第172章 英鈞
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小人物見大人物,那是天生的緊張。王總雖不是第一次見英氏的老板英鈞,可多少有點緊張,這可是粵地知名財團的老總,也是一位呼風喚雨的傳奇人物。
小柯擺出無所謂的姿態,畢竟太遠。
幾人被英老板的大秘帶到他的辦公室。這是一個超大的辦公室,兩百多平的辦公室裏顯得特別的空曠,靠窗擺著金木水火土的擺件,前邊就是一個老板台,旁邊擺著一台電腦。在進門的地方擺著一套茶具和幾個沙發。
英鈞,人如其名,特別的英俊。五十多歲的老帥哥保養得象一個三十多歲的小年輕。背帶褲,小領結和白皮鞋特別的港地派。
一進門,英鈞直接迎了上來,象是老朋友一樣將幾人引到沙發上,又親自泡上水。準備衝功夫茶。
“柯總,我聽英傑說了,昨天你們有點點不愉快?”
英鈞開門見山的點出了昨晚的事。
“哪裏,大家酒桌上鬧鬧也沒什麽,還請英總和英傑總別往心裏去。這酒桌上鬧的,唱的,哭的,打的,睡的,吐的都很平常,你說是吧!”
小柯也解釋著,人敬一尺我還一丈,小柯覺得再多說也就過了,沒必要。
“柯總,雖是酒桌,但我當真了。”
英總一句話並沒有讓小柯有多吃驚,本來昨天誰都沒醉,大家都心知肚明。但王總卻有點惶恐,趕緊的要解釋,被英總給製止了。
“如果沒有發生昨天的事,我不會親自給你們打電話,也不會想見你們。這合同也不會這麽快的要談下來。但昨天讓我看到了你們公司的正派正直與無畏無懼,這樣的合作夥伴才是值得深交的夥伴。所以我願意拿出最大的誠意來讓你們替我管一個代理渠道。”
王總笑了,笑得很開心,原來昨天就是一個試探啊,也幸虧小柯總這一頓火。
“英總見笑了。其實啊,您和我們集團的大牛董應該有很多的共同語言的。他也是一個特別正的人,當然也不缺靈活。”
這是委婉的拿著英總與大牛董比,將英總撥高一個層次,被小柯這馬屁拍得特別的舒服。
“那,有機會一定要拜會你們董事長,來來,喝茶,喝茶。”
“我們樓下的emperor t老秦我熟,我還是他們店的會員。這家夥也給了我不少的啟發,聽說你們昨天還批評了他。”
轉換話題很快,英總談到了秦總。
“也不叫批評,經曆過了初創的混亂後必須要追求質量與精細化運作。”
英總特別認同小柯的觀念,好象發現知音一樣拉著小柯說企業的困惑,說過往的經曆。直接將王總和毛桐趕著找英傑簽合同,拉著小柯聊了起來。
“我們前期也對禦品堂有過調研,很多情況,我可能比你們的省級經理和片區總監還要了解些。”
“您是做大事的,肯定是謀定而動。”
小小的拍了一下,英總很受用。
“柯總,你是怎麽能將一家沒有銷量的企業拉扯成銷量過億的企業的。按照你現在統一渠道管理這種精細化的做法,應該還會有一個大的增長。我反正是沒有想明白。”
英總也回過頭來拍一下,端起茶杯敬一下,這小小的滿足了小柯的虛榮心。
說實在的,小柯也沒有想過會做得這麽好。特別的自豪和滿足。
“這都是我們大牛董的指導,經理們還算拚命。我們裴總親自氣操刀的結果,我就是打醬油的。”
小柯很謙虛,當然這種謙虛也顯示了驕傲來。
“如果要改變一家企業現狀,你覺得從哪些方麵開始比較好。”
鬧了老半天,英總可能要進行企業內部改造,想聽一下小柯的意見。
“我沒什麽好的想法。我說得不好,您也就權當聽聽得了。”小柯說著,英總等著聽。
“企業現狀的改變無非這麽幾件事,一個是改變經營方向,這種是戰略層麵的。一個是改變組織結構,使之更適合於發揮企業優勢,縮短辦事流程,更有效率。一個是改變工作節奏,使企業保持活力。”
小柯能想到的改變企業現狀的方式就這些。
英總對於改變企業經營方向和改變組織架構很能理解,但對於改變工作節奏就不是太明白了。
“企業節奏的改變就是為了達成某種目的,比如營銷,比如生產,比如服務,而進行的流程優化、工作方式與作息時間優化。這樣在無法改變組織架構的方式的情況下來改變流程與技術進行組合的方式。”
小柯再次解釋了他的理解。
“柯總,你這三個改變給我很大啟發啊。有沒有興趣到我們集團來當副總,幫一下我?”
這可能才是英總留下小柯單獨聊的目的吧?小柯想著,果然沒有免費的午餐,好吃不好拿啊。
“英總您請見諒。我是隻戀家的貓,我老婆在禦品堂呢!我得守著啊!”
小柯這理由果然強大,逗得英總開心的大笑。
“你老婆一定是美如仙女吧?拴得緊啊!”
“美如仙女那是我的看法,別人就管不著了。不過大家都說她是女漢子。”
英總喝到嘴裏的茶全都噴出來了。
合同簽下來了,這過程很快,基本上就是按禦品堂的範本來的。英傑總幾位來到英總辦公室匯報,小柯主動的上前握手,英傑更是給了小柯一個熊抱。直說小柯的性格他很喜歡。
雖說是一笑抿恩仇,但也將小柯惡心的不行。你還是喜歡王總去吧,哥不是你喜歡的類型。
小柯幾人卻不過英氏兄弟的熱情,最後還在英氏兄弟的陪同下蹭了一頓飯。飯間英氏兄弟不斷的問著小柯一些問題,小柯除了公司的機密不說以外什麽都能談一下。
看著英氏兄弟一臉很受啟發的樣子,震得毛桐和王總一愣一愣的。王總更是兩眼冒星星,我們家的小柯真是帥呆了。
毛桐在回去的路上一直就問小柯以前是不是大學教書的,怎麽理論那是一套套的。
“我要連這基本功都沒有,怎麽管得住你們這些鬼崽仔。你以為我不知道你們私下裏的小動作。”
這麽一說真是嚇了毛桐一跳,一想還真是這麽回事。這柯老大要不要這麽神。
回去後,毛桐專門找了機會問人力資源柯老大以前幹嘛的。當聽說柯定一是做管理谘詢出身更是一縮脖子,“我們公司就沒有一個好人,還以為柯老大就那樣,藏得真深。我們還是小心點,那天被賣了還幫著他老人家數錢。”
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(本章完)