第114章 中二青年的悲憤
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、中二青年的悲憤
人有時候是要有快樂的,那怕是虛幻的。
滿懷希望與快樂的周周卻傷心了,他的希望破滅了,認為自己以後沒有快樂了。因為當他手捧著鮮花真誠而愉悅地對喜歡的女孩表白時,遭到女孩無情而不屑的拒絕。明確對他說不喜歡他,不可能與他在一起。
中二青年的世界裏,因為他的憂傷,滿世界都下起了雨。忽而他又鬥誌昂揚起來。
想到憑借自己的條件怎麽會打動不了女孩的心,哦,一定是有人在背後搗鬼,於是他就開始去查,去找。還真讓他找著了,原來女孩與公司裏一個搞機器檢修的男人好上了。是這個檢修的男人對他進行了橫刀奪愛。
看著根本不如自己的男人與女孩親熱地坐在一起吃飯,倆人甜蜜親熱的樣子,刺激的周周中二性格暴發了,悲憤地衝上去揮起拳頭打向那個男人。
可惜整天遊手好閑而又軟弱無力的他,又怎麽可能是每天都做著機器檢修的男人對手,反而被打了,男人還是看在他是劉總的小舅子份上沒怎麽打他。
不過事情卻搞大了,因為當時是在公司的餐廳,又是午飯時間。造成的影響太大了,想壓也壓不住的,想不處理都不行。
可問題是已經被帶入保安處的中二周周不服管教,還大放厥詞,什麽這個公司有他周家的一半呀,什麽他們沒有權利管他呀等等。
這下事情的關鍵不在是打架了,而是演變成公司中高層的擔心了。劉總承諾的職工期股還沒開始兌現,公司就已經有了周家的一半了?
雖然大家都知道周周是個中二,可再怎麽說他也是劉總的小舅子,他嘴巴中怎麽可能會說出這種無中生有的事呢?一定是他聽到一些風聲。
周周的話象高暴炸彈爆炸了一樣,猶如引起一陣強烈的狂風從公司的保安處,穿行而出到了公司中高層的辦公室中。
大家都比較懷疑,劉總答應給職工配置的期股,還能不能兌現?這是公司中高層管理人員,以及即將可能分到期股員工們的擔心。
心中憂愁而麵帶微笑的馬仁誌副總輕輕地敲響了劉燦辦公室的門。
辦公室內已經接到計嬡電話匯報的劉燦,掛斷電話後,忍住了砸掉手中的手機衝動,眉頭緊皺地點了支煙站到窗前,怒火中燒地看著窗外。聽到了敲門聲,坐到辦公桌後平靜地說了聲,“請進。”
“嗬嗬。。”馬副總未語先笑地推開門,走了進來,“劉總,忙呢。有個事情向你匯報一下。”
“老馬來啦,請坐。”含笑的劉燦站了起來,繞過辦公桌來到牆邊的沙發處,伸手示意了下,坐了下來,“什麽事還特意跑一趟,打個電話不就行了嗎。”含笑地說著,同時從口袋中掏出香煙,抽出一支遞給了馬仁誌。
同時在掏煙的馬仁誌,見到劉燦遞香煙過來,“嗬嗬。。劉總的香煙比我的好,那就抽劉總了。”
瞥了眼馬仁誌掏出的香煙,劉總打趣地笑道:“老馬,好歹你也是公司的副總,出入有專車,年底還將分有公司的期股,怎麽還抽這樣的香煙。”
聽到劉燦含蓄的話,原本略微擔心的馬仁誌放下心來,對於相互合作多年的劉燦,他是相信的,但他怕劉燦架不住枕頭風的吹呀。
至於劉總怎麽知道此事的發生,那肯定是有人事先匯報了,於是笑的更加輕快,“嗬嗬。。我可不敢與劉總您比呀,我想多節約點,孩子快大學畢業了,到時準備送他出國留學。對了,劉總,到時還請你幫忙在山本先生麵前說幾句好話呀。”
馬副總謙恭的話,聰明的請求,對山本的稱謂都暗示著他對劉燦的信任與忠誠,讓劉燦哈哈地笑了起來,“老馬,你自己不就是與山本董事很熟悉嗎。怎麽!相讓孩子去日本留學?有沒有想好是那個大學?”
“嗬嗬。。目前還沒考慮好,再說對這些我又不懂,到時聽孩子的要求吧。”說著馬仁誌將自己的香煙抽了支遞給了劉燦。
說到孩子的事,讓劉燦心中一動,接過香煙想了下斟酌地說道:“老馬,這二天我在起草公司的企業文化,公司怎麽才能更好地凝聚職工的向心力,調動職工的主觀能動性呢?光有企業文化可能還不行,配置期股也隻是部分人得到實惠,怎麽才能讓更多的職工體會到公司的優越性呢?剛才你的話讓我有個想法。
老馬,你看這樣行不行,現在每個家庭的教育負擔越來越重,教育費用也越來越大,如果公司出台個文件,專門針對職工孩子考上大學的獎勵。是不是能讓幫助更多的職工,也體現了公司的優越性?”
看到馬副總默默地抽著煙,在那兒沉思,劉燦起身倒了杯茶放在茶幾上,自己坐在一邊想著此事的細節。
過了會,馬副總真誠地說道:“劉總,你說的辦法,是好辦法,也可以達到想要的效果,效果甚至可能更好。
但是目前別的國有企業都沒有這樣的政策,更別說私有企業,如果出台此辦法影響會不會太大,這次咱們公司專門針對下崗職工的招工辦法,已經有企業在私下亂說了;另一個就是公司的負擔是不是能承受的起,會不會影響到職工的利益?”
“你說的這些都在理,可也不能因為這些因素咱們就不去做。第一、國家現在提倡:再苦不能苦孩子、再窮不能窮教育。說明這是個潮流,是國家推行並讚許的,如果別人去說,就讓他們去說。”說到這裏劉燦感覺氣氛好像有點凝重,哈哈地大笑起來,“當下不是有句話,走自己的路,讓別人去說吧。”
接著他又說道:“至於影響到職工的利益,我到不這麽認為,現在公司的業務每月都在增長,職工的收入也會越來越多。至於獎勵的錢,可以分成等級,根據國家對大學的劃分,公司的獎勵也可以劃分成幾個等級。那也用不了多少錢的。
職工們仔細點,少出點差錯與次品;營銷部門用點心事多跑點,每月多聯係一家業務;後勤部門再節約點,都會遠遠地超過獎勵給職工大學生的錢。”
說到這裏劉燦瞥了眼馬仁誌,因為這二天他發現了食堂以及給職工配發的勞保用品,都有浪費現象,一直沒有好的機會說這事,今天這個機會正好可以敲打下。
馬副總的臉紅了下,明白了劉總話裏的含意,想解釋可看到劉燦笑嗬嗬的端起茶喝,也就沒有再去解釋,知道劉燦是給他留下了臉麵。
馬副總也端起了茶杯喝了口茶,說道:“那好,劉總,你看這樣行不行?我與相關的人員再仔細地斟酌下,先起草個辦法送給你看。至於浪費的事,我會親自去處理。”
“嗬嗬。。好,那就先廣泛地征求下大家的意見起草個辦法。集思廣益嗎。至於對浪費的處理,可以警告下,畢竟公司剛剛合資,可能大家的思想有點膨脹,這也可以理解的。但是也不能放任這種思想的漫延。”
聽到劉燦意味深長的話,馬副總猜測,是讓他先私下與職工吹吹風:給職工配置期股的事不會變。另一個則是關於周周說的話,不要以謠傳謠。
“嗬嗬。。我明白了,劉總,回頭就去辦理。另外還有件事需要你的指示:
現在我們與津湖區商談的已經差不多了。大致的框架已經談好,細節方麵這幾天好會談好,你看什麽時候開始簽約?”
來是準備是要談周周的事,既然劉總已經知道了,並再次承諾配置期股不變,馬仁誌也就說起了招商引資的事了,這也是他本來準備匯報的其中一項內容。
“既然快商談好了,那我通知山本來,到時候由他出麵比較好。山本董事來公司的時候,你將協議的草本遞交給山本董事一份,同時要征求下他的意見。”劉燦含蓄將簽約的人員說了出來。一則因為自己與大姐的關係;二則,既然津湖招商的是外資,還是讓山本來簽約比較合適。
“嗬嗬。。好的,劉總,我明白。如果沒什麽事,那我就先回辦公室了。”
看到馬副總準備站起來走人,劉燦揮了下手阻止著,小舅子的事讓他很是頭痛,雖然暗示了馬仁誌對職工做做勸導工作,但對於小舅子肯定是要處理的,而又怕馬副總他們不好處理,幹脆自己明說了吧。
真誠地看著馬仁誌,劉燦認真地道:“老馬,關於周周打架的事,按照公司規定,該怎麽處理就怎麽處理,不要因為我的原因影響到大家。至於其它事都是無稽之談。處理好了後,可以開個職工大會,讓周周在會上做檢查,我也到場,到時再在會上說幾句。挽回影響,穩定職工。”
當馬仁誌出了辦公室並將門輕輕地帶上後,劉燦的臉沉了下來。周周為什麽會說如此的話,難道是妻子在他麵前說過的,或者是他家就這麽認為的?也有可能是周周自己的想法。
如果是妻子說的,那事情就比較嚴重,如果是他家人說的,或者是周周自己的想法,雖然可以一笑而過,但不論何種情況,自己也要做好點準備了。
自己要不要與周周談談呢?做為姐夫應該找周周談一談,勸一勸。順便看看他說此話的來由。