國慶節後第一天。
    玄武戰區合同戰術訓練基地。
    司令員趙成桓接受上級委托，與謝建林一起組建了實測評估小組。
    作為一名陸軍出身的司令員，他對謝建林十分殷勤。
    “謝主任啊，不得不說領導真是想到我心坎上了。”
    “這一次陸軍裝備實測，我一定給咱好好把關。”
    “到了討論列裝的時候，謝主任別忘了給我美言幾句啊。”
    謝建林一邊握手，一邊笑嗬嗬：“趙將軍哪兒的話？既然上級已經決定要加強陸軍的作戰力，玄武戰區肯定是繞不開地。”
    這並並不完全是客套。
    趙成桓的玄武戰區作為一個以陸戰為主的戰區，擁有多支傳統優良的優勢陸戰兵力。
    作訓設施和戰術戰法也是幾個戰區裏最拔尖的。
    因此上級才把實測的地點選在這裏。
    同理。
    以趙成桓為首組建評估小組，能夠提供來自一線的最直接建議。
    畢竟再好的裝備，最後還是要交到士兵的手裏。
    謝建林在場隻是負責經濟上的事兒。
    裝備的成本如何？
    產業鏈的完整度怎麽樣？
    後期列裝之後，維護保養的難度大不大？
    倆人的專業有機結合，才能最終決定那一千億預算的具體歸屬。
    “謝主任，我聽說這次參與實測的裝備都是各單位的壓箱底的寶貝。”
    趙成桓有些好奇。
    “按理說都應該是當下最先進的裝備。”
    “上級也沒給咱一個評判的標準，我今天是不是要得罪人？”
    謝建林微微一笑，帶來了老總的最新指示：“一切以實戰為準，老趙你不要有壓力。”
    畢竟手握著一千億的預算。
    考生不緊張，考官心裏卻有些打鼓了。
    好在謝建林提前了解過一些情況。
    “這次參與測試的裝備類別比較多，能涵蓋大部分陸上作戰的情況。”
    “所以趙將軍你按照自己心中所想。”
    “你覺得什麽裝備你想要，打分就是了。”
    “我相信你的需求，能夠普遍代表我們陸軍的需求。”
    趙成桓放鬆了一些，但沒有完全放鬆：“那行吧，走，我帶你看看實測的場地。”
    半小時後。
    考官們來到了位於戈壁的測試中心。
    這裏平常是部隊演習的地點，因此有很多的模擬地形。
    包括山地、沙漠、沼澤和模擬出來的城鎮。
    除此之外。
    現場還有模擬的雷場和爆破區，還能施加電磁幹擾。
    “謝主任，如你所見。”
    “眼前這片作訓場是每年進行大練兵的地方。”
    “作戰條件無限接近於戰場。”
    “所以這對於測試裝備來說，是個考驗呢。”
    謝建林看了看場地：“是挺嚴苛的，但現在嚴苛一點，總比戰場上掉鏈子的好。”
    趙成桓深有感觸的點點頭。
    即便他們用最嚴苛的情況模擬出了地形。
    但依然無法模擬戰爭的殘酷。
    參與測試的裝備即便通過眼前這條地獄賽道，也隻是拿到了戰爭的入場券而已。
    考察團乘坐吉普車繞場一周，仔細的觀察了每個測試場地的細節，全程花了將近一個小時。
    等到他們回到主席台時。
    參與測試的裝備和研發團隊已經在主席台前列隊接受檢閱了。
    “首長好！”
    “北工集團116研究所高尚！”
    “攜014項目組，應邀參加裝備實測！”
    “請您指示！”
    謝建林和趙成桓連忙擺手：“放鬆點。”
    如果是軍內人員。
    趙成桓出麵會讓他們稍息。
    但014項目組自總工高尚往下，全都是軍外的技術人員。
    首長覺得沒必要這麽拘著。
    再說了。
    人家116所是國內最大的自行榴彈炮研究所。
    我軍現役的主力榴彈炮就是出自他們之手。
    這些科研人員可以算是國寶了，自然要禮遇有加。
    “首長好！”
    “北工集團北車所聶相田。”
    “帶領WZ124項目組，應邀參加裝備實測。”
    因為116所的同行調子起的太高。
    導致後邊的同事們都得使用同樣的規格受閱。
    這一次謝建林和趙成桓更是顯得受寵若驚了。
    因為北車所派出的陣容太強了。
    由我軍戰車之父，北方車輛研究所的總工程師聶老帶隊。
    按資曆算。
    人家聶老參加工作的時候。
    謝建林和趙成桓還在一線當牛馬呢。
    趙成桓連忙肅立回禮。
    “聶老啊，您就不用跟著年輕人來這一套了。”
    聶老有自己的原則：“那怎麽行？實測就是實測，我不能倚老賣老。”
    趙成桓和謝建林不自覺的豎起大拇指。
    本來聶老應該站在裁判席的。
    結果人家下去當運動員了。
    這樣也好。
    聶老能給其他單位帶一個好頭。
    緊接著。
    下一個項目組的整體年齡就看起來比較年輕了。
    目測，平均年齡隻有三十左右。
    “首長好！”
    “兵裝集團下轄，嘉林特裝孟浩然！”
    “攜VK1303項目組，應邀參加實測！”
    謝建林點了點頭，表情有一絲欣慰。
    “好啊，我們的研發團隊越來越年輕了，是件好事。”
    趙成桓也喜笑顏開：“你們這個團隊平均年齡有沒有三十五？”
    “報告首長，本人31歲，項目組平均年齡33.2歲！”
    孟浩然擲地有聲的回答吸引了所有人的眼球。
    要知道。
    這可是國家一線大項目的實測大會。
    參與人員的年齡越低，意味著這些青年才俊的服役年齡越長。
    連一旁的聶老都笑的合不攏嘴。
    “好啊，這說明我們的事業人後繼有人了。”
    趙成桓：“誰說不是呢？恐怕這個平均年齡，在整個軍工口，都算是低的。”
    話音落下。
    隊伍的第二排傳來一個幽幽的聲音。
    “還有更低的，我們這裏平均18歲。”
    ？？？
    趙成桓眉頭一緊。
    這麽嚴肅的場合，怎麽還有人開玩笑？
    謝建林的臉上則有些意外。
    這個聲音，有點熟悉。
    “魏修？是你嗎？”
    魏修擠過人群：“謝主任又見麵了。”
    趙成桓看著這個年輕人，眉頭皺的越來越緊了。
    不像話。
    測試團隊都排隊接受領導的檢閱。
    就他，非得插話。
    你說你插話就算了，還平均十八歲？
    你把我們當日本人騙？
    趙成桓有些不滿：“小夥子，你哪個單位的？我看你都二十好幾了吧？”
    “報告首長，我23。”
    趙成桓：“平均年齡十八歲？你解釋一下。”
    “報告首長，我們永遠十八歲！”
    魏修嘿嘿一笑。
    “勝利防務，魏修。”
    “帶領LP01項目組。”
    “應邀參加測試。”
    一言落地！
    謝建林當時就炸鍋了。
    “應邀參加？我看你是硬要參加測試吧！”