“真是鹹吃蘿卜淡操心，有沒有抽成，我們都不會讓研究新菜品的師傅們寒心。
    邵經理今天沒來，你們知道他幹嘛去了嗎？他去找組織給石頭要獎勵去了。
    如果組織不答應給獎勵，我個人也會私下給，輪不到你們在背後蛐蛐。”
    欒掌櫃聽了何雨柱的解釋，瞪了眼羅幫廚和其他幫廚們。
    嗬斥了一下，欒掌櫃也沒再去多說什麽。這事留著邵經理去頭痛吧，自己負責在前麵招待客人就行。
    範長青見欒掌櫃隻是嗬斥了一句就離開了，不由有些頭疼。見鄒幫廚一個人實在是忙不過來，隻能暫時安排一個幫廚過來幫忙。
    ——————
    邵經理早上出門，沒有像以往那樣，去豐澤園。而是來到宣武門外，槐柏樹街。
    公私合營開始時，專門負責的跟進小組，就臨時設立在這裏。
    邵經理進了一個二進四合院，在一間開著門，寫著副主任牌子的辦公室門口敲了敲門。
    裏麵的人抬頭看向門口時，邵經理也走了進去。“陳副主任，我今天來是向您匯報工作的。”
    邵經理把公私合營後，豐澤園的事簡短的說了一遍。最後說了鄭岩研究出了新菜品及調味品的事。“主任，今天來了，就是想問問組織，對於有創新的員工，有沒有什麽獎勵？”
    “你啊。平時不來找我，一找我就是給我出難題。
    咱們國家剛建立沒幾年，朝鮮那邊還在打仗，國內的一切都是慢慢摸索著來的。對於你提的這個事，目前還沒有任何政策，所以沒有設立獎勵製度。”
    陳副主任揉了揉太陽穴，對邵經理解釋了一句。
    “主任，沒有這方麵的獎勵製度，咱們可以創立一個啊。這樣，下麵的工友同誌們也會有創新的動力。
    而且，這次是餐飲方麵的創新。如果是工廠呢？有了獎勵製度，工廠的工友們是不是更有創新想法？這可是能激勵工友們努力革新的動力。”邵經理提出了來之前就想好的說辭。
    “行了。現在沒有就是沒有，你說再多也沒用。現在國家的什麽情況，別人不知道，身為黨員，難道你也不知道？
    現在國家的重心在國外的戰場和國內的工業發展。餐飲業沒有工業重要，有什麽政策和製度，都得先緊著工業來。
    還有，現在國家百廢待興，一切都差不多是從頭開始。身為黨員，你要想著，為國家建設，貢獻自己的一份力量，而不是想著，怎麽去爭取好處。”陳副主任語重心長的勸解著。
    “主任，您這麽說的話，我就得為自己辯解幾句了。
    我怎麽沒為國家建設貢獻自己的一份力量？組織安排我去豐澤園，我二話沒說就去了。
    那馬國明是怎麽回事，你不知道嗎？耍官僚主義的時候，我攔著了，可他不聽，不服氣我是公方經理。
    可最後受處分的時候，把我給連累了，我說什麽了嗎？
    抗戰時期，我全家老小全上陣，最後就剩我和我兩個小兒子，我父母、媳婦和大兒子全犧牲了，我怎麽沒貢獻自己的力量？
    現在是抗美援朝，我又把二兒子送上了戰場。他現在怎麽樣，我也不知道，我也不敢去打聽。
    我今天來，就是問問你，員工有了創新，有沒有什麽獎勵製度。你就說我是在為爭取好處，你說這話不覺得虧心嗎？
    餐飲業是沒有工業重要，我知道。現在國家主要發展工業，追趕其他國家，我也知道。
    可是陳主任，你不能因為餐飲業不受重視，就愛答不理啊。
    如果這次是工廠有什麽創新，你也這麽說，難道就不怕工友們寒心？”
    陳副主任的話深深刺痛了邵經理，邵經理氣憤的訴說著心裏的不痛快。
    “哎，哎。邵峰同誌，你冷靜點。我不是說你為自己爭取好處。隻是現在確實是沒有這方麵的製度，我也是沒辦法。
    這樣，我現在去找唐主任商量商量。等會就開個會討論一下。”見邵經理情緒激動，陳副主任有些頭疼。隻能去找唐主任，找其他人來討論邵經理給出的這個難題。
    如果開會後，還是沒有獎勵製度。邵經理也不能隻找自己一個人，而是得去找唐主任了。
    “行，你們去開會吧。如果結果不能讓我滿意，那我回去就如實告訴豐澤園的所有員工。”邵經理不鹹不淡的說了一句，然後就出了辦公室，來到院子裏等著。
    陳副主任找唐主任說了邵經理來這裏的事，也說了豐澤園的廚師有了創新。
    唐主任聞言，隻是淡淡的看了眼陳副主任。讓陳副主任去請邵經理來辦公室聊聊。
    “邵峰同誌，剛剛陳副主任說了你的建議，我個人是讚同你的觀點。
    隻是這事得開會討論，還得上報上級。我找你過來，是想知道具體情況。”唐主任請邵經理坐下，說了句場麵話。
    邵經理又複述了一遍自己在豐澤園的事。也說了鄭岩研究的菜品和調味品的事。著重提到獎勵，希望不要讓工友們寒心。
    唐主任點了點頭:“邵峰同誌，獎勵的事，我們會討論的。至於你說的鄭岩同誌，你看過他的檔案嗎？能不能說說他的具體情況。”
    “可以。鄭岩同誌祖籍江西，他的父親是我黨同誌鄭耀祖，母親範瑩瑩。”
    邵經理看過鄭岩的檔案，也看過豐澤園每一個員工的檔案。給唐主任講解著自己所知道的鄭岩所有事情。
    在聽完邵經理的介紹後，唐主任沉吟片刻，“邵峰同誌，交給你兩個任務，第一，仔細觀察鄭岩同誌的品性。
    他的家庭背景，可以推薦他加入黨組織，但是還得知道他個人的品性如何。
    如果你覺得他沒問題，可以找推薦他加入青年團，等他年滿十八歲後，再吸入組織。
    第二，留住鄭岩同誌，不要讓他被欒學堂帶走了。也許以後會有用得著鄭岩同誌的時候。
    至於獎勵製度，你說的有道理，我會極力推薦的。在咱們小組討論後，我也會向上麵反映的。”
    喜歡四合院之胎穿1937請大家收藏101novel.com四合院之胎穿1937101novel.com更新速度全網最快。