第二天，凝聚電視台總部辦公樓五樓會議室。

    陸河坐在會議桌正中，往下依次是電視台的五個部長。

    給諸位介紹了一下新上任的招商部長馬笠之後，陸河說道：“暫定名為《賺錢》的綜藝節目策劃方案已經寫好了，諸位先看一看，給個意見。”

    待陸河說完之後，身後站著的陳峰便逐一給在場的五個部長分發用訂書機訂好了的十頁a4紙文本。

    電視台的部長們挺懷疑大學時讀的經貿專業的陸河能不能寫好個策劃方案，畢竟他又沒做過編劇或者製片，於是紛紛埋首翻開文案。

    “《誰是百萬富翁》，節目錄製期間暫定名為《賺錢》。”見到黑體加粗的六個標題大字，他們都有些好奇起來。

    繼續看下去，看了幾秒，行政部長有些不知覺的念了出來：“每期海選數位答題者，隻要連續正確回答15道問題，即可贏得人民幣一百萬元的獎金……”

    沒錯，經過綜合考慮後，陸河最終確定《誰是百萬富翁》的每期獎金是一百萬元人民幣。

    這個獎金數字，對於公元2000年的百分之九十的國民而言，已經是個窮極一生追求的數字了，畢竟這已經能在首都二環內買好幾套房子，順便還能買輛小轎車了。

    而這個數字每期支出不高，又已經足以吸引到人們關注，所以陸河覺得這個數字已經可以了。

    等了半個多小時，部長們陸陸續續研讀完了策劃方案。

    行政部長有些複雜望著陸河，不敢相信的說道：“台長，這節目真是您策劃出來的嗎？我不是不相信您，隻是這實在是太讓人難以置信了！”

    這檔節目，緊緊抓住了一個點，那就是人們追求金錢和ci ji的心理，可謂是將“人性的特點”體現得淋漓盡致。

    她實在不敢相信，年紀才二十來歲的陸河，就已經通讀了人性這一點，並且將其運用到了電視節目之上。

    因為整篇策劃案，講究的就是通過對於人的本性和追求ci ji的心理特點進行挖掘，用充滿了獨特、ci ji、強烈懸念色彩和人性化的因素來吸引觀眾。

    這種對人性的挖掘之深入的節目方案，實在讓行政部長難以置信是陸河這個毛頭小子給策劃出來的。

    陸河笑了笑，“我想沒有人願意會讓這檔注定會成為爆劇的節目成為他人的作品，你說是嗎。”

    “對的，這注定會是一檔爆火的節目。”行政部長輕吐了一口氣，說道。

    此時此刻，她有些相信陸河這個年輕的台長，能夠讓凝聚台重新站起來了。

    “大家夥覺得怎麽樣？”陸河笑笑，環視一圈全場，問道。

    “我覺得它很ci ji，光是看文字和細節，就讓我覺得有些亢奮和緊張。”人事部長是文職工作者，對於節目製作和研究不太深入，畢竟她平日主管的是人員調配事務。

    所以她說出來的話，就是代表著最普通的觀眾的感受。

    聽到人事部長的話，陸河笑了笑。

    對，就是要緊張，就是要ci ji，人類都是有些受虐狂的傾向，就比如鬼故事越怕越想看一樣。

    “很好，都沒意見的話，那麽接下來《賺錢》就是全台工作的重點。”陸河說道。

    “沒意見。”

    “好的，台長。”

    陸河繼續說道：“現在台裏已經沒有了製片人，所以《賺錢》節目的總製片人暫時由我來兼著，但是我不可能長期呆在片場，所以人事部長你另外還要臨聘或者招募製片人員，組建一個執行製片組。”

    “嗯，我知道了。”人事部部長說道。

    “馬部長，行政部這邊要根據策劃方案做好預算提交給財務部隨時等待下發預算，另外會同法務組準備節目中可以登記著作權的資料。”陸河說道。

    “明白。”行政部部長應道。

    “那麽接下來就是等待攝製組人員齊備，正式開錄了，張部長，節目什麽時候能開錄可就要看人事部的安排了。”陸河道。

    “台長放心，人事部不會拖後腿的。”人事部部長說道。

    說完之後，陸河問了一聲：“還有沒有什麽問題？”

    見與會眾人沒有了其他問題，於是陸河便宣布散會。

    回到辦公室之後，陸河看看時間，此時才四點零十分鍾，陸河幹脆讓陳峰通知電視台碩果僅存的三位編劇上來。

    當陸河提出讓他們兼職綜藝編劇之後，其中一位最年輕的編劇不解的問道：“額……台長，這綜藝編劇是做什麽的？設計跳舞？可是我們也不會跳舞啊。”

    陸河愣了愣，好吧，此時的綜藝節目的核心是編導，而所謂編導，也就是一個人身兼編劇和導演兩職，編劇崗位並未被重視。

    直到2013年，以《我是歌手》、《爸爸去哪兒》為代表的韓式綜藝大舉進軍中國市場後，綜藝編劇這一職業才被引入了中國。

    說到綜藝編劇，可能很多人會產生誤解，以為綜藝編劇是像影視編劇一樣，為綜藝節目規定情節和撰寫台詞。

    實際上，綜藝編劇隻是根據策劃大綱設計規則、情境或者遊戲，至於藝人在節目中說了什麽，做了什麽，其實大抵還是zi you發揮的結果。

    總的來說，綜藝編劇是一個提供創意的角色，而導演是一個負責把編劇的想象落實的角色。

    陸河一一把前世自己了解過的關於綜藝編劇的內容，詳細的給眼前的這三位老編劇說了一遍。

    聽完陸河的話，三位編劇你望我我望你，一時之間有些冷場。

    片刻，還是剛才發言的那個三人中最為年輕的那個名叫徐長春的編劇首先說道：“台長……雖然我還是不太理解綜藝編劇這個角色的具體定位，但是我覺得這個角色挺有趣的，所以台長，我願意嚐試轉型成為這個綜藝編劇的角色。”

    在徐長春的帶動之下，另外一位編劇也選擇了轉型成為綜藝編劇。

    而在場年齡中最大的那位老編劇，則是表示他都已經五十五歲了，精力不足，委婉的拒絕了陸河的提議，然後提出自己有一個侄子，希望可以讓他進電視台實習這個綜藝編劇的崗位。

    求才若渴的陸河自然不無不可，當場便表示隻要他的侄子能通過人事部安排的考核{現在電視台就這仨編劇，去考核的人也是這三人中的某位考的}，可以安排他進電視台新組建的製作組實習。（WWW.101novel.com）