:1,250,000,00012.5億)】
    【宿主當前動物保育點:720,00072萬)】
    看到這個數字,尤其是係統點數那一欄,後麵那一長串的零,劉楚一直懸著的心,稍稍安定了下來。12.5億點數!這比他預想的還要多一些,應該是這段時間以來,尤其是黃金周和後續持續火爆的經營所積累下來的。
    這龐大的基數,無疑給了他巨大的底氣和操作空間。這不僅僅是建設新項目的資本,更是他應對未來一切挑戰和風險的最堅實後盾!72萬的動物保育點,也足夠支撐他引進更多珍稀動物,進一步提升山莊的核心吸引力。
    光幕上的信息繼續向下滾動,顯示出了園區的人力資源構成:
    【青瑤山莊當前係統召喚員工總計:1406人】
    下方,是更詳細的分類統計:
    【類別:核心管理人員】 數量:4人 係統優化生成的關鍵崗位管理者)
    【類別:普通服務員工】 數量:826人 涵蓋票務、導覽、餐飲、住宿、保潔、安保、設備維護等基礎崗位)
    【類別:特殊技能人員】 數量:268人包括動物飼養員、獸醫、園藝師、工程技術人員、特殊項目操作員等)
    【類別:表演互動人員npc)】 數量:312人 分布於各主題區域,負責氛圍營造、表演互動、文化講解等)
    看著這一個個精確的數字和清晰的分類,劉楚仿佛透過這冰冷的數據,看到了整個青瑤山莊高效運轉、生機勃勃的縮影。從高層決策到基層服務,從專業技術到氛圍營造,每一個環節都有賴於這些由係統召喚、絕對忠誠且具備專業素養的員工支撐。
    這1400多名“係統人”,才是青瑤山莊能夠創造奇跡,並保持高水平運營的真正基石。
    清點了自己的“家底”後,劉楚的心情平複了許多,思路也更加清晰。雖然挑戰依然存在,但他知道,自己並非孤軍奮戰,他擁有著足以改變世界的資源和力量。
    清點完核心資源和人力構成後,劉楚的意念微動,將係統麵板切換到了關於園區運營成本和收入的分析界麵。這是評估山莊當前健康狀況,以及未來能否支撐起宏偉藍圖的關鍵數據。
    光幕上的信息隨之刷新,首先呈現的是每月固定的係統點數支出項目:
    【青瑤山莊每月係統點數支出估算):】
    【人員薪資成本:】
    普通服務員工:平均薪資 4000 點人月 x 826 人 ≈ 3,304,000點月
    特殊技能表演互動人員:平均薪資 6500 點人月 x (268 + 312)人 = 580 人 ≈ 3,770,000點月
    核心管理人員:平均薪資 點人月 x 4 人 = 40,000 點月
    人員薪資小計:約 711.4萬 點月
    劉楚看著這部分數據,微微點頭。係統召喚的員工雖然忠誠高效,但並非免費勞力,他們的“工資”是以係統點數的形式直接從總收益中扣除的。這個薪資水平,大致相當於這個世界同等崗位的中高水平,確保了“員工”的穩定性和積極性雖然是係統設定)。
    麵板繼續向下滾動,顯示出其他更為龐大的支出項目:
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    【其他運營支出包含但不限於):】
    園區日常能源消耗水、電、特殊環境模擬等)
    設備設施維護與折舊 動物飼料、藥品及保育開銷
    部分係統功能維護費、特殊材料兌換成本 營銷推廣及活動開支雖然係統自帶流量,但常規推廣也需要點數)
    其他運營支出小計月均):約 192,886,000 點月 約1.93億點)
    看到這個數字,劉楚不禁倒吸了一口涼氣。日常運營的開銷,遠比人員工資要高得多!尤其是那些模擬極端環境如冰雪世界、熱帶雨林)的能源消耗,以及維持各種高科技設施如全息投影、隱形軌道)運轉的費用,都是天文數字。這還不包括突發事件的應對成本。
    係統將所有支出項進行了加總:
    【園區目前每月總運營支出成本估算):】
    7,114,000 (人員) + 192,886,000 (其他) ≈ 200,000,000 點月 約 2億 點數)
    每月固定支出高達2億點數!這個巨大的數字,如同一座沉重的大山,讓劉楚再次深切感受到了肩上的壓力。這也讓他更加明白了,為什麽青瑤山莊必須保持持續的高盈利能力。
    否則,一旦收入下滑,連維持現有的高水平運營都將難以為繼,更別提什麽擴張和發展了。停滯,就意味著倒退,甚至可能麵臨係統性的崩潰。
    然而,壓力之後,緊隨而來的便是巨大的驚喜和信心。麵板切換到了收入數據分析:
    【青瑤山莊近期運營收入分析基於過去30天數據):】
    【園區每日平均綜合收入包含門票、餐飲、住宿、商品、二消等所有項目):約 45,000,000點數】 4500萬點)
    看到這個日均收入數字,劉楚的眼睛瞬間亮了起來!每日平均收入高達4500萬點!這意味著什麽?
    他飛快地在心裏計算了一下:
    每月總收入 ≈ 4500萬點天 x 30天 ≈ 1,350,000,000點月 13.5億點)
    係統也給出了最終的核算結果:
    【園區當前每月平均淨收益估算):】
    1,350,000,000 (月收入)  200,000,000 (月支出) ≈ 1,150,000,000點月 約 11.5億 點數)
    每月淨收益高達11.5億點數!
    這個龐大到令人咋舌的淨利潤數字,徹底驅散了劉楚心中最後一絲猶豫和顧慮!雖然3.6億點數的投入依舊是一筆巨款,但以目前山莊恐怖的吸金能力來看,隻要運營得當,保持住吸引力,理論上隻需要不到半個月的時間,就能將這筆投入賺回來!
    這,才是他敢於拍板那個宏偉的“盛唐城池”計劃的真正底氣所在!擁有如此強大的現金流點數流),他足以支撐起任何野心勃勃的擴張計劃!
    有了錢,有了人,還有了明確的目標和應對外部壓力的策略。劉楚感覺自己的思路前所未有的清晰,信心也前所未有的充足。
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