第303章 淺草才能沒馬蹄

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    心若在夢就在,夢若在心就在。守得住心靈中那最後一絲善良,少些心靈裏的勾心鬥角,贏了利益輸了心靈。

    小柯不斷的咬牙切齒告戒自己:守住本心,做好自我。可一次次在這裏被打得頭破血流,讓人不得不收起善良,去迎接勾心鬥角。

    小柯的位置很尷尬,常務副總卻什麽也不能支配。外有gòng yīng商卡脖子,內有財務人事卡脖子,動都不能動。

    麵對這樣的情況,小柯設想著對內做好人管、業管,對外做好客管與gòng yīng商管理。現在這些對公司來說都是奢侈品,一團亂麻談不上管理,連個內部會議都開不起來。

    小柯報告很好,黃總將之收到書桌裏,“以後拜讀。現在賺錢才是第一位的,殺豬殺屁股各有各的緣法。”

    小柯不再管了,隻好繼續當一回大業務員繼續偷師學業務。

    這天,黃總帶著小柯拜訪r保險公司在濱江的老總馬總,溝通幾年來業務合作的相關問題與未來合作。

    黃總曾經是r公司的一個支公司的辦公室主任,馬總過去比他高了好幾級,現在依然擺著個我與廳長平級的態度與黃總談。

    馬總將一個部門總叫了進來,自己坐在主位,把黃總和部門總安排在兩邊,儼然成了兩個部門有問題的裁判和領導了。

    “黃總,你來說說看。”

    黃總很乖,邊說邊抱怨,還沒說完就被馬總打斷,“抱怨就少來,主要是要改好才能做事。你也是老總了,還改不了這習慣。”

    聽得小柯如雷貫耳,震得一愣一愣的。咋還有這麽牛的gòng yīng商啊?

    黃總喂喂弱弱的應著,臉是黑的,但就是不敢回上一句嘴,那個委屈也真是沒怎麽見過。

    可以說小柯與黃總是被馬總罵出來的,最後歸結到一句話。

    馬總有指示,黃總你得聽,背後別耍招,還是好同誌。

    當然這是小柯總結的順口溜,就是這句話把黃總給惹毛了,不敢衝馬總發的火終於可以衝小柯發出來了。

    “黃總,您別發火。我給您說點正事。”

    小柯懶得與黃總計較,也計較不過來。總不能把自己也當瘋子一般對待吧?

    “什麽正事?”

    “gòng yīng商管理的建設,我覺得應該從fú wù態度、響應速度、賠付速度等方麵建立一套檔案,定期評分管理,得分高的優先采購並給予獎勵,得分低的那就不好意思……”

    “開玩笑,又要掏錢是吧?你有多富啊?連房都買不起,就隻知道花錢。花錢辦事誰不會啊?關鍵是要不花錢辦好事!”

    gòng yīng商管理的問題是談不下去了,黃總不同意。提升管理就會提升成本,黃總比小柯理解得透,不花錢辦事更理解得透。小柯的理念裏,能花錢辦成的事就不是事,花錢辦不成的事才叫事。

    “老板,那客管呢?客管總要建起來吧?客戶的診斷、谘詢、顧問、市調、方案tí gòng、產品采購、後續fú wù以及客情變化的fú wù標準化流程與客情檔案建設可以做吧?”

    小柯還不死心,總想玩出點兒花來。

    “小柯總,請你來不是讓你來增加成本的。這些客戶建設不需要花錢嗎?還有,別整天談管理,我們這麽幾十個人的分公司需要多深的管理。賺錢才是王道,我不想再聽到你說什麽管理的事了。”

    小柯心死了,抓好自己的項目建設吧。

    優秀的公司成功的經驗或許千千萬,劣質的公司失敗的理由就一條,心散了,隊伍不好帶了。

    一年時間裏,黃總家的這親戚那親戚的又來了很多。一年時間裏,小柯欣賞的很多小年輕又走了很多。

    負麵的清單在整理著,也不斷的從自己腦海中排除出去,心也漸漸平靜下來了,這是很深的教訓,難免不在自己獨掌一麵的時候出現這種情況。

    很晚才起床,很多年第一次睡一個懶覺,小柯習慣性的拿起diàn huà看了看,全是diàn huà,也全是短信,還都是hv公司打過來的。

    “喂,老板,您找我有事嗎?”

    “小柯總,總部要對你進行離任審計,差不多要進行一個月時間後,你才能離開。因為你是高管。”

    “審計啊?行吧,是不是我不用到現場啊,有什麽事需要的時候再打我diàn huà唄。另外審計期間是不是意味著我沒有離職啊?那我的工資你得再發一下月哦!”

    小柯現在也死要錢要死錢了,給黃總回過去diàn huà開口閉口談的是錢。氣得黃總真想把diàn huà給砸了,但還真得給,要是不配合呢,真會五行不合水火相衝的。

    小柯的離職報告遞得奇怪,總部老板和人事及對口業務單位在吃驚的同時也想知道原因。更重要的是濱江分部老板娘打人的事也傳出去了,這當口小柯離職總是有深層次原因的。大家都想知道。

    總部審計組第二天就進駐hv濱江分部,明著是做小柯的離任審計,實則是進行三年的全麵審計,特別是在財務方麵進行的是五年的審計。

    “這筆十萬的培訓費是怎麽回事啊?參會人員不是很清楚,你能說一下嗎?”

    “今年是做了好幾場培訓的,具體哪場怎麽做很多細節都是很記得了,我隻能說大概的,一切以檔案和憑證說話,您看行嗎?”

    麵對審計組,小柯打了個馬虎眼,真心不想說其中的彎彎繞繞。審計組很肯定小柯的說法,本就應該這樣。

    小柯拿著憑證一看,資金流向的是其她人,根本就沒有經過小柯的手,那就是造的唄。小柯多的一句話也沒說,隻說這不記得了,要找當事人,審計組也不再問。明顯假的沒經手唄。

    這讓小柯想起了也是前不太久的一段時間,當監管下來檢查工作時,說到互聯網保險運作時,黃總一臉的茫然說不知道,得問小柯總,撇得那叫一個幹淨。不過小柯有備而來,搬了一堆資料給檢查組。領導翻了翻,太完備了,大肆表揚。

    這會兒輪到了小柯,有樣學樣,也不知道,您得問經手人。反正小柯沒有一分錢進入口袋。

    小柯學壞了,環境能改變人。

    (本章完)