子夜閑話·之一

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    今年以來,我學會並開始喜歡上用“美篇”來製作一些配有背景音樂的圖文。

    美篇有一個功能很不錯,就是我們可以看到相關圖文的實時閱讀量。

    這一功能現在很多軟件都有,並不鮮見。

    可是美篇的這一功能所表達數據的位置卻是很少見的。

    有興趣的朋友可以自己去手機下載個“美篇”APP,自己去實踐體會一下下咯。

    從美篇直觀明了的相關實時閱讀數據,可以相對有效看出我們微信或其他社交軟件轉發相關鏈接之後的有效覆蓋率。

    有些東西並不是我們坐在家中或辦公室裏自以為效果好就是好咯。

    相關數據不好,那麽就應該分析原因,得出相關結論~結合近期目標~采取相關改進行動。一段時間過後,我們再來回頭看~結合相關數據對比。

    人皆有好惡!你我他她概莫能外!

    不過在工作中~則最好不要帶入個人情緒。

    作為企業相關領導~需要給員工和下屬~對於相關實際問題合理解釋的機會。

    對於合情合理符合相關現實狀況的解釋,我們不能認為這是理由多,而一味的隻要求一個短平快的自以為是的相關結果;欲速則不達。

    對於領導~部門主管~員工來講,我們對工作之中發生的一些事情是應該可以有相關合理解釋的,在工作過程當中~發現問題、分析問題~提出解決方法~按期執行落實,這才是一個積極和科學的工作態度和方式方法。

    工作中,我們不怕出問題,事情都是人在做,有些問題都很正常。出了問題~提出方法論~解決問題。

    我們要怕的是出了問題~推卸責任、互相推諉~找不到相關責任人~最後不了了之或者以上壓下、轉嫁他人,或者合作夥伴之間~倚強淩弱。

    這個世界上,無論是在工作還是生活中,人們往往對於一些事實都知道~哪些是對、哪些是錯。

    可是很多時候,我們為什麽會去魚目混珠、對於對錯視而不見~甚至於是指鹿為馬?!

    為什麽?

    因為人和人之間、活在這個世界上~人和人的關係有~親疏。

    家庭生活中、平日朋友間~富在深山有遠親,窮在鬧市無人問。

    日常工作中、同事同僚間~吃吃喝喝笑哈哈,背後紛爭紛紛擾。

    天下熙熙攘攘,皆為利來利往。

    人生在世,追名逐利很正常,這就和所謂“狼群規則”一樣,和所有自千萬年以前不斷進化以來至而今、且必將還會繼續走向未來,直到地球不複存在~習慣了群居生活的所有生物一樣,物以類聚、人以群分。

    人的社會化屬性製約並克製了所謂人類的自然屬性~~獸性、最原始的獸性。

    這是古往今來~~部落、王朝、共和國等等一切社會組織形態的最根本性質上的組織存在價值和意義。

    …………

    蔚藍色的星球,蔚藍色的天空,人類整體在這方宇宙空間是孤獨的。

    作為每一個人類個體,我們每個人都有屬於自己的那一份孤獨和寂寞。

    我們一邊或忍耐或享受孤獨,一邊對這方世界索取無度、肆意揮霍。

    …………

    敬請關注《子夜閑話·之二》