布小帥見她剛剛跟黃敬謙聊天，好奇問道：“夏小姐，你跟黃敬謙認識？”
    夏思南說道：“都是一個ai圈裏的人，圈子很小，算是認識吧，但不熟。”
    布小帥點頭道：“好的。夏小姐，今天下班前會給你發入職函，請注意收接。”
    夏思南道：“好的，布總再見，周工再見。”
    她謝過後先回去了。
    下一位進來的是黃敬謙。
    他麵形略為削瘦，頭發蓬鬆，衣著隨意。
    給人的感覺就是，這人是一個技術偏執狂。
    布小帥之前跟他聊過幾句，就如梁子所說的，這人有能力，但自視甚高。
    他一坐下就向布小帥打招呼道：“布總，你記得我嗎？我們一個星期前在機器思想見過。”
    布小帥道：“記得。你怎麽來這裏了？”
    黃敬謙洋洋灑灑說了一番理由。
    無外乎就是他對“深思模型”有很大的功勞，是核心的研發人員，卻不被重視。
    梁成峰和張景鬆是“機器思想”聯合創始人，梁成峰管產品，管技術路線，張景鬆就管公司的融資和發展。
    而黃敬謙是張景鬆帶進來的。
    是張景鬆看好的人。
    漸漸地，他與梁成峰的設計理念產生不合。
    離職的直接導火線是，他希望在“深思3”模型中占主導地位，擔任團隊的核心人物，並且要求漲薪兩倍。
    梁成峰就不同意了，漲薪的要求，他可以同意。
    但是——
    深思模型是他一手設計，身為“深思之父”，怎麽可能讓黃敬謙占主導地位。
    黃敬謙就提出離職了。
    “深思3”發布那天，布小帥正好在梁成峰公司裏，當時黃敬謙就考慮去許氏集團旗下的ai部門。
    本來許氏集團ai部門這次隻招聘應屆畢業生，張景鬆就幫他找人內推了。
    布小帥冷冷道：“深思模型是梁成峰一手設計的，而且非常優秀，你竟然想主導深思的研發，你不覺得可笑嗎？”
    黃敬謙狂傲的說道：“我覺得自己的理念更先進，就算他的是深思之父，也應該參考我的理念。”
    周順就說：“黃先生真是夠狂的。深思模型是業界的翹楚，梁成峰也是公認的領軍人物，你拿什麽證明你的理念更先生？”
    黃敬謙道：“深思模型雖然優秀，但還是局限在機器框架裏，我認為人工智能應該著重於人的思維上……”
    接著，他滔滔不絕的論述一番。
    甚至，對主流的ai大模型都批判一通。
    布小帥聽了，對他的看法有一部分是認同的，跟自己的理念有一部分共通之處。
    不可否認，這人是一個人才。
    但這人過於自大，目空一切，在一個團隊裏，他絕對不是一個合格的隊員。
    周順小聲道：“帥哥，這人太狂妄自大了。”
    布小帥點了一個頭，直接說道：“黃先生，很抱歉了，你不適合我們的崗位。”
    聽到這個結果，黃敬謙似乎很震驚：“為什麽？請你們給我一個原因！”
    周順就說道：“不適合就不適合，哪有為什麽。”
    黃敬謙立即一臉鄙夷：“你們什麽眼光？我這種人才，你居然說不合適。不聘請我，絕對是你們的損失。”
    布小帥淡淡道：“首先，你質疑我們的目光，這一點就大錯特錯了。你要搞清楚，是我們麵試你！哪個人合不合適，我們清楚。”
    “其次，你是不是人才暫時不說，就算是人才，你也不是一個合格的人才。”
    “最後，你太看高自己了。我可以告訴你，不聘請你，我們一點損失也沒有。”
    黃敬謙臉色憋得一陣紅，說道：“你們許氏集團太不尊重人才了，難怪在ai界至今還是不上不下。”
    布小帥冷冷道：“感謝你一直關注我們許氏集團。我可以再告訴你一件事，年底我們就會登上最高峰。”
    黃敬謙愣了一下，氣惱的離開麵試室了。
    接著又麵試了兩位。
    今天的麵試就結束了。
    十三名應聘者當中，有八名都比較符合要求。
    隨後，布小帥將通過的名單給人事部。
    兩天後，這些人都入職到ai研發部。
    布小帥將線上技術文檔全都趕時間寫完了，有帥豬模型完整的架構理念，和實現方法。
    帥豬模型走不一樣的路線。
    而天才少女夏思南對“帥豬”模型掌握的很快，基本上布小帥跟她一說，她就明白了。
    她之前就將布小帥的論文都研究透了，如今這個“帥豬”就是按照當初的理念去設計的。
        夏思南詳細測過一遍，就大為驚歎。
        布小帥找她過來，問道：“夏思南，怎麽樣？你認為最迫切需要解決的問題是什麽？”
    夏思南認真的說：“最重要是優化它的學習模式。以及，當知識量一多的話，它的思考就會變慢，有時候知識會串號。”
    布小帥點頭道：“你說對了。我打算一個星期後，先發布一個內部測試版本，有沒有信心？”
    夏思南說道：“有信心。”
    布小帥對她極為讚賞。
    他重新調整人員安排，將夏思南安排在首席研究員的位置上。
    接下來的幾天，所有人分工合作。
    帥豬團隊個個鬥誌盎然。
    一個星期後——
    布小帥帶領帥豬團隊奮戰了一個星期，這天一早，終於上線了一個內部測試。
    實現了之前的“兔子快跑”的規劃。
    他把所有人叫到會議室，來觀看內部測試版的成果。
    許欠柔特意過來捧場。
    布小帥宣布道：“今天，我們的內部測試版本上線了，這個版本主要供公司內部員工進行測試使用，後續每隔一個星期更新迭代一次。”
    僅用了一個星期就上線內部測試版本。
    對於剛成立的團隊來說，非常厲害了。
    很多人開始還抱著懷疑的態度。
    現在相信能做到了。
    接著，布小帥讓夏思南和周順分別操作演示。
    這次同時演示“帥豬”和“智元”，這樣就比較直觀看到兩者的區別。
    經過一個上午的演示，“帥豬”模型的效果非常好，遠遠強於原有的“智元”模型。
    接下來的重磅測試——
    將帥豬與機器思想的“深思3”進行比較。
    幾輪測試之後，帥豬與深思3互有勝負，表現同樣優秀。
    許氏集團的ai部門終於有一款產品，一舉趕上了頂尖水平，這實在令人振奮。
    布小帥總結道：“現階段，我們在邏輯推理方麵，帥豬與深思3達到了同級水平。但是……”
    “帥豬的強項在於自主學習、自我進化，這是其他ai模型沒有的能力。等到正式版發布時，帥豬一定會在ai界獨領風騷。”
    會議室裏響起一片熱烈掌聲。