這時，向來機靈的高飛眨了眨眼睛，笑著說道：
    “那龍頭，你說苦，我們就苦，你說不苦，我們就不苦。反正我們都聽你的。”
    高飛是“獅子山十三太保”之一，現在是核心骨幹，也深得陳安信任。
    陳安頓時被高飛的話逗笑了，指著他說：
    “你呀，就你小子機靈，跟你們林組長一個樣，嘴皮子溜得很。
    不過，訓練苦，咱也不能睜著眼睛說瞎話。但是你們想想，以前過的是什麽日子？
    那時候，大家住在破舊的房子裏，每天為了生計四處奔波，吃不飽穿不暖，有時候還得受別人的欺負。
    現在過的是什麽日子？
    有熱乎的飯菜吃，有幹淨的衣服穿，還有這麽好的訓練環境，大家都能學到本事。你們想不想有一天再過回以前？”
    “不想！”成員們異口同聲地喊道。
    “以前飯都吃不飽，還得看別人的臉色。當然是現在好，跟著龍頭幹，有奔頭！”
    陳安雙手抱在胸前，目光緩緩掃過在座的每一個人：
    “想來大家都清楚，你們能有今天，得好好感謝青龍門。是青龍門獨具慧眼，發現了你們身上潛藏的天賦和潛力，覺得你們值得培養。
    要是沒有青龍門，你們會怎麽樣呢？
    大概率就會和那些普通人一樣，去工廠裏做個最普通的工人。
    每天在那冰冷的流水線上，像機器一樣重複著單調又繁重的動作，累得腰酸背痛，卻隻能拿著那微薄的工資。
    這輩子，就隻能做個平凡人，處處受氣，看人臉色。
    這樣的生活，聽起來似乎也不錯，平淡安穩。再找個老婆，生幾個孩子，一家人就這麽平平淡淡地過完這輩子。
    你們說，是不是也不錯？”
    人群中有人小聲嘀咕：“好像是，也還行。”
    話音剛落，就有人大聲反駁：“行什麽行？男子漢大丈夫，怎麽能就這麽碌碌無為地活下去？那活著還有什麽意思！”
    “就是！我要掙大錢，住千尺豪宅，娶最靚的姑娘，過上人上人的生活！”一個年輕氣盛的小夥子激動地喊道。
    陳安微微一笑，點了點頭：
    “說得好！要是你們打算一個月就掙個兩三百塊，一家人擠在那狹小逼仄的房子裏，每天為了柴米油鹽發愁。
    將來孩子出生，還得重複你現在的生活，一輩子渾渾噩噩，就這麽稀裏糊塗地活下去。
    那我勸你趁早離開，到漁業和物業公司去，別在這兒浪費自己的青春，也別浪費我培養你們的資源。我不需要這種沒有誌氣、沒有野心的人。”
    人群中立刻有人喊道：“傻子才走，在這好好訓練，天天吃肉，我要掙大錢，成為人上人！”
    “就是，跟著龍頭，肯定能過上好日子！”另一個人附和道。
    陳安滿意地點點頭，提高了音量說道：
    “說得很好！有本事的人才能掙大錢，有本事的人才能住大房子，開小汽車，娶漂亮妹子。
    你們除了這有限的天賦，還有什麽本事？
    如果今天走了，當有一天你老了，你的孫子問你，爺爺，當年你年輕的時候在幹嘛？
    你就隻能紅著臉，低著頭說，我在當流水線工人。到時候，你慚愧不慚愧？後悔不後悔？”
    底下的人聽了，都陷入了沉思，沒有人說話。
    陳安見狀，趁熱打鐵，繼續說道：
    “隻要你們能堅持下去，努力訓練。將來，你們掙得肯定比那些普通人多得多。
    早晚有一天，你們能住上寬敞明亮的大房子，開上豪華舒適的小汽車。當你老了，你孫子再問你，爺爺，你當年在幹什麽？
    你可以很自豪地告訴他們，你在跟著龍頭打天下！
    你在保護我們的公司，保護家人的安全，在給後代子孫逆天改命！讓他們過上好日子，不再像你們以前那樣受苦受累！”
    一番激動人心的“洗腦”過後，陳安自己都有些熱血沸騰，其他人更是暢想著美好的未來，眼中閃爍著興奮的光芒。
    ……
    等眾人的情緒稍微平複下來，陳安把林華叫到身邊，嚴肅地吩咐道：
    “阿華，接下來你要加強訓練的強度，讓兄弟們的身體素質和戰鬥技能再提升一個檔次。
    另外，加大收集情報的力度，我們要掌握更多的情報。
    練兵練兵，光靠練是練不出來強兵的。隻有參加過實戰，見過血的，才是真正的好兵。
    所以，等到訓練得差不多了，我也準備帶著你們進行一次大行動，幹一票大的，讓兄弟們真正地成長起來！”
    林華聽了，立刻挺直了腰板，大聲應道：
    “龍頭，放心！我一定把訓練和情報工作都安排得妥當，就等著你一聲令下，帶著兄弟們大幹一場！”
    ……
    香江那邊的事情安排妥當後，陳安又把精力投到了四九城這邊。
    這段時間，軋鋼廠在各方麵都取得了飛速發展。
    此前，軋鋼廠上報的四班三倒排班製度，引起了上級部門的高度重視。
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    過去幾個月裏，熱軋一車間作為試點車間，積極開展了四班三倒排班製度的實踐探索。
    經過這段時間的實踐，專家們總結出了一套切實可行且行之有效的實施辦法。
    這套辦法不僅考慮到了生產效率的提升，還兼顧了員工的休息與健康，確保了生產與員工權益的平衡。
    到了5月底，經過上級部門的深入研究與評估，這項四班三倒排班製度終於獲得了正式通過。
    同時，上級部門決定在全國範圍內選取一部分重工業單位進行試點推廣，而軋鋼廠就是四九城地區的試點單位之一。
    隨著試點工作的推進，軋鋼廠在總體編製上迎來了新的調整。
    為了滿足生產需求，軋鋼廠新增了1000人的編製名額，主要麵向城市待業青年進行招工。
    預計在下半年，隨著新工人的陸續入職，軋鋼廠的總人數將達到5300多人。
    在鋼材產量方麵，軋鋼廠也取得了顯著的成績。
    300軋機生產線經過技術改造後，生產效率大幅提升，產量實現了爆發式增長。
    同時，軋鋼廠持續加強職工的技術培訓，不斷提升員工的操作技能和生產水平，使得300軋機的月產量穩定保持在一萬八千多噸的高位。
    再加上老軋機每月七千五百噸的穩定產量，軋鋼廠現在的月總產量已經穩定在兩萬五千噸左右。
    按照這樣的生產勢頭，全年實現30萬噸產量的預期目標已經不再是遙不可及的夢想，而是指日可待的現實！
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