宣城的冬夜，寒風卷著雪花拍打在議事堂的窗欞上，發出簌簌聲響。趙玥坐在案前，手中翻閱著一份份來自前線的偵查報告，眉頭卻越皺越緊 —— 近期金兵雖未對宣城發動大規模進攻，卻頻繁派遣細作潛入城中，刺探聯盟的兵力部署、糧草儲備與兵器製造進度，甚至暗中挑撥軍民關係，製造混亂。更令人擔憂的是，此前聯盟與呂梁軍聯絡的消息，竟隱約有泄露的跡象，若被金兵察覺，不僅會危及呂梁軍的安全，還會讓聯盟失去唯一的外援。
    “看來，是時候組建一支專門負責情報與反間的力量了。” 趙玥放下手中的報告，目光落在案頭一枚雕刻著 “暗” 字的玄鐵令牌上 —— 這是她幾天前特意讓兵器工坊打造的，令牌正麵刻 “暗衛” 二字，背麵刻著聯盟的徽記，邊緣暗藏鋒芒，既是身份的象征，也可作為應急的武器。
    次日清晨，趙玥召集陳烈、周峰、蘇雲等核心將領，提出了組建 “暗衛” 的計劃：“如今金兵細作活動猖獗，情報泄露風險極高，若不加以遏製，我們的抗金事業將陷入被動。因此，我決定挑選軍中精銳，組建一支‘暗衛’，主要負責三項任務：一是刺探金兵的兵力部署、作戰計劃與糧草運輸路線；二是清除潛入城中的金兵細作與內部的叛徒；三是保護聯盟重要人物與的安全。”
    陳烈立刻表示支持：“盟主所言極是！此前幾次戰鬥，我們因情報不足，多次陷入被動。有了暗衛，我們就能提前掌握金兵的動向，做到知己知彼，百戰不殆！”
    周峰則擔憂地說道：“暗衛責任重大，成員不僅要武藝高強，還需忠誠可靠、心思縝密。挑選成員時，必須嚴格把關，絕不能讓奸細混入其中。”
    “周將軍放心，我已有挑選成員的標準。” 趙玥點頭說道，“暗衛成員主要從聯盟的騎兵營與步兵營中挑選，需滿足四項條件：一是出身清白，祖輩均為大宋子民，無任何通金記錄；二是武藝高強，至少精通兩種兵器，且擅長潛行、追蹤與偽裝；三是忠誠可靠，在之前的戰鬥中表現英勇，無任何貪生怕死、臨陣脫逃的記錄；四是心思縝密，善於觀察與分析，能在複雜環境中隨機應變。”
    隨後，趙玥任命蘇雲為暗衛統領 —— 蘇雲不僅精通醫術，還曾多次深入敵後獲取情報，心思縝密、行事謹慎，是統領暗衛的最佳人選。同時，她還從軍中挑選了兩名經驗豐富的老兵擔任副統領，分別負責情報刺探與反間清除工作。
    一、嚴格選拔：層層篩選，鑄就精銳
    暗衛的選拔工作在宣城的秘密校場進行，全程封閉，嚴禁任何人旁觀。共有五百名符合基本條件的士兵報名參加，經過層層篩選，最終僅有五十人脫穎而出，成為暗衛的首批成員。
    （一）武藝考核：硬核比拚，選拔強者
    武藝考核分為三個環節，全麵測試士兵的綜合戰鬥能力：
    1.兵器對決：士兵需使用長槍、彎刀、弓箭三種兵器，與三名不同風格的教官進行對決。考核不僅注重士兵的兵器使用技巧，還關注他們的應變能力與戰術思維。例如，在與使用長槍的教官對決時，士兵需懂得如何避開長槍的鋒芒，尋找反擊的機會；在與使用弓箭的教官對決時，士兵需懂得如何利用地形隱蔽自己，快速接近目標。
    2.潛行追蹤：士兵需在規定時間內，潛行通過布滿陷阱與哨兵的模擬戰場，到達指定地點，並追蹤一名 “目標人物”（由暗衛副統領扮演）。考核重點測試士兵的潛行技巧、觀察力與追蹤能力。不少士兵因未能避開哨兵的視線或追蹤時暴露行蹤，被淘汰出局。
    3.極限生存：士兵被單獨投入到宣城周邊的深山之中，僅攜帶少量幹糧與水，需在七天內依靠自己的能力生存下來，並完成指定的任務（如獲取特定的植物樣本、繪製指定區域的地圖）。考核不僅測試士兵的野外生存能力，還考驗他們的意誌力與獨立解決問題的能力。最終，僅有三十名士兵通過了武藝考核。
    （二）忠誠測試：心理博弈，篩選忠臣
    忠誠是暗衛成員的核心素質，因此忠誠測試尤為嚴格。測試采用 “情景模擬” 的方式，設置了多種考驗忠誠的場景：
    1.利益誘惑：考官故意向士兵透露 “若能提供聯盟的機密情報，可獲得黃金百兩、良田千畝”，觀察士兵的反應。不少士兵雖表麵拒絕，卻難掩心動，被考官敏銳察覺，直接淘汰。
    2.威脅恐嚇：考官假扮金兵，將士兵 “俘虜”，通過嚴刑拷打、威脅家人安全等方式，逼迫士兵透露聯盟的秘密。真正忠誠的士兵，即便遭受 “酷刑”，也始終堅守底線，絕不泄露任何信息。
    3.信任考驗：考官故意在士兵麵前 “泄露” 虛假的聯盟機密，並安排另一名 “士兵”（由暗衛成員扮演）試圖拉攏士兵一起 “通金”，觀察士兵是否會向組織報告。最終，有二十名士兵因未能通過忠誠測試，被淘汰出局。
    （三）智力測試：綜合考量，選拔智者
    暗衛成員不僅要武藝高強、忠誠可靠，還需具備一定的智力水平，能在複雜的情報工作中分析信息、製定策略。智力測試分為兩個環節：
    1.情報分析：考官向士兵提供一份雜亂的情報資料（包含真實信息、虛假信息與無關信息），要求士兵在規定時間內篩選出有用的情報，並分析出 “金兵的下一步作戰計劃”。考核重點測試士兵的信息篩選能力、邏輯分析能力與戰略思維。
    2.應急處理：考官設置多種突發情景，如 “在刺探情報時突然遭遇金兵巡邏隊”“發現內部有叛徒卻無法及時聯係組織” 等，要求士兵快速製定應對方案。考核重點測試士兵的應變能力、決策能力與心理素質。
    經過三輪嚴格考核，五十名優秀的士兵最終成為暗衛的首批成員。他們個個武藝高強、忠誠可靠、心思縝密，是聯盟軍中的精英中的精英。
    二、係統訓練：多維培養，打造全能特工
    成為暗衛成員後，並不意味著可以立即執行任務，還需經過三個月的係統訓練，掌握情報工作所需的各種技能，才能成為一名合格的暗衛。
    （一）專業技能訓練：精通多藝，適應實戰
    1.
    情報刺探技能：
    2.
    ?偽裝技巧：士兵需學習如何根據不同的身份（如商人、農民、工匠、金兵）進行偽裝，包括服飾搭配、語言模仿、行為舉止模仿等。例如，扮演商人時，需懂得如何與商販討價還價、如何識別貨物的好壞；扮演金兵時，需懂得金兵的軍紀、常用術語與禮儀，避免露出破綻。
    ?情報收集技巧：士兵需學習如何從不同的渠道收集情報，如通過與目標人物交談獲取信息、通過觀察目標人物的行為舉止分析信息、通過查閱文件獲取信息等。同時，還需學習如何使用暗號、密碼等方式傳遞情報，確保情報傳遞的安全。
    ?偵查工具使用：士兵需熟練使用各種偵查工具，如望遠鏡、羅盤、地圖、暗號筆（可寫出隻有特定藥水才能顯現的文字）、微型弩箭（便於攜帶，可用於自衛或發射信號）等。
    3.
    反間清除技能：
    4.
    ?奸細識別技巧：士兵需學習如何識別金兵細作與內部叛徒，包括觀察他們的言行舉止（如是否頻繁打探機密信息、是否有異常的行蹤）、分析他們的動機（如是否有利益訴求、是否有家人被金兵控製）等。
    ?審訊技巧：士兵需學習如何對俘虜的奸細進行審訊，包括如何製定審訊策略、如何運用心理戰術突破對方的心理防線、如何辨別供詞的真偽等。同時，還需學習如何保護自己，避免在審訊過程中被對方反製。
    ?秘密行動技巧：士兵需學習如何進行秘密逮捕、暗殺等行動，包括如何選擇行動時機、如何利用地形隱蔽自己、如何快速解決目標並撤離現場等。行動強調 “快、準、狠”，盡量避免暴露身份。
    5.
    安全防護技能：
    6.
    ?自我保護技巧：士兵需學習如何在執行任務時保護自己，包括如何防範金兵的巡邏與搜查、如何應對突發危險（如遭遇伏擊、陷阱）、如何在受傷時進行緊急處理等。
    ?機密保護技巧：士兵需學習如何保護聯盟的機密信息，包括如何妥善保管（如使用加密文件櫃、定期銷毀無用的）、如何在傳遞機密信息時防範攔截（如使用多重加密、選擇安全的傳遞路線）等。
    （二）心理訓練：錘煉心智，應對高壓
    暗衛成員在執行任務時，往往麵臨著巨大的心理壓力，如孤獨、恐懼、誘惑等。因此，心理訓練尤為重要：
    1.孤獨耐受訓練：士兵被單獨關在密閉的房間內，沒有任何娛樂設施，僅提供基本的飲食與水，需在房間內待上七天。訓練旨在提高士兵的孤獨耐受能力，讓他們能在長期的秘密任務中保持心態穩定。
    2.恐懼克服訓練：士兵需在模擬的 “恐怖環境” 中完成任務，如在漆黑的山洞中尋找指定物品、在布滿 “屍體”（由道具扮演）的戰場中穿行等。訓練旨在幫助士兵克服恐懼心理，在危險的環境中保持冷靜。
    3.誘惑抵製訓練：士兵需麵對各種誘惑，如金錢、美女、權力等，考官通過不斷加碼誘惑，觀察士兵的反應。訓練旨在強化士兵的自律意識，讓他們能在任何誘惑麵前堅守忠誠底線。
    （三）實戰演練：模擬任務，檢驗成果
    訓練的最後階段是實戰演練，通過模擬真實的任務場景，檢驗士兵的訓練成果，提高他們的實戰能力。演練設置了多種任務類型：
    1.情報刺探演練：模擬 “刺探金兵糧草運輸路線” 的任務，士兵需偽裝成商人，潛入金兵控製的城鎮，與潛伏在城鎮中的 “線人”（由暗衛成員扮演）接頭，獲取情報，並在金兵的追捕下安全返回。
    2.反間清除演練：模擬 “清除潛入城中的金兵細作” 的任務，士兵需根據有限的線索，在宣城城內找出隱藏的 “細作”（由暗衛成員扮演），並在不引起民眾恐慌的前提下，將其秘密逮捕。
    3.安全防護演練：模擬 “保護聯盟重要人物（由趙玥扮演）安全” 的任務，士兵需提前規劃路線、排查安全隱患、部署安保力量，應對 “金兵刺客”（由暗衛成員扮演）的突襲，確保重要人物的安全。
    通過係統的訓練，暗衛成員的綜合能力得到了顯著提升，具備了執行各種情報與反間任務的能力。
    三、正式履職：初露鋒芒，屢立奇功
    經過三個月的嚴格選拔與係統訓練，暗衛正式開始履職。他們如同隱藏在黑夜中的利刃，悄無聲息地執行著各種任務，為聯盟的抗金事業提供了堅實的情報支持與安全保障。
    （一）情報刺探：精準獲取，掌握主動
    暗衛的首批任務是刺探金兵在宣城周邊的兵力部署與糧草運輸情況。五名暗衛成員偽裝成商人，潛入金兵控製的 “滁州”，通過與當地商販交談、觀察金兵的調動情況、甚至冒險潛入金兵的糧庫，獲取了大量重要情報：
    1.兵力部署：金兵在滁州部署了一萬餘人，其中騎兵三千人，步兵七千人，主力集中在滁州的東、西兩門，南門與北門的防守相對薄弱。
    2.糧草運輸：金兵的糧草主要從金都 “會寧” 通過運河運輸至滁州，每月運輸一次，下次運輸將於十天後抵達。運輸隊伍約有五百人護送，攜帶糧草約一萬石。
    3.作戰計劃：金兵計劃在糧草運輸到位後，對宣城發動一次小規模進攻，試探聯盟的防禦能力，為後續的大規模進攻做準備。
    暗衛成員將情報及時傳遞回宣城，趙玥根據情報，立刻調整了防禦部署：加強宣城東、西兩門的防禦，增派騎兵在滁州至宣城的必經之路設伏，準備攔截金兵的糧草運輸隊伍。最終，聯盟成功攔截了金兵的糧草運輸隊伍，繳獲糧草一萬石，殲滅金兵三百餘人，不僅緩解了自身的糧草壓力，還打亂了金兵的進攻計劃。
    （二）反間清除：精準打擊，淨化內部
    隨著暗衛的履職，潛入宣城的金兵細作與內部的叛徒陸續被揪出。暗衛通過細致的觀察與分析，發現了多名可疑人員：
    1.金兵細作：一名偽裝成藥農的金兵細作，長期在宣城周邊的山區活動，以采挖草藥為名，刺探聯盟的防禦工事與兵力部署。暗衛成員通過跟蹤、監視，掌握了他的活動規律與接頭方式，最終在他與金兵聯絡時，將其秘密逮捕。經審訊，該細作供出了潛伏在宣城城內的另外三名細作，暗衛順藤摸瓜，將三名細作全部抓獲，徹底清除了金兵在宣城的情報網絡。
    2.內部叛徒：一名聯盟的糧草官，因賭博欠下巨額債務，被金兵收買，多次向金兵泄露聯盟的糧草儲備情況。暗衛成員通過調查糧草官的財務狀況、監控他的通訊記錄，掌握了他通金的證據，最終在他準備再次泄露情報時，將其當場抓獲。聯盟根據軍法，對該糧草官進行了嚴懲，同時對內部的糧草管理體係進行了改革，加強了對重要崗位人員的監督。
    通過反間清除工作，宣城城內的安全環境得到了顯著改善，軍民的安全感與凝聚力也大大增強。
    （三）安全防護：嚴密部署，保駕護航
    暗衛還承擔著保護聯盟重要人物與文件的安全職責。在趙玥前往宣城周邊的村落視察時，暗衛提前對視察路線進行了全麵排查，清除了潛在的安全隱患（如陷阱、埋伏點），並部署了暗哨，確保趙玥的安全。在一次視察中，一名被金兵收買的村民試圖對趙玥行刺，被暗衛成員及時發現並當場製服，避免了意外的發生。
    在文件保護方麵，暗衛建立了嚴格的文件管理製度，起草、傳遞、保管、銷毀均有專人負責，全程記錄，確保不泄露任何機密信息。同時，暗衛還對聯盟的重要設施（如兵器工坊、糧倉、醫館）進行了安全防護，部署了哨兵與監控設備，防止金兵的破壞與偷襲。
    四、長遠發展：完善體係，擴大規模
    暗衛的初露鋒芒，讓趙玥看到了情報與反間工作的重要性。為了讓暗衛更好地服務於抗金事業，她開始著手完善暗衛的體係，擴大暗衛的規模：
    1.建立情報網絡：暗衛在金國境內的重要城鎮（如會寧、滁州、徐州）與江南的其他抗金義軍根據地，建立了秘密情報站，發展了一批線人（如商販、工匠、金兵中的漢人），形成了覆蓋範圍廣、信息傳遞快的情報網絡。
    2.細分職能部門：暗衛內部細分為情報部、反間部、安保部三個職能部門，分別負責情報刺探、反間清除、安全防護工作。每個部門設部長一名，副部長兩名，明確職責分工，提高工作效率。
    3.擴大成員規模：暗衛計劃在一年內，通過嚴格選拔，將成員規模擴大至一百人，同時在江南的其他抗金義軍根據地設立暗衛分支，幫助他們建立情報與反間體係，共同對抗金兵。
    站在宣城的秘密校場，看著暗衛成員們刻苦訓練的身影，趙玥心中滿是欣慰。她從懷中掏出那枚玄鐵令牌，輕輕撫摸著上麵的 “暗” 字，眼中閃過一絲堅定。暗衛就像聯盟的眼睛與利刃，既能看清敵人的動向，又能精準打擊敵人的要害。有了暗衛的支持，聯盟在抗金的道路上，必將走得更加堅定、更加從容。
    夜風拂過，帶來了校場上暗衛成員們訓練的呐喊聲，也帶來了宣城城內百姓們安穩的鼾聲。趙玥知道，暗衛的組建隻是聯盟情報與反間工作的開始。未來，隨著暗衛體係的不斷完善與規模的不斷擴大，聯盟必將在情報戰與反間戰中占據主動，為抗金事業的最終勝利奠定堅實的基礎。終有一天，他們將依靠精準的情報與嚴密的防禦，徹底粉碎金兵的進攻，收複失地，讓大宋的旗幟重新飄揚在每一寸山河之上。