早上。劉宇洲去單位，順帶再去學校幫媳婦兒請假。孟真和舅舅葉深去製衣廠。路上，三個人坐同一輛車。劉宇洲開車，孟真在副駕駛。話題又聊到學習。葉深關切道：“昨晚你們補習得怎麽樣”“也別學太晚，注意休息。”孟真回想起昨晚的知識點，耳根隱隱發燙。一時都不知道該怎麽接這話。劉宇洲手握方向盤，極自然的看了一眼後視鏡，與舅舅目光對上：“嗯。下次早點休息。”製衣廠。除了廠子剛運轉起來那會兒孟真來過幾趟。已經有段時間沒來了。葉深因為去外地巡查生意，也有陣沒關注廠裏的情況。兩人下車後，走到製衣廠門口。隻見大門緊閉。門衛室鎖著，也沒人在裏頭。此刻早上十點，正應該是廠裏上班的時間。葉深皺眉，怎麽回事兒，門衛去哪兒了孟真朝四周看了一圈，突然想起什麽。帶著葉深往廠子後門走。改革前她來廠子了解情況的時候，就遇見過同樣的情形。兩人到了後門。果然，後門是開著的。進門不遠處的大榕樹下。“對！”“嘿，要不起了吧”“誰說的！對二！”“我炸！”“哎喲我去，老張頭你個陰險玩意兒，捏著炸彈擱這兒等我呢”四五個穿著工服的職工玩得不亦樂乎。孟真認出幾人正是門衛老張頭和幾個管後勤的職工。上班的點兒跑後門聚眾打牌她和葉深對視一眼，瞬間分配好角色。葉深唱紅臉，她唱白臉。葉深麵色沉下來，走向聚集的人群。“都在幹什麽！”“不知道是上班時間嗎”咋咋呼呼的人群靜止了一瞬，“葉、葉董事長！”幾人顫顫巍巍地起身，手裏的撲克牌還不及藏。老張頭第一個反應過來。迅速將撲克牌揣進衣兜，朝葉深解釋道：“董、董事長，這個點大家都進廠了，大、大門沒人，所以我才……”“所以你就玩忽職守，跑到後麵來打牌”葉深盯著他，神情嚴厲。老張頭五十多歲的年紀，在廠裏看了十多年大門。擱後世，那就叫職場老油條。很知道怎麽鑽空子摸魚。隻是沒想到今天被領導逮了個現行。“董、董事長，我這就回門衛室。”老張頭丟下一句話，火速就往正門跑。孟真看著他快速消失的背影，這老張頭有點東西啊，犯了錯就溜。以為隻要跑得夠快，領導的懲罰就追不上他其他幾個後勤職工也開始替自己辯解：“董事長，我們管後勤工作的，上午一般沒什麽事。”“到中午該忙的時候，我們都沒偷懶，在幹活兒呢。”“對，我們就是趁這會兒時間放鬆一下。”嗬，敢情聚眾打牌還有理了葉深板著臉：“對於你們的行為，廠裏的工作守則上有明確規定。”“違反的後果也寫得很清楚。”“你們幾個收拾一下，準備……”準備走人。後半句還沒說完，孟真朝舅舅使了個眼色。“你們幾個收拾一下，準備下午開會，廠裏有事要宣布。”葉深雖然不明白為什麽孟真打斷他，但肯定有一定道理的。他朝幾個職工道：“趕緊回崗位上去。”等人都散了，孟真才向葉深解釋：“舅舅，現在不是開除他們的好時機，”“馬上外商要到廠裏考察，”“他們又是管後勤的，現在開除他們，萬一到時候聚眾鬧事，”“影響廠子形象。”孟真是從品牌公關的角度考慮。任何危及企業形象的隱患，都要提前清除。開人的事，等她拿到外商訂單之後再說。孟真這麽一提醒，葉深就懂了。還好剛才沒說出開除人的話。“小孟，你昨天說廠子要提前準備，”“打算怎麽做”葉深雖然在國外十多年，但還是華人圈子居多。沒和那種純正的美式企業打過交道。孟真想了想，以前她做穿搭博主的時候，接過許多國際服裝品牌的推廣。有幾個牌子的公關為了宣揚自己公司的企業文化，帶著他們幾個博主參觀過自己公司旗下的製衣廠。無一例外，這些製衣廠在“規範”上都做得很到位。標準化的製造流程、嚴格的管理製度，總之處處都有條條框框，來保證產品質量。現在製衣廠有從國外采購的先進設備，可以說在國內同等製衣廠中占據了先機。但是“規範”上做得不足。管理製度是需要長時間踐行起來的，製衣廠在這點上還在起步階段。就好比剛才，明明到上班的點，就有員工不在自己崗位，玩忽職守。甚至還聚眾賭博。可想而知，今天如果是外商突然過來拜訪。走到門口看到大門緊閉，一副潦倒的景象。亦或是進來後撞見員工聚眾打牌，吆五喝六的場麵。人家憑什麽相信這樣一個廠子，可以高效率高品質的完成產品訂單憑什麽跟你合作過兩天外商就到，現在抓管理肯定來不及。不過做做表麵功夫，把廠子包裝成管理很規範的樣子還是可以的。“舅舅，外商選代工廠，無非就是挑價格低，生產標準化高的廠子。”“光靠我們嘴上介紹廠子還不夠”“得讓他們在細節上去感受到我們的廠子有多優秀！”“我們得抓緊時間，把廠裏所有的指示牌和守則，全部換成中英文結合。”“向外商展示我們的國際化視野，以及與國外接軌的決心。”“另外，所有與生產相關的表格全都準備成中英雙語，”“這樣老外自己就能看懂製衣車間的流程和進度，”“更直觀地感受到我們的標準化管理。”“畢竟耳聽為虛，眼見為實。人都更相信自己看到的。”葉深也沒想到孟真都沒出過國，但卻能準確抓住外商的重點。他朋友引薦的時候，也這麽跟他建議過。老外很看重“標準化”，沒有規矩，不成方圓。“小孟，你提的建議非常寶貴！”“下午開會的時候，我讓下麵的人執行起來。”“對了，你英語怎麽樣”網頁版慢，，。..7..（www.101novel.com）