麵對虛擬光幕上那一長串令人垂涎的“擬錄取單位及職位”，林墨一時間陷入了“甜蜜的煩惱”。
    每一個選項，都代表著一條截然不同的職業發展路徑，也意味著不同的挑戰和機遇。
    去公安局治安管理處當副處長？聽起來很“刑”，可以直接參與處理各種超凡案件，獲取第一手情報，實戰經驗拉滿。但危險係數也高，而且需要強大的個人實力和指揮能力。
    去財政局預算審批中心當主任科員？手握“錢袋子”，權力不小，可以影響城市重大項目的資源分配。但工作可能比較枯燥，而且容易卷入各種利益紛爭。
    去發改委區域規劃科當副科長？參與城市未來發展藍圖的繪製，聽起來就“高大上”，能接觸到很多宏觀層麵的信息。但見效慢，而且需要極強的專業知識和長遠眼光。
    去應急管理局指揮調度中心當副主任？直麵各種突發危機，統籌調度各方力量，非常考驗應變能力和抗壓能力。這倒是和他最近的經曆比較契合。
    去市委政策研究室當主任科員？成為“領導的筆杆子”，專門負責撰寫各種“重要講話”和“政策分析報告”，聽起來……有點像他[精神動員]技能的“進階版”？這職業，突出一個“筆下有人命，口中有乾坤”？
    至於那個臨時性的“‘迷失之霧’應對聯合指揮部情報分析組組長”，雖然聽起來很酷，但畢竟是臨時的，等事件解決了，何去何從還是個問題。
    “這……這簡直是‘選擇困難症患者’的噩夢啊！”林墨撓了撓頭，感覺比剛才考申論還要費腦筋。
    他仔細分析著每一個選項的利弊，以及與自己職業特性和未來發展方向的匹配度。
    他的核心優勢在於信息處理、情報分析、規則運用和……那種獨特的“體製內”影響力。他並不擅長正麵戰鬥，也不想過多地卷入純粹的權力鬥爭。他更希望能夠在一個既能發揮自己特長，又能接觸到核心信息，還能在關鍵時刻“改變世界”的崗位上發光發熱。
    就在他猶豫不決之際，他忽然注意到，在眾多選項的末尾，還有一個用灰色小字標注的、看起來不太起眼的選項：
    市檔案館  特殊檔案管理與曆史文獻研究中心  副主任兼任市級危機事件情報顧問）
    “嗯？檔案館？副主任？”林墨愣了一下。
    這個選項，乍一看似乎沒有前麵那些“實權部門”那麽光鮮亮麗，甚至有點“冷門”和“邊緣化”。檔案館嘛，不就是管故紙堆的嗎？
    但林墨轉念一想，卻發現這個選項……似乎別有深意！
    首先，“特殊檔案管理與曆史文獻研究中心”，這名字聽起來就“不明覺厲”，肯定不是普通的檔案整理工作。結合之前老王的“真實身份”和檔案館特級保密庫裏那些“禁忌知識”，這個中心，很可能就是江城市保存和研究那些最核心、最敏感、甚至最危險的“曆史遺留問題”和“超凡隱秘”的部門！
    其次，“副主任”的級別，雖然可能不如某些部門的“副處長”聽起來那麽高，但在這種“特殊”部門裏，含金量可能反而更高。而且，還“兼任市級危機事件情報顧問”！這意味著，他不僅能接觸到海量的曆史檔案，還能直接參與到現實中各種危機事件的情報分析和決策過程中！
    這……這簡直是為他量身打造的崗位啊！
    既能發揮他[過目不忘]、[文件審批]和情報分析的特長，又能讓他接觸到最核心的秘密，還能在關鍵時刻“指點江山”，而且……相對來說，工作環境可能比那些一線戰鬥部門或權力鬥爭激烈的部門要“安全”和“清淨”一些？林墨：想多了，管秘密的地方，怎麽可能清淨？）
    “就這個了！”林墨心中瞬間做出了決定。
    他毫不猶豫地在“江城市檔案館  特殊檔案管理與曆史文獻研究中心  副主任兼任市級危機事件情報顧問）”這個選項上，打上了一個大大的“√”。
    為了保險起見，他還勾選了另外兩個備選方案：“應急管理局指揮調度中心副主任”和“市委政策研究室綜合調研處主任科員”。
    【叮！您的報考意向已提交。正在進行綜合匹配度評估及最終調劑……】
    【匹配度評估中……】
    【檢測到您與“江城市檔案館  特殊檔案管理與曆史文獻研究中心  副主任兼任市級危機事件情報顧問）”職位高度契合契合度95）！】
    【檢測到特殊因素幹預……正在重新評估……】
    【特殊因素：“特級檔案管理員王勝利”的“強烈推薦信附帶‘這小子不來檔案館簡直是浪費人才’的怨念buff）”……】
    【特殊因素：“江城市檔案館館長古德明”的“高度認可與期盼希望你能幫忙解讀那幾卷‘上古異聞錄’）”……】
    【特殊因素：“赫爾墨斯博士遺留精神印記”的“微妙共鳴這小子腦子裏的彎彎繞繞，有點意思）”……】
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    林墨看到這些“特殊因素”，嘴角忍不住抽搐了一下。
    老王！你這濃眉大眼的，居然還給我寫了“強烈推薦信”？！還附帶“怨念buff”？！
    還有古館長，您這是把我當成“免費勞動力”來解讀“上古異聞錄”了嗎？！
    至於那個“赫爾墨斯博士遺留精神印記”的“微妙共鳴”……林墨隻能表示：大佬的腦回路，果然不是我等凡人能夠揣測的。
    【叮！綜合評估完畢！恭喜您，林墨同誌！您已被正式錄取為：】
    【江城市檔案館  特殊檔案管理與曆史文獻研究中心  副主任二級調研員級別，享受市直機關副處級待遇，兼任市級危機事件情報顧問）！】
    【叮！您的職級已提升為：市檔案館副主任二級調研員）！】
    【叮！因成功晉升，您的全屬性+3，獲得自由屬性點10點，技能點3點！】
    【叮！您的職業名稱已更新為：【市檔案館副主任】！】
    【叮！您的職業特性[基層領導身份]已強化為[市級機關幹部身份]！】
    【[市級機關幹部身份] (被動) 作為市級機關的幹部，你受到“更高層級秩序規則”的認可。全屬性+5取代原+3），每日可領取50點“係統貢獻點”取代原20點），在江城市範圍內享有較高的官方權限和便利，並對下級單位及部分協作單位擁有“工作指導權”和“資源調配建議權”。】
    【叮！您的技能再次得到強化新增：】
    【1. [區域統籌] 強化為 [戰略規劃初級）] 被動主動。被動效果：大幅提升您對宏觀局勢的分析和把握能力，更容易從複雜信息中洞察本質。主動效果：消耗100點精力，可製定一份“行動規劃方案”虛擬現實），為指定團隊組織設定明確的目標、路徑和資源分配方案。方案的合理性和可行性越高，執行效率和成功率也越高。】
    【2. [群眾工作] 強化為 [跨部門協調] 主動。消耗80點精力，嚐試與不同部門、不同陣營中立友善）的目標進行“高效溝通與資源整合”。基於您的魅力、智力、職級、聲望以及目標間的關係進行判定。成功，則能有效化解部門壁壘，促進信息共享，調動更多資源為己所用；失敗，可能導致溝通不暢或引發新的矛盾。】
    【3. [精神動員] 強化為 [政策解讀與輿論引導] 主動。消耗150點精力，進行一次具有“權威性”和“導向性”的“政策解讀”或“輿論引導”。對指定範圍內的目標群體施加“思想鋼印”效果，使其在一段時間內更容易接受並認同你的觀點和理念，提升其執行力和凝聚力。對“謠言”、“蠱惑”、“負麵情緒”等具有強大的“淨化”和“反製”效果。】
    【4. 新增檔案解密與信息溯源 主動被動。被動效果：大幅提升您對加密信息、曆史文獻、以及各種“檔案類”物品的解讀和分析能力。主動效果：消耗50點精力，可對一份“加密殘缺被篡改”的“檔案情報”進行“解密修複溯源”。成功率與您的智力、精神、相關技能等級以及目標檔案的複雜程度有關。成功後，可獲取更深層次的隱藏信息。】
    【5. 新增技能：[曆史回響被動）] 被動。當您接觸到蘊含著強烈曆史信息或情感印記的物品、地點或人物時，有一定幾率觸發“曆史回響”，在您的腦海中閃現相關的曆史片段或關鍵信息。該技能效果受您的精神屬性、博學程度以及與目標的“共鳴度”影響。備注：此技能部分靈感來源於“特級檔案管理員王勝利”的友情饋贈……或者說，怨念加持？）】
    林墨看著自己再次“鳥槍換炮”的麵板，以及那五個堪稱“逆天”的強化新增技能，激動得差點當場表演一個“原地後空翻360度轉體三周半接托馬斯全旋”！
    全屬性+3！10點自由屬性點！3點技能點！
    職業特性直接升級到“市級機關幹部”！每日貢獻點直接飆到50點！
    核心技能更是全麵進化！[戰略規劃]、[跨部門協調]、[政策解讀與輿論引導]、[檔案解密與信息溯源]……這每一個技能，都充滿了“高大上”的“領導範兒”！
    尤其是那個新增的被動技能[曆史回響]，簡直就是“人形自走曆史探測器”啊！配合他的[過目不忘]，以後再去什麽古跡、副本、或者接觸什麽“老古董”，豈不是分分鍾就能“考古”出驚天大秘密？！
    “王哥！您老人家……真是我的再生父母啊！”林墨在心中默默地給老王發了一張“三世善人卡”。雖然他懷疑那個“怨念加持”可能有什麽未知的“副作用”，但目前看來，好處是實打實的！
    【叮！晉升調任流程已完成。相關人事檔案已更新。請您在規定時間內，前往江城市檔案館報到，並辦理後續入職手續。】
    【友情提示：作為一名光榮的“市檔案館副主任”，請時刻牢記“存史、資政、育人”的神聖使命，為守護曆史的真實、傳承文明的火種而努力奮鬥！當然，偶爾加加班、解讀幾份“天書”什麽的，也是應該的嘛……】
    林墨看著最後那句“不正經”的友情提示，忍不住笑了起來。
    他知道，他的人生，又將踏上一段全新的、充滿未知與挑戰的旅程。
    而他這個新鮮出爐的“市檔案館副主任”，已經迫不及待地想要去探索那些塵封在曆史長河中的秘密，以及……用他那獨特的“體製內”力量，為這座危機四伏的城市，書寫新的篇章了！
    “赫爾墨斯博士，你的‘星辰密碼’，我來解了！”
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