李月霞注意到王暉民陷入沉思，卻未作回應，於是語氣平靜地問道：“王行長，我想了解一下，你們分行黨組是如何抓職工隊伍建設的？近期基層員工有哪些動態？中層管理人員有哪些想法？作為行長，你對這些情況又掌握了多少？”
    王暉民略顯驚訝，他未曾料到李行長會突然詢問員工狀況，但作為分行行長，他深知李行長的問題絕非無的放矢。他迅速整理思緒，回應道：“李行長，我們始終將員工的培養與發展放在首位。近期，我們已經舉辦了多場業務培訓和團隊建設活動，旨在提高員工的專業技能和團隊合作能力。對於中層幹部，我們鼓勵他們參與決策，以增強他們的責任感和歸屬感。此外，我們也關注員工的個人發展需求，為此提供了更多的晉升機會和職業規劃指導……”
    顯然，李月霞對王暉民這一套官話並不感興趣，沒等他把話說完，她用手指輕敲報紙，打斷了他的話：“你最近有沒有看過《金融時報》和《金融參閱》？”
    王暉民早已察覺到李月霞的目光不時落在那份《金融時報》上，而它下麵還放著一本《金融參閱》。他清楚地意識到，報紙上一定有什麽內容引起了行長的高度關注，但他自己卻對具體內容一無所知。他誠實地回答道：“最近兩天我一直在下麵的支行巡查，重點是檢查各支行對分行工作報告的落實情況，還沒來得及顧上看報紙。”
    李月霞語重心長地說道：“你是行長，是塔爾州農行領導班子的班長，學習必須抓緊，時刻與區分行黨委保持一致。不僅要埋頭拉車，更要抬頭看路。你作為行長，要多關心職工的生活，掌握員工思想動態，特別是中層幹部。”
    盡管王暉民未能完全領會李月霞話語中的深意，但她多次提及中層幹部，這無疑是指向分行的某位中層幹部。這似乎不太合理，畢竟作為區分行行長，正廳級的職位，怎會特別關注基層行中某個科級乃至更低級別的中層幹部呢？李行長作為區分行的行長，與他們交流時本無需拐彎抹角，直接明說即可，作為下級的王暉民自會遵照執行。然而，他口中卻說的是：“李行長，你批評得對，今後我會更加留心觀察。”
    李月霞對王暉民的回應並不滿意，話鋒一轉，厲聲道：“我在大會小會上一直在強調民主集中製，民主集中製是好東西，隻要我們掌握了其精髓，在工作中就不會犯錯誤，至少不會犯大錯。你到塔爾州工作前，我找你談話，就曾建議你到塔爾州以後，把民主集中製的理論重新係統地學一遍。一把手是掌舵人，是把握方向的，必須要有理論作為支撐。最近，有些二級分行、有些人，特別是一些中層幹部，工作態度上有問題，毫無組織觀念，會上不說，會後亂說，嚴重破壞民主集中製原則，這直接影響了我們團隊的效率和士氣。你作為行長，必須及時發現問題，並且采取措施解決問題。”
    李月霞感到憤怒的是，在她管理的團隊中，竟然出現了這種越軌的行為。這不僅讓她感到難以置信，更激起了她的怒火。
    李月霞的一番話讓王暉民如墜雲霧，完全無法理解其含義，不知如何回應。
    此刻，桌上的電話鈴聲打破了寧靜。李月霞站起身，將報紙輕輕推給王暉民，說道：“這裏有篇文章，出自你手下的青年才俊，你不妨先閱讀一下。你讀完之後，我們可以進行下一步的交流。”她話音一落，便起身回到辦公桌前坐下，接起了電話。
    王暉民拿起報紙，目光迅速掃過標題——《銀行轉型：是盲目擴張還是精準服務？》標題並無不妥，接著他看見作者楚君，正是他手底下最得意的一名中層幹部。前兩天副行長蘇炳坤還建議將楚君扶正，他正在醞釀此事呢！
    他仔細地審閱了整篇文章，文章閱畢，王暉民已是汗流浹背，四肢冰冷。此刻，他才深刻地認識到問題的嚴重性，並理解了李行長為何如此憤怒。文章的觀點與區分行的文件精神完全背離，讓肩負主要領導責任的王暉民，也感到極度意外和震驚。
    王暉民放下手中的報紙，內心波瀾起伏。他深知這篇文章的分量，這不僅僅是楚君個人立場的問題，更可能在員工的思想上引起混亂，觸發無法預知的連鎖反應，影響整個分行的大政方針。他的大腦飛速運轉，思索著如何迅速采取行動，以防止事態進一步惡化。
    李月霞掛斷電話後，依舊靜坐在原位。她看著王暉民專注地閱讀報紙，直到他讀完，雙手無力地放下報紙。她用下巴示意他坐到辦公桌前。王暉民坐下後，李月霞用手指輕敲桌麵，語氣嚴肅地開口：“王暉民同誌，我不明白，你平時是如何帶隊伍的？是如何加強隊伍建設的？對於民主集中製原則，你是如何貫徹執行的？我在大小會議上反複強調民主集中製原則，卻總有人持反對意見，認為我過分強調民主原則。然而，最近發生的這一事件，恰恰揭示了一個核心問題：我們在強調民主原則方麵做得還不夠，對民主集中製的貫徹執行不夠堅定，執行民主原則的力度過於軟弱。雖然問題表麵上出現在員工身上，但問題的根源卻在於你。作為行長，你不僅是業務的領導者，更是團隊思想和紀律的引領者。你必須深刻反思，自己是否真正履行了應有的職責，是否在日常工作中充分強調了組織紀律和民主集中製原則的重要性。”
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    李月霞的語氣愈發嚴肅：“民主集中製是我們黨的根本組織原則，也是我們銀行管理體係的核心。它要求我們在充分發揚民主的基礎上，實現科學決策和高效執行。但目前的情況是，我們的一些幹部對這一原則的理解還停留在表麵，甚至存在嚴重的偏差。他們隻看到了民主的一麵，卻忽視了集中統一的必要性。這種片麵的理解，不僅影響了團隊的凝聚力，更削弱了我們的執行力。”
    她停頓了一下，目光直視王暉民：“你作為二級分行的行長，是這個團隊的掌舵人。你的職責不僅僅是推動業務發展，更重要的是要確保團隊的思想統一和紀律嚴明。如果連你都沒有充分認識到這一點，那麽整個團隊又怎能不出現問題？”
    王暉民的臉色微微發白，他意識到李月霞的話直擊要害。他低下頭，誠懇地說道：“李行長，我深刻認識到自己的問題。我確實過於關注業務指標的完成，而忽視了對團隊思想和紀律的引導。我會立即采取措施，加強民主集中製的教育和培訓，確保每一位員工都能深刻理解並嚴格執行這一原則。”
    李月霞微微點頭，語氣稍顯緩和：“我很欣慰你能認識到問題的嚴重性。但僅僅認識到是不夠的，關鍵是要采取切實有效的措施。首先，你需要在全行範圍內開展一次思想教育活動，重點是強化民主集中製原則的學習和理解。其次，要建立健全監督機製，確保每一位幹部都能在組織的框架內行使權力，杜絕類似事件再次發生。最後，對於這次事件的處理，要公開透明，讓全體員工都能從中吸取教訓。下麵員工思想混亂，各有所思，這說明我們的政治思想工作存在漏洞。麵對如此嚴重的問題，作為行長，你必須承擔全部責任。”
    此時的王暉民如坐針氈，羞愧難當。
    李月霞的怒火仍未平息：“我必須澄清，區分行的工作報告並非由我撰寫，它並不代表我個人的觀點。實際上，這份報告是經過領導班子集體討論、研究，並吸納了各方麵的建議後，經過多次修改，最終由我們共同完成的。報告在分行黨委會上經過了充分討論並獲得通過，它體現了集體智慧的成果。在工作總結大會上，我負責宣讀這份報告，並且我們還專門安排了三天半的時間，讓與會者參與討論和修改。這樣的流程難道還不夠民主嗎？然而，現在有人在會上默不作聲，會後卻散布不實之言，追求個人名利，好大喜功。你手下的楚君，真是不簡單！這樣一篇未經分行領導審閱、發表前不請示、發表後不匯報的文章，無視領導，缺乏組織紀律，破壞了集體領導的決策，嚴重誤導了員工的思想，影響了分行的穩定與發展。你怎能對此視而不見？作為二級分行的行長，你怎會容忍這樣一位腦後長有反骨的人？你們是如何進行考察的？你們支行長的存在意義何在？”
    李月霞繼續說道：“我深感痛心的是，這一事件的曝光揭示了眾多問題。文章已經發布三天，似乎並未引起任何人的關注，仿佛它從未發生過。出乎意料的是，這篇文章引起了自治區政府金融辦同仁的注意。至於你們塔爾州農行，每個辦公室都訂閱了該報紙，從管理層到基層員工，為何無人察覺？難道你們從未翻閱《金融時報》，還是閱讀後選擇性地忽視了？”
    李月霞行長的話語沉重，宛如一塊巨石壓在王暉民的心頭。他靜坐在座位上，一時之間竟不知如何作答。他深知李月霞行長的怒火有其緣由，楚君的行為確實過分，作為其直接上級，他確實負有不可推卸的責任。李月霞行長或許是被氣得失去了理智，身為銀行的高級領導幹部，她甚至說出了“腦後長反骨”這樣激烈的言辭。
    他深吸一口氣，努力平複自己的情緒，然後緩緩地開口：“李行長，對於這次事件，我願意承擔全部責任。回到單位後，我將立即召集行務會議和全體員工大會，專題討論民主集中製原則，確保大家充分理解組織紀律和行為規範的重要性與緊迫性。此外，針對這一事件，我們將拿出具體的處理方案，並且我會盡快向分行黨委報告這次事件的處理結果。”
    李月霞在聽取王暉民的陳述後，神色逐漸變得柔和。她明白王暉民是一位才幹出眾的行長，盡管這次確實發生了失誤。她點頭表示認可：“很好，王行長，加強銀行管理，提升員工的思想意識，這是刻不容緩的任務！我希望你能迅速采取行動。”李月霞的語氣變得溫和，“但請記住，解決問題不僅僅是追究責任人的責任。簡單地撤職查辦是容易的，但這樣做並沒有根本解決問題。我們需要在統一員工思想上下功夫，在製度建設上投入精力，重視基層組織的建設。我們必須讓員工深刻理解民主集中製原則的重要性，並通過教育和培訓，使這一原則深入人心，確保每位員工在日常工作中都能自覺地遵守和維護民主集中製原則。”
    王暉民行長認真聆聽李月霞的指示，並迅速在筆記本上記錄下來。
    李月霞繼續說道：“此外，盡管這個事件看似不利，但我們領導幹部應具備將不利轉化為有利的能力。我們需善於汲取經驗教訓，強化內部交流，並構建一個開放且透明的溝通體係，以便員工的意見和建議能夠得到及時的聽取和回應。唯有如此，我們才能迅速識別並解決問題，防止類似事件的重演。最終，我們必須完善監督體係，確保民主集中製原則的實施不流於形式。通過定期的審查和評估，確保每一項決策和行動都遵循民主原則。隻有這樣，我們才能真正營造一個民主、公正、透明的工作氛圍。”
    王暉民抬起頭，眼神堅定地回應道：“李行長，您的指示非常明確，我會立即行動，確保這些問題得到徹底解決。同時，我也會深刻反思自己的管理方式，避免此類事件再次發生。”
    李月霞微微點頭，語氣中帶著一絲欣慰：“我相信你有能力做好這件事。塔爾州農行是一個重要的陣地，我們需要的不僅僅是業務能力，更需要的是團結一致、紀律嚴明的團隊。希望你能夠帶領團隊，走出困境，走向新的高度。”
    王暉民站起身，鄭重地說道：“謝謝李行長的信任，我一定不負所托。”
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