第39章 空間新功能:勞動改造計劃

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    【輪回空間等級:2】
    【範圍:30立方米含煉丹房、煉器工坊分區)】
    【能量:19503000點】
    【房客總數:910】
    【積分:270點】
    【法寶:金光磚凡階極品)】
    空間升級,能量充裕,甚至還多了件能亮瞎狗眼的板磚法寶,楚淵的心情如同坐了火箭般舒暢。他背著手,在自己的“三十平米豪華套間”輪回空間)裏巡視,看著被分區隔開的煉丹房和煉器工坊,以及那幾個兢兢業業被逼無奈)的雜役,一個更加宏大缺德)的計劃逐漸浮現。
    “不能讓他們吃大鍋飯了!必須引入先進的績效管理機製!充分調動主觀能動性!”楚淵眼神閃爍著資本家的智慧光芒,“係統,調出【勞役模塊】的詳細設置!”
    光幕彈出,【基礎勞役模塊】的選項比之前豐富了不少:
    1. 【靈力吐納】基礎):穩定產出能量,效率一般。
    2. 【情緒疏導】低效):產出念力塵埃,概率低。
    3. 【煉丹輔助】新增):提升煉丹效率與成功率,需綁定煉丹房。
    4. 【煉器輔助】新增):提升煉器效率與成功率,需綁定煉器工坊。
    5. 【懲戒增效】特殊):短時間內大幅提升產出,但有損房客根基。
    “不夠,遠遠不夠!”楚淵搖頭,“太原始了!我們需要更精細化的管理,更科學的kpi考核,以及……更豐富的獎懲手段!”
    “係統,使用100積分,解鎖【勞役模塊】的【勞動改造計劃】子功能!”楚淵下令,他早就瞄上這個了。
    【消耗100積分!解鎖【勞動改造計劃】!】
    【剩餘積分:170點。】
    新的界麵展開,充滿了各種“先進”的管理選項:
    【任務派發係統】:可設定具體勞動任務如:提煉十份鐵精、看護丹爐三小時)、規定時限及所需技能。
    【績效點數kpi)統計】:根據任務完成度、效率、質量自動生成績效點數。
    【獎懲商店】:房客可使用績效點數兌換“獎勵”,如:短暫減少勞作時間、獲得微量精純能量恢複、兌換一次性的“娛樂幻術體驗”如看一場洪荒好聲音)等。
    獎勵列表示例):
    休息1時辰:50績效點
    能量糖果恢複1妖力):100績效點
    幻術電影《妖狐傳奇》:200績效點
    【末位懲罰機製】:定期統計,績效墊底者將自動觸發“高強度電療體驗卡”或“強製加班懲戒增效)”套餐。
    【技能培訓付費)】:宿主可花費積分,為指定房客開啟特定技能培訓如:基礎控火術進階、礦物辨識),提升其勞動效率和質量,從而產出更高價值。
    “完美!這就是我想要的!”楚淵興奮地搓手手,“這就叫專業!”
    他立刻開始著手製定第一批“勞動改造任務”。
    任務1煉丹房): 《處理凝血菇》10份。要求:剔除雜質,保留九成以上藥力。時限:2時辰。獎勵:30績效點份。所需技能:藥材處理初級)。
    任務2煉器工坊): 《初步錘煉黑曜鐵精》1份。要求:錘煉至雜質減少5。時限:1時辰。獎勵:50績效點。所需技能:基礎錘煉入門)。
    任務3通用): 《靈力吐納》 高效模式。要求:能量產出達到平均值的120。時限:4時辰。獎勵:100績效點。所需技能:無。
    任務發布後,所有房客的腦海中立刻響起了冰冷的係統提示音,以及一個隻有他們能看到的半透明任務列表和獎懲商店界麵。
    七個雜役和正在“衝關”的琥都愣住了。
    績效點?獎勵?休息?能量糖果?幻術電影?
    還有懲罰?電療?加班?
    這套現代企業管理製度對於這群洪荒土著來說,信息量過於巨大,cpu集體過載。
    尤其是琥,他還在那努力“衝關”呢,突然彈出個界麵告訴他可以打工賺點券換糖吃?這畫風不對啊!說好的妖皇淬體呢?
    楚淵的意念適時響起,充滿了“鼓勵”:“諸位,此乃尊者體恤爾等修行枯燥,特賜下的‘勞逸結合’之法。隻要努力工作,表現優異,便可憑借自身勞動換取所需,甚至獲得尊者指點幻術電影瞎編的)!多勞多得,少勞少得,不勞……則受罰!機會就在眼前,能否把握,全看你們自己!”
    畫餅+大棒,組合拳出擊!
    短暫的懵逼過後,反應最快的居然是那兩頭被分配到煉器工坊的鬣狗妖!它們原本就膽小怕事,對“電療”有著刻骨銘心的恐懼,看到“末位懲罰”幾個字就渾身哆嗦。
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    “俺幹!俺幹!”其中一頭鬣狗妖立刻撲向那塊黑曜鐵精,拿起工坊裏的虛擬錘子就開始笨拙地敲打起來,雖然效率低下,但態度極其端正!
    另一個也不甘示弱,拚命搶活。
    煉丹房的五個雜役包括夯和穿山甲妖)見狀,也慌了神,紛紛開始爭搶處理凝血菇的任務。畢竟處理藥材看起來比打鐵安全點。
    就連狐妖胡媚,也被這新奇的製度吸引了。她看著獎懲商店裏那個“幻術電影《妖狐傳奇》”,雖然不知道是啥,但聽起來就比整天對著丹爐有意思!而且“能量糖果”也能加速她恢複。她默默接取了一個“高效靈力吐納”的任務,開始卷起來了。
    一時間,整個空間仿佛變成了洪荒版的血汗工廠,充滿了“積極向上”的勞動氛圍。為了績效點,為了不被電療,房客們爆發出了前所未有的工作熱情被迫的)。
    楚淵看著麵板上各個任務的完成度開始緩慢上漲,績效點數不斷產生,滿意地點點頭。
    “很好,很有精神!這就叫內驅力!這就叫自我管理!”
    “係統,記錄一下,等績效點池子攢多一點,就上架一個‘謝謝惠顧’獎券,抽一次50點,完美回收流動性。”
    【指令已記錄。宿主您真是商業鬼才。】
    處理完內部管理改革,楚淵將目光投向洞外。
    “內部卷起來了,外部也不能放鬆。是時候給瞳畫一張新餅了。”
    他整理了一下表情,再次露出那副“為國為民”的疲憊模樣,走出了山洞。
    “瞳妖將。”
    “前輩!”瞳立刻轉身,滿臉期待,“可是吾兒……”
    “令郎情況穩定,瓶頸已初步鬆動,不日便可嚐試突破。”楚淵先給個甜棗,“不過……”
    瞳的心又提了起來。
    “尊者傳訊於我,”楚淵一臉凝重,“言及此次‘夢境曆練’引動的因果頗大,恐已引起某些存在的注意。為保萬全,需加快‘節點’穩固進程。那‘虛空晶石’與‘定界羅盤’的搜尋,需再加快些速度了。”
    他又給瞳的搜索行動上了上發條。
    瞳一聽,事關兒子安危和尊者布局,立刻肅然:“晚輩明白!已加派人手,就算掘地三尺,也定會盡快尋來!”
    “嗯,辛苦你了。”楚淵點點頭,正準備回去繼續監工,忽然像是想起了什麽,隨口問道:“對了,近日附近可有什麽異常?或是……有什麽值得關注的‘人才’出現?”
    他開始了新一輪的“人才市場”調研,為下一個“招聘計劃”做準備。
    瞳聞言,仔細回想了一下,道:“異常倒是有一樁。聽說西邊三百裏外的黑水澤,前幾日有寶光衝霄,疑似有異寶出世,引得好幾股勢力都派人去探查了,其中還包括……幾個人族修士。”
    人族修士?
    楚淵眼睛微微一亮。
    “哦?細細說來。”
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