第148章技術圍剿與內部和解的艱難推進

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    技術團隊的緊張籌備
    在決定聯手反擊荊棘科技之後,姚氏兄弟立刻全身心投入到技術圍剿的工作中。姚厚樸坐在電腦前,眼神專注地盯著屏幕,手指在鍵盤上飛快地敲擊著。他正在對荊棘科技的服務器進行反向追蹤,試圖找到他們入侵公司係統的源頭。
    “哥,這邊的追蹤進度有點慢,荊棘科技的服務器防護措施比我們預想的要複雜。”姚厚樸皺著眉頭說道。
    姚浮萍在一旁查看代碼,聽到弟弟的話後,停下手中的動作,走過來看著屏幕說:“別著急,他們既然能在我們的係統裏留下加密痕跡,肯定是有備而來。我們一步步來,先找出他們設置的主要節點。”
    兩人開始仔細分析追蹤過程中獲取的數據,嚐試從複雜的代碼和網絡路徑中找出突破口。他們時而爭論,時而默契配合,不斷調整追蹤策略。
    與此同時,姚浮萍還在著手開發“數據淨化”程序。他在實驗室裏搭建了一個模擬環境,將公司係統中可能被植入後門的數據導入其中,進行反複測試。他希望通過這個程序,能夠徹底清除那些隱藏在公司數據中的隱患。
    九裏香的權限體係優化
    九裏香也沒有閑著。她深知內部漏洞是導致數據泄露的重要原因之一,於是開始對員工權限體係進行全麵優化。
    她首先召集了人力資源部門的同事,一起對公司現有的員工權限設置進行梳理。他們發現,在之前的權限管理中,存在一些不合理的地方,比如部分員工擁有超出其工作範圍的權限,這為數據泄露提供了可乘之機。
    “我們要根據不同的崗位和工作職責,重新劃分權限等級。”九裏香對同事們說道,“對於涉及核心數據和關鍵技術的崗位,要嚴格控製權限,並且設置多重驗證機製。”
    同事們紛紛點頭,表示會按照她的要求進行操作。接下來的幾天裏,他們對每個員工的權限進行了重新評估和調整。
    在這個過程中,九裏香還與技術部門的人員進行了密切溝通。她了解到,除了權限設置,還需要建立一套完善的權限審計機製,以便及時發現和處理異常的權限使用情況。
    於是,她和技術人員一起設計了一個權限審計係統,能夠實時監控員工的權限操作,並對異常行為進行預警。通過這些措施,公司的內部權限管理得到了顯著加強。
    林晚麵臨的排擠與壓力
    林晚雖然被龍膽草保了下來,但她的處境卻十分艱難。公司裏的部分員工對她的間諜身份仍然心存芥蒂,對她充滿了排擠和不信任。
    在一次部門會議上,當林晚提出自己的建議時,立刻有人冷嘲熱諷道:“喲,間諜小姐還能提出什麽好建議啊,不會又是想把我們的信息泄露給荊棘科技吧。”
    其他一些員工也跟著哄笑起來,林晚的臉漲得通紅,她尷尬地低下頭,心裏充滿了委屈。但她知道,這是自己必須要麵對的局麵,隻有用實際行動證明自己,才能贏得大家的信任。
    會後,九裏香找到林晚,安慰她道:“別太在意他們的話,大家對你的身份還需要時間來接受。你隻要做好自己的工作,用實力說話就行。我為你安排的‘團隊融合’培訓很快就會開始,這也是一個讓大家重新認識你的機會。”
    林晚感激地看著九裏香,說道:“謝謝你,九姐。我會努力的,我一定要證明自己是真心想為公司做事。”
    然而,接下來的日子裏,林晚在工作中還是不斷遇到各種刁難。比如,她需要其他部門提供數據時,對方總是找各種借口拖延;在團隊合作中,也很少有人願意和她一組。
    曹辛夷的和解之舉
    曹辛夷看到林晚的處境後,內心開始有些動搖。她想起之前和林晚的爭吵,以及林晚透露自己被脅迫的事情,心中對她的怨恨逐漸減少。
    “也許她真的是身不由己。”曹辛夷在心裏想著,“而且她在發布會上也勇敢地站出來揭露了荊棘科技的惡行,也算是為公司做出了貢獻。”
    於是,她決定主動與林晚和解。一天下班後,她在公司樓下攔住了林晚。
    “林晚,我想和你談一談。”曹辛夷說道,語氣不再像以前那樣充滿敵意。
    林晚有些驚訝地看著她,問道:“你想和我說什麽?”
    曹辛夷深吸一口氣,說道:“之前是我對你太偏激了,我不該那麽對你。我知道你也是受害者,希望你能原諒我。”
    林晚聽了曹辛夷的話,眼中閃過一絲感動,她說道:“其實我也理解你當時的心情,換做是我,也會對間諜身份的人充滿警惕。我們就把過去的事情都忘了吧。”
    兩人相視一笑,算是達成了和解。從那以後,曹辛夷開始在工作中幫助林晚,為她緩解了不少壓力。在曹辛夷的帶動下,一些原本對林晚態度不好的員工也開始逐漸改變看法。
    龍膽草的關心與鼓勵
    龍膽草一直關注著林晚的情況。他看到林晚在麵對排擠時依然努力工作,心中對她的敬佩又多了幾分。
    一天晚上,他在公司加班後準備離開,看到林晚還在辦公室裏忙碌。他走過去,輕聲問道:“還在工作啊,別太累了。”
    林晚抬起頭,看到是龍膽草,有些緊張地說道:“龍總,我想把這份數據報告盡快完成。”
    龍膽草看著她疲憊但堅定的眼神,說道:“我知道你現在麵臨著很大的壓力,但你做得很好。不要被外界的聲音影響,堅持自己的方向。公司需要你這樣有能力又有勇氣的人。”
    林晚聽了龍膽草的話,心中湧起一股暖流,她感激地說道:“謝謝你,龍總。我會繼續努力的。”
    龍膽草微笑著點了點頭,然後離開了辦公室。林晚看著他的背影,心中充滿了動力,她更加專注地投入到工作中。
    技術圍剿取得初步進展
    經過幾天的努力,姚氏兄弟的技術圍剿工作取得了初步進展。姚厚樸成功找到了荊棘科技服務器的幾個關鍵節點,並對其進行了標記。
    “哥,我已經鎖定了他們的主要控製節點,接下來我們可以嚐試對其進行攻擊。”姚厚樸興奮地對姚浮萍說道。
    姚浮萍看著數據,思考了一下說:“先不要急於攻擊,我們要確保有足夠的把握,並且不能讓他們察覺到我們的行動。我們可以先收集更多關於這些節點的信息,製定一個詳細的攻擊計劃。”
    兩人開始進一步分析節點的防護機製和數據傳輸情況,同時與安全專家進行溝通,借鑒他們的經驗和建議。
    在開發“數據淨化”程序方麵,姚浮萍也取得了重要突破。他的程序在模擬環境中成功清除了大部分被植入的後門,並且能夠對新出現的潛在威脅進行實時監測。
    他將程序帶到公司的實際係統中進行測試,經過多次調整和優化,最終成功地將係統中的數據隱患基本清除。
    內部和解的深入推進
    隨著技術圍剿工作的推進,公司內部的氣氛也逐漸緩和。林晚在曹辛夷的幫助下,與更多的同事建立了良好的關係。
    在“團隊融合”培訓中,林晚積極參與各項活動,展現出了自己的團隊合作精神和專業能力。她與同事們一起完成任務,互相交流和學習,大家對她的看法也在不斷改變。
    一次培訓活動中,大家需要分組完成一個項目。林晚所在的小組在她的帶領下,出色地完成了任務。其他小組的成員對他們的表現表示讚賞,也對林晚有了新的認識。
    “沒想到林晚這麽厲害,之前是我們誤會她了。”一位同事在活動結束後說道。
    隨著時間的推移,越來越多的員工開始接受林晚,公司內部的團結和信任逐漸得到恢複。
    麵臨的新挑戰
    然而,就在大家以為情況正在朝著好的方向發展時,新的挑戰又出現了。荊棘科技似乎察覺到了龍膽科技的反擊行動,開始加強對自己服務器的防護,並且對之前的入侵痕跡進行了清理。
    姚厚樸發現追蹤的線索變得越來越模糊,他著急地說道:“哥,他們好像在故意幹擾我們的追蹤,我們之前的努力可能要白費了。”
    姚浮萍冷靜地分析道:“這是他們必然會采取的措施。我們不能被他們打亂節奏,要重新調整追蹤策略。也許我們可以從他們的其他關聯網絡入手,尋找新的突破口。”
    與此同時,公司外部的輿論壓力也開始增大。雖然龍膽科技暫時穩住了市場,但一些媒體和競爭對手仍然在不斷炒作林晚的間諜事件,對公司的聲譽造成了一定的影響。
    龍膽草意識到,公司不僅要在技術上取得勝利,還需要在輿論方麵進行有效的應對。他召集了公關部門的人員,商討應對策略。
    “我們要主動出擊,向公眾展示我們處理這件事情的態度和成果。”龍膽草對公關人員說道,“同時,要強調我們公司在數據安全和創新方麵的優勢,讓公眾重新樹立對我們的信心。”
    公關人員開始製定詳細的公關方案,準備通過新聞發布會、社交媒體等渠道,向外界傳遞公司的正麵信息。
    團隊的凝聚力增強
    盡管麵臨著新的挑戰,但經過這段時間的共同努力,龍膽科技的團隊凝聚力得到了顯著增強。
    在麵對技術難題時,姚氏兄弟相互支持,與其他技術人員一起攻堅克難;在處理內部矛盾和輿論壓力時,龍膽草、九裏香、曹辛夷和林晚等各部門人員也能夠密切配合,共同應對。
    大家都明白,隻有團結一心,才能戰勝荊棘科技的挑戰,讓公司重新走上正軌。他們在困難麵前沒有退縮,而是更加堅定地朝著目標前進。
    在一次團隊會議上,龍膽草看著大家充滿鬥誌的眼神,說道:“我們雖然遇到了很多困難,但我相信,隻要我們團結在一起,就沒有克服不了的障礙。讓我們一起努力,迎接新的挑戰。”
    大家紛紛點頭,充滿信心地投入到接下來的工作中。他們知道,一場更加激烈的戰鬥還在等著他們,但他們已經做好了充分的準備。