2月24日，周二。

    陳達的員工餐廳終於正式開始營業。

    餐廳選址在帝興大廈的23樓，總計開業49家特色菜係，隻對陳達員工開房，且完全免費、營養全麵的健康工作餐。

    原本，這個計劃是在9月底，也就是10月初執行。

    預計耗時一個月完工，然後正式開業。

    可是陸秘書低估了尋找全國各地特色菜係廚師，所需要花費的時間。

    一個月時間，他甚至連一半的人數都沒有找齊。

    所以這個項目就一直推遲到了今年的2月份，才徹底完工。

    陳達的全體員工，包括財務部、人事部的人，都十分期待。

    說實話，來到陳達這麽久，他們已經幾乎把附近的店都給吃了個遍。

    每次下班的時候，對於今天中午吃什麽，都要冥思苦想。

    如果是周圍有什麽特別好吃的店，他們或許還不至於如此糾結。

    但關鍵是，附近的餐館味道那都一個樣兒。

    說難吃吧，也不至於難吃。

    但說好吃吧，也完全趕不上。

    所以每當正午選吃飯的地方，就成了一大難題。

    但是今後好了，陳達有了自個兒的餐廳，他們終於不用再糾結選擇吃什麽了。

    進入23樓的食堂，陳達員工紛紛四處打量。

    他們入眼的第一感覺是大！

    上千平米的寫字樓，此時已經被改造成四周環繞著各種吃飯的商鋪，中間則是完全騰空，用來擺放吃飯的桌椅。

    環境十分簡約、幹淨。

    最難的的是，進入食堂之後，他們卻並沒有那種夾雜著各種食物的異味兒。

    反而，空氣中隱約還夾雜著一絲絲清香！

    阮宗仁等人進入食堂之後，雖然早有準備，但還是被現場的規模以及環境給震驚到了。

    尤其是身處食堂，卻聞不到各類食物混雜在一起的異味兒，這讓他們倍感新奇。

    陸秘書也恰好一同來吃飯，微笑著介紹道：“我們頭頂安裝了總計5台最新型的全麵通風係統，以及23台最新型的空氣淨化器。”

    “光是這些東西就耗資120多萬，為了讓員工們有更好的用餐體驗，這也是陳總著重強調的細節。”

    李大偉聞言，忍不住咽了口口水：“陳總可真是奢侈啊。”

    “奢侈？”阮宗仁卻搖頭道：“你有見過陳總身上攜帶什麽奢侈品嗎？”

    李大偉想了想，好像還真沒有。

    陳總和其它老總之間最大的區別就在於，其他公司老總，那都是由內而外的散發出一種王八之氣。

    比如手上價值百萬的勞力士；

    看上去普通，實際上卻價值好幾十萬的西裝；

    滿手的鑽戒、金牙。

    這在其他公司老總身上，都是屢見不鮮的。

    可是在他們陳總身上，卻幾乎看不到這些東西。

    除了一些特殊的重要場合，陳總甚至都很少穿正式的西裝。

    最奢侈的，也許就是陳總的那輛萬年不變的勞斯萊斯幻影。

    所以，要說陳總是一個奢侈、舍得花錢的人，阮宗仁第一個不服。

    “小阮說的不錯。”陸秘書微微一笑，道：“陳總可不是一個奢侈的人，就我目前所見，能夠讓陳總舍得花錢的地方，就隻有一個。”

    “那就是陳達的員工。”

    阮宗仁等人聞言，頓時肅然起敬。

    這個社會，像陳總這樣的老板，當真屈指可數。

    很幸運的是，他們與陳總相遇。

    來到食堂後，眾人開始選擇自己想吃的。

    “臥槽！叫花雞！這裏竟然有江省的特色叫花雞！”

    “我靠，這不是我老家河省的驢肉火燒嗎？”

    “天啊，那邊那個攤位的老板一看就是疆域人吧？竟然連疆域手抓羊肉都有。”

    “這裏竟然還能吃火鍋串串老板，先給我來瓶北冰洋。”

    “牛牛逼！”

    看著周圍來自全國各地的特色菜係，他們隻覺得眼前一陣眩暈。

    這菜係，簡直也太齊全了！

    陳達的員工基本大部分都來自漢城，但是也還是有少許的人來自全國各地。

    這些背井離鄉的人，要麽是在漢城畢業後選擇留在漢城發展，要麽是覺得漢城有更好的機會，他們前來逐夢。

    但是毫無疑問，在外的看到家鄉那邊的食物，就是會讓人倍感親切。

    “我現在隻想說一句話陳達牛逼！”

    “試問天底下有哪一家公司能與陳達比肩？”

    “陳達人，陳達魂，陳達都是人上人！”

    “不說了兄弟們，我開衝了。”

    “我也是，有兄弟想要去一起擼個串嗎？”

    “嘶想是想，不過時間不夠吧，等會兒還要上班呢。”

    “嘿嘿，咱們又不喝酒，一個小時足夠了！”

    看著大家興趣盎然，陸秘書心裏頓時覺得成就感十足。

    親眼看到陳達從一個二十多人的小公司，成長到如今的規模，她感到無比的自豪。

    就像其中一個人說的那樣。

    陳達人，陳達魂，陳達都是人上人。

    雖然她隻是陳總的秘書，但是她也早已將自己當成一個陳達人。

    她與陳達，早已榮辱與共。

    2月25日，下午4點。

    陳達科技第三次全體會議，再次召開。

    上一次全體會議，陳總製定了‘情緒假’和‘季度評選’這兩個關鍵方案。

    而這一次，正是第二屆‘季度評選’的日子。

    上次憑借‘季度評選’，陳煜成功把吳曉蝶給踢出了he部門。

    而這一次和上一次，有著很大的區別。

    因為新上任的阮宗仁和李大偉，表現的都很不錯。

    除了上次阮宗仁錯誤的理解了他話裏的意思，導致做出了一些不合理的決定以外。

    其他地方，他對阮宗仁還是相當滿意的。

    不僅消極，而且還總愛偷奸耍滑的摸魚。

    這種人才，真是他所需要的。

    而其他人中，他又沒發現比較顯眼的存在。

    所以，這次季度評選，他暫時沒有想要踢出局的人。

    不過，這一次會議，他有更重要的事情要宣布！

    簡單的花了十多分鍾，將這次的‘季度評選’做了個總結，最後他講這個獎項頒給了李大偉。

    其實，他頒這個獎的時候，心裏還是很虛的。

    因為李大偉平日裏的出勤，有將近40都遲到了。

    這在陳達，簡直就是奇跡般的人物。

    他擔心自己把這個獎頒給李大偉，會引來其他員工的不滿。

    但是讓他意外的是，沒有一個人對他的決定有質疑。

    反而，所有人都是在真心的恭賀他。

    陳煜見狀，這才緩緩鬆了口氣。