生活繼續。
    饕餮存儲器的事情在王明義和林進的安排下緊張而有序的推進著。
    月底，申陽又收到了一個好消息。
    上午，正在辦公室裏思考的申陽被敲門聲打斷，他正想著清明節回家祭祖都要做些什麽的。
    “進。”
    申陽抬頭，是秦嶺山。
    “校長，龍套裝修公司的胡濤胡總來了，在接待室裏等您。”
    “胡總？酒店的事情要結束了？”
    申陽想起來了自己的這個酒店是要在今年5月1號開業的。
    “走吧。”
    兩人來到接待室，胡濤正在喝茶呢。
    “申總，好久不見。”
    見到申陽進來，胡濤立即笑容滿麵的迎了上來。
    “胡總，好久不見。”
    申陽本人很少去山水四季酒店裏麵查看，一般都是派星火技術的員工和學校的職工代申陽去查看裝修進度。
    “胡總這次來是有什麽好消息吧？”
    申陽笑著說道。
    “還是申總清楚，山水四季酒店裝修工程圓滿完成。”
    胡濤高興的說道。
    這他怎麽能不高興，每一次的工程進度在經過查驗成功之後，他都能夠從山水四季酒店的公戶裏收到一筆裝修進度款，從來沒有拖欠過一分一秒，這種從來不拖欠工程款的甲方從哪裏找？
    所以，為了這一單任務，他甚至把公司裏麵絕大部分的工程隊都給拉了過來，加班加點的趕工。
    “申總，咱們去酒店那裏看看？”
    胡濤提議。
    叫上了王明義等人，一行人坐上車，趕往酒店所在地。
    轎車行駛在寬敞的南北大道上，隔著老遠就能看到那高聳的大樓。
    從遠處看去，整棟樓的外立麵是一種淺灰色，每一個房間的窗戶都像是鑲嵌在一個立麵之上，排列的整整齊齊，簡約大氣。
    很快，幾輛車拐進支路，從酒店的正大門進入。
    圍擋在酒店四周的安全圍欄也早已拆除，取而代之的是山水市常用的綠化植物在四周形成了包圍圈。
    車在停車場停下，申陽下了車之後，發現這一片的地上停車場規劃的整整齊齊，在停車位旁邊還移栽了一些高大的樹木，能夠起到很好的遮陽作用。
    “申總，王總，這裏的地上停車區有停車位130個，然後還有同樣麵積和數量的地下停車位。總共260個停車位，足夠停下酒店顧客的車了。”
    胡濤說道。
    再看酒店正大門，迎賓大廳延伸出來的一塊這樣平台，上麵架設著“山水四季酒店”幾個字，下層裙樓4樓的上麵，則是更大的“山水四季酒店”幾個白字，夜晚也可以發出溫和的白光。
    走進大廳，還是一水的簡約風格，簡單大氣還不失格調。又跟著胡濤將酒店查看了一遍，整個酒店都已經被胡濤的工程隊打掃得幹幹淨淨，幹淨整潔的環境看的申陽不住的點頭。
    一旁的胡濤也在心裏長長的鬆了一口氣，雖然來驗收的人說的都沒問題，但最關鍵的是申陽的意見，眼下見申陽滿意工程結果，胡濤提起來的心才真正的放下。
    “胡總，這個工程我很滿意，等到經過檢測之後就把工程款打到貴公司的銀行賬戶上。”
    申陽說道，這是合同的約定。
    “沒問題。”胡濤頓時喜笑顏開，得到申陽的保證之後他更不用擔心錢的事了。
    因為申陽是絕對按時付錢的。
    “胡總，有興趣再接一單嗎？”
    申陽看向胡濤。
    “果真麽申總？”胡濤雙眼放光。“龍套裝修竭誠為您服務。”
    “胡總，知道東邊的校區和一棟商場大樓麽？”申陽走到窗戶邊，指了指東邊的一片毛胚建築群。
    “那些也是申總的嗎？”胡濤想到了什麽。
    “沒錯，一個商場和一個小區外裝和小區內道路和綠化，胡總有信心嗎？”
    “沒問題，申總放心的交給我。”胡濤趕忙答應，開玩笑，這一單工程下來，胡濤壓根就不用擔心今年的工程和盈利了，哪還有不答應的道理。
    “胡濤派人去查看一下，給我們一份工程方案吧。”申陽將所有的工程都交給了胡濤，反正胡濤的工程隊對這方麵很熟悉。
    看完酒店的項目，申陽和王明義回到了星火技術，留下隨行的員工和胡濤對接後續的項目移交的具體細節和工程質量查驗工作。
    “老王，酒店的總經理這些管理團隊招聘的怎麽樣了？”
    回到星火技術公司，申陽和王明義聊起了酒店的管理團隊問題。
    蘭芝這個時候正在專心運營安支付科技公司，星火技術的一些事務基本上都交給了申陽和王明義。
    “已經聯係了獵頭公司，酒店的總經理、副總經理這些中高管會從他們手中尋找。”
    山水四季酒店，根據申陽和王明義還有蘭芝的商量，會設有一個總經理、兩個副總經理、一正兩副的行政人力資源部總監、一正兩副的房務部總監、一正一副的財務部總監、一正兩副的康體娛樂部總監、一正兩副的餐飲部總監、一正一副的市場部總監、一正兩副的後勤采購部總監。
    共計22個中高管職位。
    當然，財務部的職位是例外，不會從獵頭公司尋找，而是從星火技術和山水科技中專裏麵各自安排人員管理。
    “大概多久會有結果？”
    申陽對獵頭公司的招人要求不算高，遵紀守法、精通酒店行業的運營和管理，沒了。
    因為山水四季酒店對接星火技術公司的程度不怎麽高，因此酒店管理人員的晉升進星火技術公司的機會不是很大，因此對酒店盈利的要求沒有其他酒店企業那麽高，當然，這並不意味著申陽不要求盈利，而是不能低的太離譜。
    做的好的酒店管理人員，還是可以直接調入星火技術公司和旗下子公司任職的。
    “獵頭公司那邊給出的消息是最多一個星期就有結果了。”
    王明義說道，為了這事他可沒少催獵頭公司的人。
    要趕在5月1日前營業，要準備的東西多著呢，現在也隻剩下一個月的時間了。
    酒店物資采購、人員培訓等等的都需要時間。
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