校長辦公室。
    沈宴站在巨大的落地窗前。
    他背對著門，身形雋秀挺拔，陽光勾勒出他完美的側臉輪廓，僅僅隻是背影，就散發出生人勿近的強大氣場。
    站在一旁的徐助理忍不住感歎，不愧是豪門世家培養出來的繼承人。僅僅隻用了幾天時間，就主導完成了對學校的收購。
    小小年紀就已經顯露出上位者的氣勢和強大而精準的商業手腕。
    未來不可小覷。
    “新的管理團隊還有多久能到任？”沈宴突然開口。
    因著新聘請的管理專家還未就任，目前由沈宴暫代校長一職。
    徐助理：“我們已經聯係了國內知名的教育專家來擔任學校校長，不過，因著少爺吩咐的急，那邊還有一些手續要走，最早也要下周一才能上任，其他管理人員也將在下周才能陸續到任。在此之前，還得麻煩少爺您暫且負責處理學校事務。”
    他是沈頌安的助理，這次是被臨時派來協助沈宴完成學校收購任務。
    “盡快！”沈宴皺眉吩咐道。
    “是，我會催促他們盡快就職。”
    剛說完，辦公室的門被推開，一道人影闖了進來。
    正是前校長，陳為民。
    “沈少爺，能不能請您再給我一次機會？我知道，之前的事情是我管理失職，未能在第一時間察覺，並有效的處理陳語菲同學欺淩同學的事情。這件事我有錯我認，但求您看在我這些年為了學校兢兢業業，沒有功勞也有苦勞的份上，給我留條活路。”陳衛民一進門便衝著沈宴低聲下氣，苦苦哀求，哪還有半分往日的威嚴。
    昨天沈氏集團法務部的人在辦理完交接手續之後，一份蓋著鮮紅印章的董事會決議和人事任免通知就留在了他的辦公桌上。
    可他為學校服務了十多年，這裏傾注了他大部分的心血，他自認除了在侄女的事情上犯了糊塗之外，對學校算得上是盡心盡力，學校就這麽把他給解聘了，他不能接受。
    況且，離開之後，短時間之內根本不可能再有學校聘用他。
    沈宴：“抱歉，集團沒有針對您的意思，學校需要新的管理者，僅此而已。”
    就在這時徐助理的手機響起，他接完電話後看向沈宴：“少爺，新上任的白市長臨時決定來學校調研，車隊已經進了校門了。”
    陳為民像是抓住了最後一根救命稻草，立馬道：“沈少爺，給我個機會，讓我去迎接，我一定好好表現……”
    “不必了。”沈宴看向徐助理，“給教導主任打電話，讓他去負責迎接。告訴他，若是連這點小事都做不好，可以直接去辦理離職。”
    “是！”
    沈宴吩咐完，便出了辦公室，朝著教學樓走去。
    陳為民還想要追上去，被許徐助理攔住：“若您對集團的安排有任何不滿，可以走行政訴訟，集團法務部一定會積極配合，負責處理好您所有的問題。”
    高中部，實驗樓。
    下一節，是科學實驗課。
    距離上課還有幾分鍾，外麵突然傳來一陣騷動，不少人都擠到了走廊上。
    薑羨疑惑地抬起頭道：“發生什麽事了？”
    許媛跑出去打聽了一會，回來對薑羨道：“聽說是新上任的市長來我們學校調研了。”
    聽到市長幾個字，白纖寧下意識地抬起頭，微微皺了皺眉，隨後拿起手機發了一條消息。
    沒多久收到回複的她眉頭皺得更緊了。
    那位到底在搞什麽鬼？不是說忙得很，怎麽會有時間跑來學校搞什麽調研？
    薑羨這人天生愛湊熱鬧，見有熱鬧可看，立馬拉著許媛往外跑，還不忘招呼白纖寧一起。
    三人站在實驗室外麵的走廊上，就看到教導主任領著一行人出現在視野裏，並朝著實驗室的方向走來。
    許媛看著人群最中間的帥大叔道：“那位就是新市長？看起來好有氣勢。”
    薑羨：“沒想到咱們的新市長還是個中年美大叔，一看年輕的時候就是個大帥哥。”
    許媛點頭表示讚同：“有顏還有權，妥妥的男主人設，好想知道他夫人長什麽樣？能嫁給這麽優秀的人，肯定也很優秀吧？想想都覺得很幸福。”不行了，她腦海中已經開始有畫麵感了。
    白纖寧看著人群中間的人不語。
    兩個很優秀的人在一起可未必會幸福。
    走廊另一邊，教導主任正熱情地對著新任市長介紹道：“這裏就是我們的實驗室了。我們的實驗室設備，在全市都是頂尖的。”
    “為了讓學生能夠參與前沿科技實踐，我們還投入了聚焦量子計算實驗室等科研級設施……”
    說話間，一行人已經到了薑羨她們的實驗室門口。
    一看到這麽多人擠在走廊上，教導主任忍不住板下臉嗬斥道：“都擠在外麵幹什麽？還不趕快進去上課？”
    “主任，現在是下課時間。”
    “就是，主任，你不能不讓我們休息吧？”有幾個膽子大的，混在人群中喊道。
    教導主任臉色都黑了。
    這些兔崽子們當著市裏領導的麵一個個都不給他留麵子，讓領導看了像什麽樣子？又不好當眾嗬斥，隻能把幾個人一一記下，回頭再收拾他們。
    好在大領導並沒有生氣，而是笑著道：“孩子們都很活潑。”
    教導主任忙不迭道：“是，是，我們學校一直主張個性化教育，秉持開放、尊重的態度，因材施教。”
    白市長點頭：“不錯，教育就應該尋求新模式新戰略，而不是簡單的搞‘一刀切’。”
    教導主任暗暗鬆了一口氣，他剛還擔心領導會覺得他們管理鬆散，學生沒有規矩。
    若是因此讓領導對他們的管理方式不滿，他這個主任怕是也當到頭了。
    陳為民一直跟在調研隊伍後麵，想要找機會往前湊，試圖和新任市長搭上話。
    若是市長能幫夠他求求情，或者重新幫他安排一份工作……
    這已經是他目前唯一的機會了。
    見對方和教導主任聊到學校管理方麵的問題，正要上前，卻見這位新市長突然走到一個女生麵前停了下來。