周知打開自己隨身攜帶的皮包，從裏麵拿出一份紅頭文件；
    麵向大家舉了起來，說道：“想必這個今年七月份發布的＜國營企業實行勞動合同製暫行規定＞，大家都不陌生，我們按這上麵的規定來。”
    這是周知在曲霄的辦公室裏順手牽羊弄到的，這份文件可以說是後世勞動法的雛形。
    有人在下麵嘀咕：“你隻是一個私人的單位，用國營單位的規定，是不是不合適？”
    周知耳尖，聽到了，正想說話。
    卻聽李主任敲敲桌子說道：“私人企業怎麽就不能用國營企業的規定了？隻有用國營企業的規定，大家才不會吃虧，你們別生在福中不知福。”
    周知也說道：“我們這個單位是屬於區裏的試點單位，用國營企業的規定能最大程度保證大家的利益。”
    一個三十多歲的婦女站了起來，問道：“周同誌，如果我們在外麵找到了工作，不想在展覽館幹，有沒有什麽補償？”
    這個問題才是周知最願意聽到的；
    毫不猶豫的說道：“有！大家可以買斷工齡；展覽館這邊可以按照＜國營企業實行勞動合同製暫行規定＞中的第二十三條；
    解除合同時，企業應當按照其在本企業工作年限，每滿一年發給相當於本人標準工資一個月的生活補助費。”
    其實這一條，就是後世大名鼎鼎的n+1。
    隻是這時隻有n，還沒有+1。
    一個年紀更大一些的中年婦女說道：“我知道第二十三條，後麵還有一句：發放的生活補助費，最多不超過十二個月的本人標準工資。可我有十八年的工齡了，才補十二個月，這很不合理。”
    周知說道：“我們是私人單位，在這一條上可以靈活一點，一年工齡補一個月的標準工資，上不封頂。不過，僅限這一次。”
    “僅限這一次的意思是什麽？”有人又問。
    “僅限這一次的意思是，如果現在不打算入職展覽館的同誌，可以享受一年工齡換算一個月生活補助費。
    如果加入了展覽館後又離職的同誌，隻能按照這個暫行規定中的規定來領取生活補助費。”
    又有人大聲問道：“那我們的生活補助費，是按多少錢一個月來算的？”
    周知說道：“暫行規定裏已經寫得很清楚了，是本人的標準工資。”
    下麵轟的一聲就亂了起來。
    還有人大聲的叫道：“不行，要連所有的補貼、書報費和衛生費這些一起算給我們。”
    馬上就有人附和，“對，要算就要一起算。”
    周知一愣，低聲問道：“李主任，煤球廠的職工還有些什麽補貼？”
    在周知看來，這煤球廠之前連工資都發不出來了，補貼什麽的就更不用說了。
    李主任低聲說道：“小周，煤球廠的補貼裏麵包括工齡補貼、這個補貼是按工齡計算的，一年的工齡是五毛錢；
    比如何大勇，他有二十六年的工齡，那他的工齡補貼就是每個月13元；還有生活補貼，這是一個固定數，今年是每個月8元；
    至於書報費，那是每個月5元；還有衛生費，因為煤球廠的工作比較髒，所以要比一般的工廠高出一些，每個月是12元。”
    周知一邊聽著，筆也在筆記本上記個不停；
    最後，李主任說完，周知一看，這補貼就有二三十，幾乎是有些年輕工人標準工資的一半了；
    難怪都不願意隻拿標準工資。
    周知多出來的這點錢對也無所謂，現在多出一點，走的人多一些，將來責任就少一點。
    就又敲敲桌子說道：“那咱們發放的生活補助費，就按標準工資加補貼、書報費和衛生費計算。”
    眾人這才安靜了許多。
    周知接著問道：“大家還有什麽想問的？”
    一個四十來歲的中年人站了起來，“周同誌，如果我們留下來在展覽館工作，是延續之前煤球廠的工資標準，還是會重新擬定一個工資標準？”
    “煤球廠已經成為曆史，既然大家將來在展覽館工作，拿的當然是展覽館的工資標準。”
    一個清脆的女聲問道：“周先生，展覽館算是外商獨資企業嗎？”
    會議室裏眾人聽到廠裏有名的潑辣女這樣問，都愣住了。
    什麽周先生？什麽外資企業？
    周知也是一愣，循聲看去，見是一個穿著時髦的年輕女子；
    看著似乎還有那麽點麵熟，但一時也想不起來在什麽地方見過。
    這女子怎麽知道自己是外商的？
    想了想不得要領，便坦然說道：“我雖然也算個外商，但這還真不是外商獨資企業，因為展覽館本身也不生產什麽產品。”
    說實話，周知是真不清楚這展覽館算不算外資企業？
    區裏也根本就沒明確，而且連營業執照都辦不了；
    現在的展覽館、博物館都是事業單位，那是屬於國家的；
    私人的展覽館，工商所的人沒辦法依照現行的＜工商企業登記管理條例＞中的那幾條規定，辦理營業執照。
    那女子點點頭，不再言語。
    眾人一想，展覽館確實隻是展覽一些家具，讓人來參觀一下，不會生產銷售什麽產品；
    心中剛泛起的一些熱情，頓時也就消散了。
    這既然不是外資企業，也就不存在享受外資企業的高工資高福利。
    一個五十來歲的老頭站了起來，問道：“周同誌，展覽館的工資標準是什麽樣的？能不能詳細說說？”
    周知認識這老頭，就是第一天來煤球廠踩點的時候，那個負責開大門的秦大爺。
    笑著說道：“秦大爺，那我就大略的說一說，就是在大家原先的工資基礎上，平均增加三十元。
    比如張三，他的工資加補貼一共80元，再加上30元；那就是110元；李四的工資補貼一共100元，加上30元，那就是每個月130元。”
    聽到這個工資收入，很多人眼裏流露出失望的神色；
    如果展覽館是一個正規的國營單位，這點工資也不算低了；
    重要的是國營單位裏的福利是很不錯的；
    隻是這展覽館是個私人單位，這點工資是真不如在做點小生意賺得多；
    現在在外麵幹個個體戶，勤快一點的月收入少說也會有兩三百元；
    這一百多塊的工資，實在不能吸引到多少在外麵嚐到甜頭的人。
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