素衣豔陽！
    汪華建見錢愛偉一幅死豬不怕開水燙的樣子，知道他不會再說什麽，衝他揮揮手“走吧走吧！神神叨叨的，回去帶孫子。”
    錢愛偉不走，好像還有話要說。
    汪華建抬起頭，問“你還有什麽要說的？”
    “你最好把她留下來。”錢愛偉突然說“否則的話，你會有更大的麻煩。”
    汪華建對錢愛偉這句話產生了興趣，問“為什麽？理由是什麽？”
    錢愛偉在汪華建對麵坐下來，說“她對醫院收費的事很上心。”
    汪華建的腦袋“嗡嗡”作響“你之前為什麽不提醒我？”
    “汪總，這種事，不好提醒的。”錢愛偉說“你們的關係那麽深，深不見底，我不能說。”
    “現在你怎麽敢說了？”
    “現在我要走了。”錢愛偉笑著說“我對醫院收費的事也很感興趣。”
    汪華建覺得自己的汗毛都豎起來了。這件事，知道的人並不多，當時，自己安排這件事的時候，避開了錢愛偉。
    “我建議你，把我也留下來，還有那個出納。”錢愛偉說“人在河邊走，哪有不濕鞋？”
    汪華建感到後背發涼，醫院留這些人，今後還有什麽秘密？可是，不留他們，會不會後患無窮？這個世界上，人心隔肚皮，誰能知道今天對你點頭哈腰諂媚的人，明天會不會在你背後捅一刀子？這三個人不離開醫院，醫院就沒有任何秘密可言，今後該怎麽辦？
    汪華建腦子裏滿是疑問。他現在能相信的，恐怕隻有自己了。至於兩個合夥人，是利益共同體，何況一個是自己的親妹妹，一個跟妹妹有說不清道不明的關係。
    這三個人留還是不留？這個問題讓汪華建糾結。
    汪華建陷入了思維怪圈。一會兒有個聲音說，不能留，留下來是禍害。一會兒另一個聲音說，必須留，不留下來，他們肯定會去舉報。這個時候，最可靠的朋友，就是利益共同體。隻要有利益在，就不怕他們反水。
    汪華建不說話，錢愛偉覺得坐著無趣，起身告辭。
    “慢著！”汪華建忽然睜開眼睛，笑眯眯地對錢愛偉說“錢院長，你還是留下來吧，待遇再增加一倍。”
    錢愛偉愣住了“汪總逗我開心吧！”
    “你坐。”汪華建指著椅子說“我想清楚了，給你們三個人都加一倍工資。”
    汪華建的思路是，與其讓這三個人去舉報醫院，還不如把他們都納入利益共同體，大家都是一條船上的人，總不該再去舉報了吧？
    錢愛偉笑了起來，氣氛一下子就輕鬆起來“汪總的成功，是有深刻的人生哲學的。佩服！”
    “但是，我有一個條件，你們要把之前的證據都拿出來，不得保留和複印備份。”汪華建收斂了笑容說“你還要做好另外兩個人的工作，把東西全部交給我，再簽訂勞動合同。”
    錢愛偉微笑著保證“這是自然，這是自然！”
    事情看起來就這麽解決了。汪華建還是不放心，又打電話跟周斯賢和汪華延商量。
    周斯賢覺得這種辦法好“堵不如疏！如果逼急了，容易出事。”
    汪華延擔心“如果他們悄悄複製了備份，或者得寸進尺，我們怎麽辦？他們手裏永遠捏著醫院的把柄，我們總不能一輩子受製於人吧！”
    三個合夥人，就出現了不同的意見，讓汪華建很狼狽。這本來是一件相互妥協的事，現在弄得一團糟，傷透了腦筋。真的是一個謊言要一百個謊言要圓。
    過了幾分鍾，汪華延又打電話過來，說應該考慮一下，給這三個人每個人配一個助手。助手的任務就是監視他們的一舉一動，隨時報告。
    “一家醫院搞得像諜戰片，還怎麽做事？”汪華建反對“你最近恐怕是《潛伏》和《麻雀》看多了吧，滿腦子潛伏。”
    何田田聽到這個消息，滿心失望。汪華建隻不過是害怕他們去舉報，才花大價錢把他們留下來，而不是因為跟自己的感情。自古有人的地方就有江湖，水深水淺，不是哪一個人說了算的。
    何田田找到汪華建“汪總，你覺得我會被你這麽低廉的價格買斷嗎？”
    “依你說該怎麽辦？”汪華建直愣愣盯著她，眼神中壓抑著一座火山。
    “我不要你一倍的工資待遇，要股份。”何田田說“現在，隻有股份才能讓我放心把證據交出來，否則，你休想！”
    汪華建恨不得馬上趕她出去。可是，他不能這麽做。任何激化矛盾的做法，都是愚蠢的。
    汪華建已經被逼到了牆角，這個時候，他連反擊的力量都沒有了。再次妥協，是唯一的辦法。“我怎麽知道你會不會留存備份？像你這樣的人，肯定會留有後手的，我不能讓你再次得逞。”
    何田田說“如果你不相信我，咱們拉倒。一個大男人，說話做事出爾反爾，難怪很多人看不起你！”
    汪華建不想跟她打嘴仗，這樣的嘴仗沒有任何意義。他拿起筆，起草了一份《股份轉讓協議》。他在商場也是見過風雨的人，沒想到這次栽在一個女人手裏，他真想買塊水豆腐，一頭撞死算了。
    這陣子，周斯綿和侯江濤忙著開會，部署一年的工作。有人指責會多，厭惡開會，特別是臨床一線的醫生護士，病曆寫不贏，護理搞不贏，有幾個人願意坐到會場耽誤時間？
    很多醫生，特別是科主任副主任，或者質控醫生，都是要收病人的，很多人就會帶一堆病曆來會場，領導講什麽他不知道，反正他的病曆完成了。不按時完成病曆，要罰款，扣績效工資。
    醫院不像部門，一天到晚開會都沒關係，反正很多人工作一輩子，大部分時光都是在會場度過的。醫院不行，業務單位，誰有時間跟你一天到晚這個會場跑到那個會場。
    會場寫病曆，既沒有效果，也浪費時間。侯江濤和周斯綿商量，弄一個會場紀律出來，禁止將病曆帶進會場。一般不開會，一定要開，就開短會，特別是有臨床科室主任到場的會，一定要開短會。