第五十三章續2 內外交困與轉機乍現

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    在荊棘科技謠言攻擊的餘波中,龍膽科技雖然暫時穩定住了市場局麵,但公司內部的壓力卻絲毫未減。研發部門為了進一步完善“星鏈”項目和“五彩綾鏡”計劃,加班成為了常態。員工們在緊張的工作節奏下,身體和精神都承受著巨大的壓力。
    姚氏兄妹帶領的技術團隊日夜奮戰,對“星鏈”項目進行全麵的安全審查和優化。他們不放過任何一個可能存在的漏洞,力求讓產品達到最高的安全標準。然而,長時間的高強度工作讓他們的身體逐漸吃不消。姚厚樸開始出現失眠和頭痛的症狀,但他依然堅持在崗位上,不願意耽誤工作進度。
    姚浮萍看在眼裏,疼在心裏。她勸姚厚樸休息一下,但姚厚樸卻搖搖頭說:“姐,現在是關鍵時刻,我不能掉鏈子。我們必須盡快完成優化,讓公司的產品更有競爭力。”
    在公司的市場部門,曹辛夷也麵臨著巨大的挑戰。她需要重新建立客戶對公司的信任,拓展新的業務渠道。她每天都要參加各種商務活動,與客戶進行溝通和洽談。有時候,為了爭取一個重要的合作機會,她甚至要連續幾天奔波在不同的城市之間。
    “辛夷,你這樣下去身體會吃不消的。”龍膽草看著疲憊不堪的曹辛夷,心疼地說道。
    曹辛夷勉強擠出一絲笑容:“龍總,我沒事。這是我的工作,我必須做好。現在公司正處於困難時期,我不能讓您失望。”
    林晚在這段時間裏也沒有閑著。她主動承擔起了數據安全審計的工作,對公司的所有數據進行了細致的檢查。她發現公司在數據存儲和傳輸方麵存在一些小問題,於是及時向姚氏兄妹提出了改進建議。
    “林晚,你做得很好。沒想到你在數據安全方麵還挺有見解的。”姚浮萍對林晚的工作表示了肯定。
    林晚有些不好意思地笑了笑:“姚姐,這是我應該做的。我之前犯了那麽大的錯誤,現在隻想用實際行動來彌補。”
    就在公司上下都在為應對危機而努力的時候,荊棘科技又想出了一個新的陰謀。他們通過一些不正當的手段,買通了龍膽科技的一名中層管理人員。這名管理人員負責公司的部分業務流程,他利用自己的職權,故意在一些重要項目中設置障礙,導致項目進度延遲。
    一開始,大家並沒有察覺到是內部有人搞鬼。他們以為是項目本身的難度太大,或者是團隊之間的溝通出現了問題。直到有一天,林晚在進行數據審計時,發現了一些異常的數據流向。
    “姚姐,我發現這裏的數據流有些不對勁。好像有人在故意幹擾項目的正常運行。”林晚拿著數據報表,焦急地對姚浮萍說道。
    姚浮萍聽了林晚的話,立刻意識到事情的嚴重性。她和姚厚樸一起對數據進行了深入分析,最終鎖定了那名被買通的中層管理人員。
    龍膽草得知此事後,非常憤怒。他決定對這名管理人員進行嚴肅處理,同時加強公司內部的管理和監督。
    “這種吃裏扒外的人,絕對不能姑息。我們要讓所有人都知道,背叛公司是要付出代價的。”龍膽草氣憤地說道。
    經過這件事情,公司內部的管理變得更加嚴格。九裏香進一步完善了員工的績效考核和監督機製,加強了對員工行為的約束。
    然而,荊棘科技的陰謀並沒有就此結束。他們又聯合了一些競爭對手,對龍膽科技進行市場封鎖。他們通過壓低價格、惡意詆毀等手段,試圖搶占龍膽科技的市場份額。
    龍膽科技的產品銷量再次受到了影響,公司的資金鏈也開始出現緊張的情況。龍膽草意識到,必須盡快找到解決辦法,否則公司將麵臨更大的危機。
    在這個關鍵時刻,林晚想到了一個主意。她記得之前在與荊棘科技接觸時,了解到他們在某個地區的市場布局存在一些漏洞。
    “龍總,我覺得我們可以利用荊棘科技在那個地區的市場漏洞,展開反擊。我們可以推出一些針對性的產品和營銷策略,搶占他們的市場份額。”林晚說道。
    龍膽草聽了林晚的建議,眼前一亮:“林晚,你這個想法很不錯。我們可以試試看。”
    於是,龍膽科技迅速成立了一個專項小組,由林晚擔任組長,負責製定和實施反擊計劃。林晚帶領小組的成員們進行了深入的市場調研,了解了當地客戶的需求和競爭對手的情況。
    他們根據調研結果,推出了一款具有創新性的產品,並製定了一係列優惠的營銷策略。這款產品在當地市場一經推出,就受到了客戶的歡迎。
    與此同時,姚氏兄妹也對產品進行了技術升級,提高了產品的性能和穩定性。他們還與當地的合作夥伴建立了良好的合作關係,擴大了產品的銷售渠道。
    在大家的共同努力下,龍膽科技在那個地區的市場份額逐漸擴大。荊棘科技的市場封鎖計劃被打破,他們的陰謀再次失敗。
    這次反擊的成功讓公司的士氣得到了極大的鼓舞。員工們看到了希望,更加堅定了戰勝困難的信心。
    然而,就在公司形勢逐漸好轉的時候,又一個難題擺在了大家麵前。公司的“五彩綾鏡”計劃在研發過程中遇到了技術瓶頸。姚氏兄妹嚐試了多種方法,都無法突破這個瓶頸。
    “姐,這個技術難題太難解決了。我們已經嚐試了所有能想到的辦法,但還是沒有效果。”姚厚樸沮喪地說道。
    姚浮萍也有些焦慮:“我們不能放棄。‘五彩綾鏡’計劃是公司未來的發展方向,我們必須想辦法攻克這個難題。”
    林晚得知這個情況後,主動找到姚氏兄妹,希望能夠一起探討解決方案。她利用自己在荊棘科技學到的一些知識和經驗,提出了一些新的思路。
    “姚姐,姚哥,我覺得我們可以從另一個角度來思考這個問題。也許我們可以借鑒一下生物界的一些原理,來改進我們的算法。”林晚說道。
    姚氏兄妹聽了林晚的話,陷入了沉思。他們覺得林晚的思路很有創意,於是決定按照林晚的建議進行嚐試。
    經過一段時間的努力,他們終於在技術上取得了突破。“五彩綾鏡”計劃的研發工作重新步入正軌。
    在公司內部,員工們的關係也變得更加融洽。大家在共同應對危機的過程中,增進了彼此的了解和信任。團隊的凝聚力得到了極大的提升。
    龍膽草看著公司的變化,心中感到十分欣慰。他知道,隻要大家團結一心,公司就一定能夠度過這次危機,迎來更加美好的未來。
    而荊棘科技在經曆了一係列的失敗後,逐漸失去了市場競爭力。他們的資金鏈也出現了問題,公司的運營陷入了困境。
    就在龍膽科技即將迎來轉機的時候,一個意外的消息傳來。原來,荊棘科技為了挽回敗局,竟然勾結了一些黑惡勢力。這些黑惡勢力準備對龍膽科技的核心人員進行威脅和報複。
    龍膽草得知這個消息後,立刻加強了公司的安保措施。他安排了專業的安保人員,對公司的辦公區域和核心人員的住所進行了嚴密的保護。
    同時,他也向警方報了案,希望警方能夠介入調查,打擊這些黑惡勢力。
    在這個緊張的時刻,公司的每一個人都感受到了前所未有的壓力。但他們並沒有被嚇倒,而是更加堅定地團結在一起,準備迎接新的挑戰。