第43章 招聘畫手

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    次日
    上午九點,王子雲來到漫畫部門,觀看已經畫好的十話《變形金剛》手稿。
    《變形金剛》的總編輯湯木很忐忑地候在一旁,他不確定老板對這版手稿是否滿意,他是第一次擔當這樣的重任。
    湯木兩個月前入職夢工廠,他曾供職於東洋的株式會社集英社,是集英社旗下《周刊少年jup》的一名編輯。    因為湯木從事漫畫編輯工作已有五年,有豐厚的經驗,所以王子雲任命他為《變形金剛》的總編輯。
    總編輯的責任重大,最重要是製作一部漫畫的設計稿。
    設計稿,換言之就是『大概的故事』。
    可以粗略的分成兩個部分,一個是人物,一個是故事。
    登場人物是怎樣的人物?人物是漫畫的生命,一個人物的重要性,有時還要超過劇情的重要性。
    總編輯需要先思考,你想要畫一個怎樣的人物,然後將人物的相貌、性格、特長等等都要提前設定好。
    夢工廠沒有職業漫畫家,也不需要職員漫畫家,一名職業漫畫家需要畫一本漫畫有七個步驟:
    選材、構思劇本、人物設定、繪製草圖、助手上色、裝訂、投稿。
    而夢工廠的總編輯不需要選材,王子雲已經選好了題材,他隻要要構思劇本與人物設定,剩下的都是由他手下的畫手負責。
    夢工廠的每一本漫畫都一個漫畫組,而總編輯就是這個漫畫組的靈魂人物。
    半個小時後
    王子雲放下《變形金剛》的手稿,坐在椅子上久久不語,直到一分鍾後才起身拍拍湯木的肩膀笑著講:
    “放鬆點,不要緊張,畫得不錯,我很滿意。”
    王子雲的前半句話,已經讓湯木忐忑的心情放鬆不少,但是王子雲的下一句話,卻讓他的心再次緊張了起來。
    王子雲繼續講:“雖然我很滿意,但是我不知道受不受市場滿意。”
    “老板,市場是很難預料的,但是《變形金剛》這個題材是比較罕見的,我估計就算不會大受歡迎,也都不會默默無聞。”
    談起對漫畫市場的預測,湯木緊張的心情不再,變得信心十足,他對王子雲得心應手地講。
    如果拋開畫工跟劇情,隻看題材的話,湯木是對《變形金剛》有信心的。
    王子雲對《變形金剛》也有信心,但是畢竟不是原版,夢工廠這版《變形金剛》跟原版相差較大,他也看不出哪版更好。
    “你是專業人士,既然你對《變形金剛》有信心,我也相信你,那這版就不用修改了,直接定稿。”王子雲點點對他肯定,再講:
    “那你辛苦點,按照你設定的劇情,繼續創作下去,等我們的漫畫連載雜誌上市後,再將《變形金剛》放上去連載。”
    “明白,老板。”
    夢工廠漫畫部門現在有四個漫畫小組《變形金剛》、《龍珠》、《遊戲王》、《海賊王》。
    其中《龍珠》與《海賊王》兩本熱血漫畫,是用來吸引人氣的,論起周邊開發的價值,在這個年代遠遠比不上《變形金剛》與《遊戲王》。
    《變形金剛》周邊開發主打是玩具,《遊戲王》的周邊開發主打的是遊戲卡片。
    夢工廠四個漫畫小組除了《變形金剛》小組是完善的,其他小組都嚴重缺人。
    夢工廠一個標準的漫畫小組,由一個總編輯跟十個畫手所組成的。
    《龍珠》漫畫小組尚缺三個畫手
    《海賊王》漫畫小組尚缺四個畫手
    《遊戲王》最慘,缺五個畫手。
    采購部的經理劉陽曾經勸說過王子雲,既然三個漫畫組都缺畫手,不如先合並集中開發兩部漫畫,剩下的漫畫等招齊人才開發。
    但是王子雲考慮過後,還是決定不合並,合並雖然能讓兩部漫畫更早地開發出來。
    但是一本連載漫畫雜誌上麵連載的漫畫隻有兩部的話,是極其不合理的。
    還有一個原因就是,如果先停下兩部漫畫的開發,那從頭開始就需要更多時間。
    現在雖然是缺人,但也隻是進度慢一點,等招到人後,進度自然就快起來了。
    上午十點
    王子雲離開了漫畫部,剛回到辦公室不久,蘇維業就過來向他匯報招聘畫手的進度。
    “老板,我親自跟玉朗公司旗下的十個畫手聯係,但都不是很理想。”蘇維業臉色凝重地向老板匯報,他再講:
    “十個畫手中,隻有三個是答應過檔夢工廠的,其中七個還需要時間考慮。”
    王子雲聽明白了蘇維業的意思,考慮即是拒絕的意思。
    “薪酬加多兩成都不肯來?”
    王子雲覺得本港的畫手真是有個性,這年頭居然還有人跟錢過不去。
    “老板,我認為他們是對我們夢工廠沒有信心,覺得我們的漫畫堅持不了多久,就算過來拿了高薪,過不了多久也失去。”
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    “他們覺得寧願在玉朗公司薪酬少點,但是至少安穩。”
    蘇維業親自約談過玉朗公司的畫手,對他們的心思,也了解得差不多了。
    如果薪酬加多一倍,蘇維業相信能夠拒絕夢工廠的畫手應該不多,但是蘇維業從來沒想過加他們一倍的薪酬。
    因為不值得,他們又不是什麽必不可少的人才,隻是本港的漫畫市場狹小,且從事漫畫行業的人不多。
    再加上被玉朗公司所壟斷,導致本港的漫畫從業者過半都在玉朗公司。
    “那其他公司的畫手呢?本港又不是隻有玉朗公司一個漫畫公司。”王子雲又問他。
    “老板,本港其他漫畫公司很少,而且基本都是小作坊,所以公司的畫手多數都有親屬關係,很難挖得過來。”
    “除非將他們的公司收購下來,但是為了幾個畫手,就要支出一大筆資金,收購這些沒價格的公司,我認為不劃算。”
    蘇維業覺得收購一家沒價值他公司,不是一門值得做的生意,所以他不建議這樣做。
    “老板,本港的美術生不少,不如招些美術生入來,美術多數都有畫畫的功底,招進來不需要培訓多久,就能勝任畫手這個崗位。”
    蘇維業向老板建議,他覺得夢工廠的畫手不需要有很強的創作才能,隻需要畫出總編輯的交代下來的畫麵,就可以了,不少美術生都可以勝任。
    “你的想法不錯,就按照你的意思來做。”
    如果不是蘇維業的建議,王子雲也想不到這個問題,是他陷入了思想盲區,以為畫手跟漫畫家一樣,要求很高。
    其實按照夢工廠的分工,畫手的要求也不是很高,畫手隻需要執行總編輯交代下來的任務,不需要他有創作才能。
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