蜘蛛到了黃安公司後，黃安就召開了全公司高級管理人員會議，把蜘蛛介紹給大家。

    有好多人問豹子：這個蜘蛛不是用高技術手段盜取黃總二百萬的那人嗎？偷子，還是人才？

    豹子說，長得有點像“蜘蛛”，又叫蜘蛛，不知是偷子還是人才？不過大哥弄了這樣的人來，也怪好玩的。

    又有人說，偷子違法後，聽說還判了三年刑，才放出來。

    蜘蛛聽後，很慌張，覺得抬不起頭。

    黃安說，這位蜘蛛先生，姓鄧，叫鄧家軍，他可是大才呀。他在外國留過學，是個電腦專家。對高科技懂，正因為如此，人們給他起了一個外號叫“蜘蛛”，意思是像“蜘蛛”一樣，熱愛上網。新科技就像一個大網，鄧家軍就像“蜘蛛”，能在網上織出一片新天地。蜘蛛先生今後就是我公司高級的新技術顧問了。今天開會，就是想把他介紹給大家，要不拘一格用人才嘛，更何況，蜘蛛品行很好，沒做過一件壞事。

    他也叫品行很好？徐清蓮問，他盜取本公司賴以生存的資金，這樣的人，也叫人才？因為此事對徐清蓮傷害最大，要不是黃安在，徐清蓮非上去扇他兩個耳光不可。

    徐經理問得很對呀，可能大家都有這樣的問題要問吧？我想，正因為他用高科技盜取了我的資金二百萬，我才說他是人才。你們想想，他盜取資金的手段多高明。就連公安部門也難以破解，如果不是他自己說出來，誰能破得了？如果因為他盜取了我的資金，就懷恨不用，那麽他就會為別人所用，我們公司發展高科技的機遇就難找了。黃安說，可能大家都讀過《三國演義》，關羽，過五關斬六將，曹操仍讓放行，這是什麽？《左傳》載有《祁奚薦賢》這篇文章，說的是什麽意思？祁奚老了，晉侯問誰能接他的班，祁奚推薦了他的仇人解狐。古人都能做得出，我們卻想不到。更何況蜘蛛跟我們還沒有仇恨呢？

    黃安這麽一說，蜘蛛有了點自信，也有了點自豪。

    黃安又說，目前，公司遇到不少問題，第一是信息問題，不了解外麵在幹啥，不知道我們與外麵有多大差距，你怎麽能談得上大發展？雖然我們公司有了點發展，也立住了腳，但你們感覺到了嗎？哪一項工程不是招標得來的？沒有技術，不會電腦繪圖、電腦預算，你能競爭贏別人嗎？第二是引進人才問題。黃安說，我們公司請了蜘蛛先生，他是高材生，蜘蛛先生很出名，在東莞誰人不知呢？有幾家大公司都搶，而蜘蛛先生呢，都一一拒絕，而唯獨到我們公司，這本身就說明蜘蛛有好的品質。同時，蜘蛛這個名字就是品牌。他在我們公司，那些有一技之長的人就會聞風而動，趨之若鶩。二十一世紀是人才世紀，香港馬上要回歸了，中國正在談加入世貿，說明什麽？說明二十一世紀，競爭最激烈的是人才，誰獲得了人才，誰就獲得生存與發展的優勢。黃安感慨地說，目前，一天就會有上百上千上萬件科技發明，是知識與技術爆炸的時代，我們沒有人才能行嗎？我為啥讓白成剛到浙大去上研究生？這件事區委江書記都知道了，對我公司十分讚賞，說是大手筆，表示欣賞與支持。最近市、區委，凡有項目，公開招標的，都會先通知我們，他們認為我們的經營理念新，能夠獲得更多的發展。第三個問題是整合資源問題。蜘蛛來了，不是說在座的各位就不是人才了，也不是說我們公司沒有高科技人才，這需要整合。據我了解，蜘蛛有這個能力。

    隨後，黃安安排，從今天起，成立科技開發公司，由徐清蓮負責，蜘蛛任副經理。為何讓徐經理負責，沒讓蜘蛛先生直接負責呢？是因為徐經理對本公司熟，要大力支持，等整合到一定程度，再交給蜘蛛負責。第四個問題，是技術開發問題，請蜘蛛先生把想法跟大家說一說。

    蜘蛛正集中精力聽，沒想到黃安會讓他講，還在笑呢，旁邊的白成剛碰他一下，他才忍住笑，糊塗地問，啥事？猛然想起來黃安讓他講話，連說，我不會說，我不會說。

    黃安說，說你是個膿包你真是個膿包，那麽多點子，在路上不都跟我說了嗎？你就想到哪說到哪唄。

    蜘蛛撓了撓頭皮，睜大了眼睛，把頭上的汗水擦了擦說，就這事呀？好說，這不是科技開發，這是生財之道。

    黃安說，就生財之道吧。

    蜘蛛說，最近，我發現六大問題，都可以生財。一是辦個信息開發中心，可以獲得有用的信息。我說的與黃總說的不一樣，說的是賣信息資源，成立谘詢機構；二是開發電腦軟件。誰都知道高科技太重要了。中學生要考大學，大學生要考研究生，研究生要考托，這些我們如果開發成軟件，可以辦成一個實用性的公司。第三組織開發部，專門開發高新技術，兜售給政府部門。如開發城市規劃，開發建築設計，開發電腦，開發電腦手機攝像機等，開發企業理論科學管理軟件等，總之，社會需要啥，我們就開發啥。

    徐清蓮聽著，覺得很玄，不屑一顧地衝了一句：你能開發出美女嗎？你能開發出美男嗎？

    這話說得好，蜘蛛說，你真是思維敏捷。一提，你就能想得到，我跟你說，可以開發美容產品，可以開發健美的器材。蜘蛛說，到二十一世紀了，人們講究的是生活質量，不是講究生活的數量。我這樣跟你說吧，幾千年來，有哪個皇帝看過電視？有哪個朝代用過電燈？又有幾位偉人坐過飛機，上過太空？時代不一樣了，這就是生活質量。你活一百歲，沒看過電視，就等於白活了。你活了一天，用過電腦，那就是樂趣。這也是生活理念。蜘蛛說得很興奮，站了起來，打著手勢說，再打個比方，有家報紙說，一位美國老太太與一位中國老太太，走在一起，都說住上了高樓了，看上電視了。美國老太太從小就貸款買了樓，看上了電視，每年從工資裏還一點，到退休了，終於還完了，人也老了，房子也是她的了。而中國老太太，從小就將工資結餘存款，到六十歲了，錢湊齊了，也有錢購房子，也退休了。你們想一想，這兩位老太太，誰最聰明？誰最劃算呢？這就是生活的理念不同造成的結果不同。

    徐清蓮被噎了一下，半天回不過神，這時又插話說，好了，不要扯遠了，繼續往下說吧？

    蜘蛛說，才認識徐經理真是個爽快人，將來在一起工作，一定很愉快。剛接上頭，就這麽支持我的工作，十分感謝。十分感謝。

    說得在場人員都想笑。

    黃安沒笑，大家看看，又忍住，也都不敢笑。

    徐清蓮又氣又惱，心裏想，呆子，真是呆子！

    蜘蛛繼續說，第四是組織現代化的辦公機構，電腦控製，電腦操作，節約成本，節約資源，最大限度地增加效益。要有撿芝麻的精神。第五是成立人才培訓機構，為社會、為專業市場培訓人才，主要是電腦使用培訓班。第六是成立廢品回收利用公司。別小看廢品，不進行再回收加工消化，就會形成汙染。要是開發好了，還可以得到資金扶持，是個新項目，必須得搞。這樣一來，我公司就會敲開黃總設計的目標，五年內躍上杭州市龍頭老大的位置。

    徐清蓮實在忍不住了，又說話了，她說，完全是紙上談兵。

    不料，蜘蛛耳朵很尖，雖然徐清蓮說的很小，但是，他聽到了。蜘蛛已經達到了癡迷的程度，忘記徐清蓮這是挖苦，卻接著說，是呀。是紙上談兵！徐經理說得對呀，有水平呀。說得我口服心服。如果不去做，不去落實，就成了胡說，連紙上談兵都不如。如果逐項落實了，這就不是紙上談兵了，我就不會變成趙括了。所以說，千裏之行，始於足下。再好的畫卷，你不動筆也繪製不出來。主意出了，不去實施，等於零蛋。

    這個呆子最後兩手一攤，歎了口長氣，一屁股坐在凳子上說，達·芬奇的雞蛋值錢。因為他畫了十幾年，而我這雞蛋不值錢，才剛剛想下，還沒下出來呢。

    大家都不笑了，或說笑不出來了，都有一種敬佩之感。這個呆子太投入了，這樣的人，能不是人才嗎？

    還是黃安說了：組織上由徐清蓮負責，技術上由蜘蛛實施。要錢給錢，要房子給房子，要抽人誰也不能攔，總之，一定要落實，落實出個樣子來。