第343章【傾全市之物力協助麗康完成產能目標】

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    流光星語仿真機器人這一新興事物的出現,對於養老機構而言,將迎來巨大的改變。
    現在的一個能容納500個老人的傳統養老院或敬老院,一般需要配備的工作人員總共需要8090人左右。
    具體崗位包括管理人員約10人,專業技術人員約10人,養老護理員約55人、後勤保障人員約10人,其他人員約5人。
    這樣的人員配置能夠滿足養老院的日常運行需求,確保老人得到全麵的照顧和服務。
    但如果使用流光星語仿真機器人,一個同等規格的大型養老院或敬老院機構,隻需要20個人類工作人員就能滿足日常運營需求,同樣能夠保障老人得到全麵的照顧和服務。
    而且服務質量反而能大幅提高,首先一個就是絕對不會出現老人被護工人員虐待的場景,其次流光星語仿真機器人會更“耐心”,也不會像人一樣感到厭煩,更不會摸魚。
    常言道,麻繩專挑細處斷,厄運專找苦命人,現在的一些養老院或敬老院,出現護工人員虐待老人,往往是發生在一些已經老年癡呆甚至失去自理能力的老人身上。
    尤其是那些沒有自理能力的失能老人,照顧起來非常麻煩,尤其是在衛生處理方麵,護工人員甚至無比嫌棄。
    別說是護工人員了,就算是自己的子女,麵對生活不能自理的老邁父母,照顧的時間長了也會感到厭煩,所以才會有“久病床前無孝子”這句古話。
    照顧失去自理能力的老人真的是巨麻煩的一件事情,十天半個月倒也沒什麽,但如果幾年如一日的這樣,是真能讓人崩潰,一些子女把失去自理能力的老人送到養老院就是因為如此,寧願出錢也不想親自照看。
    失能老人的子女都尚且如此,何況護工這樣毫無幹係的外人呢?
    但是仿真機器人就不一樣了,不但有耐心,也能十年百年如一日的悉心照料都沒任何問題,不會因此不耐煩。
    畢竟機器人,永遠都不會出現負麵情緒,因為機器人根本就不會有情緒甚至就是莫得感情,其表現出來的情緒或情感,也都是數字化模擬出來的。
    毫無疑問,讓仿真機器人進入到這個領域替代人類護工,不但能讓養老院的整體服務質量迎來質的飛躍,老人也不用擔心自己被虐待,老人的家屬也能放心。
    ……
    蕭宇拍板決定之後,接到消息的惠普基金管理層團隊也快速上馬該項目,將之提上日程表。
    就圍繞蕭宇給出的指示,以500張床位規模的大型養老院進行具體方案的擬定,惠普基金要搞的養老院,肯定是跟傳統養老機構有很大的區別。
    除了純公益免費之外,最大的不同就是用工上麵會大量使用流光星語仿真機器人。
    根據《養老機構崗位設置及人員配備規範(意見稿》,50位具備自理能力的老人需要3位養老護理員,等於1個護工平均找過1617個自理老人。
    輕度失能老人,根據意見稿的規範標準,50位輕度失能老人需要6位護理員,平均1個護工要照顧8人左右,不過實際情況通常會將比例控製在1比5左右。
    中度失能老人的平均比例是1比5,實際情況,考慮到中度失能老人需要更多的護理和照顧,通常這一比例會控製在1比3左右。
    而重度失能老人,意見稿的標準是50為重度失能老人需要16為護理員,但重度失能老人往往需要24小時不間斷的護理和照看,實際情況1個護工就照顧2人,甚至照顧1人。
    總的來講,傳統的養老院機構在實際運營中,每1個護工平均照顧46個老人是比較常見的比例。
    實際運營中的具體情況,也會因老人的自理能力、護工的專業水平和養老機構的管理水平等因素而異,對於那些自理能力較差的老人,一個護工能夠照顧的數量就會更少,而自理能力較強的老人,一個護工能照顧的數量會更多
    能容納500張床位的大型養老機構,配備的護理員在5060人不等。
    惠普基金要按照500人規格打造新型養老院,人員配備會縮減到2022人左右,流光星語仿真機器人的數量則是配置130個左右,數量是人類護工的兩倍之多。
    因為要考慮到機器人的續航時間8小時,所以肯定需要更多,確保一個機器人回去充電時,能有另一個機器人補位,同時數量多一點也能提高養老院機構的整體服務質量。
    不過130個流光星語仿真機器人的開支卻很低,因為成本可以更低,可以砍掉不必要的功能配件,作為養老院的機器人護工。
    比如親密互動模式就可以砍掉,女版仿真軀體內的仿真生殖係統模塊也可以砍掉,自清洗設備4000元的開支也可以完全省下來。
    綜合起來一合計,采購130個護理型流光星語機器人所需的費用是150萬元左右,五年的使用壽命周期,費用再平攤下來,等於每年的開支僅有30多萬元左右。
    如果是招聘同數量的人類護工,按照臨州市現在給出7000元的月工資水平,五年下來給130位護工的薪資預算就得要支出5460萬元。
    雖然每一個養老院的人員配備減少到隻有2022人,但惠普基金要在臨州市開設640家同等規格養老院機構,這一舉措將會在這個行業裏帶來1.281.4萬個就業崗位,可以說很缺人。
    ……
    在接下來的國慶假期,股市暴漲的新聞充斥著小長假,有券商內部人士透露稱,假期新開戶數量超過了1000多萬,這一輪超級瘋牛行情吸引了上千萬新股民入市。
    多重利好消息也在假期當中釋放。
    流光星語仿真人偶在這個假期依舊占據極大的熱度版麵,因為隨著時間的推移,交付也越來越多。
    當前由於該產品的供需嚴重不匹配,市場處於供不應求的狀態,交付的量跟鎖單量的比例過於懸殊,交付的量至今都沒新增的鎖單量高。
    這也導致流光星語這款產品在二手市場平台的價格被炒到了6萬多塊錢,是官方零售指導價的5.5倍之多。
    到了10月5日當天,麗康科技官網公布了流光星語首月鎖單量。
    根據公告數據顯示,該產品自9月1日正式開放訂購起,至9月30日截止,首月累計鎖單量達到了3157.56萬個。
    麗康科技公布的數據與第三方機構預測的3155萬個基本吻合,倒不是第三方機構有多麽專業多麽牛,而是流光星語采取“先訂後交付”的模式,而且每一個訂單都有排單序列。
    從某種意義上來講,這款產品的銷量幾乎是實時動態公布。
    想知道最新的效率數據是多少,自己去下個單然後看看排單序號就能知道,看完了24小時內撤單即可,幾乎沒什麽成本。
    盡管外界早就心裏有數,但麗康科技正式公布的官方數據,3157.56萬個的月銷量,這炸裂的數據依舊讓無數業內人士無比震撼。
    不少下了單的吃瓜網友們看到這個數據直呼天塌了,自己的訂單要交貨等到猴年馬月。
    於是,紛紛跑到周成陽的微博催促周總交貨,趕緊加大產能。
    周總也發微博動態互動:【別催了,再加了再加了】
    現在的周成陽滿腦子都是增產、擴產,也都在為這個事情奔波,除此之外還要配合一場“紅白臉大戲”的運作,周總忙的人都麻了。
    麗康科技所在地城市是一座二線城市,而且在二線城市裏都是排在中下區間。
    小長假期間,該市的一份最新的官方報告中,提出了“服務麗康,立刻就辦”的口號。
    根據該市領導的指示,要傾全市之物力,協助麗康科技完成產能目標。
    凡是與麗康科技有關的事情,尤其是涉及到產能的事情,必定是一路綠燈,必定是第一優先級要辦的事情。
    要是達不到產能目標,麗康科技就會跑去臨州市建廠,這一點周總在給市領導見麵交談時也說過了,而且還透露產能要求必須要達標,這蕭宇給他的指標,做不到必須得搬。
    市領導得知之後,知道這事沒有商量的餘地,想讓麗康科技留下不搬走,就必須滿足產能指標。
    要是讓麗康科技搬到臨州市去,還是涉及到高端工業製造,那不得大腿拍爛。
    拍腫大腿還是次要的,沒能留住麗康科技,那也別想有進步了,恰恰相反,能把麗康科技留住,進步是鐵板釘釘。
    於是就有了“傾全市之物力,協助麗康科技完成產能目標”的指示。
    市裏的資源不夠,上報到省裏求助,省裏也極為重視,能給到的資源都傾斜了,給不了的也在想辦法解決,必須要讓這家企業留在省內。
    看看那恐怖的鎖單量,一個月就轟出了3157.56萬單,這得帶來多大的經濟提振?
    留下了麗康科技,就等於留下了一個超大規模的人形機器人產業鏈,而且這還是代表了新質生產力、高端製造。
    ……