第136章 售後服務

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    ,最快更新辦公室的女總裁 !
    代理商像往常一樣,每天都會逛逛自己的店鋪,可第二天去商場的時候,還真就感覺不一樣了,好像大家都很忙碌的樣子。
    一開始以為是錯覺,可後來仔細看了看,似乎員工“變了”,什麽時候員工這麽有積極性了?主動招呼客戶,甚至大老遠的路過就有銷售員問買不買手機。
    代理商對此匪夷所思,但想來想去,這種變化似乎是從楊浩授課後產生的,於是就有代理商暗中觀察了一下楊浩的培訓課程。
    員工對楊浩似乎都很服氣,等楊浩走到賣場中央的時候,大家表現的都非常安靜,雖然培訓條件不怎麽好,但好像大家很自覺,每個人搬來一個凳子,認認真真的坐凳子上做筆記。
    楊浩很自信,氣場很強大,他大聲的講道:“在我們準備好一切的時候,就到了如何開發客戶這一關了,那我的問題來了,我們如何開發客戶呢?”
    對啊,信心有了,流程也準備好了,隻要顧客來了,基本上都能順著自己流程講下去,無非介紹產品,塑造產品價值,然後談價格。
    但問題是,顧客哪來呢?
    “第一個辦法是坐等上門,無非就是我們有專櫃,然後顧客有買手機的計劃,於是就來看看,這樣的客戶成家率極高,因為他本身就是來買手機的,這就是客戶的需求,這樣的客戶多半就是目標客戶了。”
    “在這裏我首先要強調一下,不是所有的客戶都是上帝,隻有目標客戶是上帝,積累客戶是需要一些時間和宣傳的,首先你要向你周圍的人透露,你就是賣手機的,而且銷售的是樺為的手機,這無形中就是一個廣告,有些人可能覺得難以啟齒,認為賣手機不是一個好工作,會讓人笑話,也有的覺得不好向親友透露,有點推銷的感覺,就像是求著他們買手機似的。”
    在場的人相互看了看,其實大家就是這麽想的,有時候親友問起來在哪上班,大家往往是一筆帶過,說什麽在某某商場上班,基本親友就明白了,就是在商場賣東西唄,除非有問詳細的,那具體說說也無所謂。
    但主動介紹,總是感覺不太體麵,這就是銷售人員的心理,楊浩很明白這種感受。
    於是楊浩講道:“這麽說吧,其實這是心理的問題,首先我們要這麽想,我們並不是要求親友買手機,隻是把自己的工作告訴他們而已,我要說的不是刻意說自己是幹什麽的,而是在別人聊天的時候,有人問起來的時候,你可以理直氣壯的說,我在哪哪哪賣手機,樺為的牌子。”
    “我強調的是這個勇氣!”楊浩大聲的說道:“樺為手機怎麽了?樺為手機是名牌,這沒什麽丟人的,銷售手機怎麽了,關鍵是你月工資多少,我以前一個月一萬多,而且是淡季,是當月的銷售冠軍,如果是旺季我有把握把這個數字誇大到之前的兩倍,也就是說當我每月賺兩萬以上,那我又有什麽不好意說的呢?”
    在座的人聽的砰砰直跳,兩萬以上?
    沒什麽比錢來的更實在了,誰不想賺兩萬以上,但兩萬以上也不是這麽好賺的,這是銷售冠軍的成績,要是他們的話,一萬總有希望吧?
    想想就激動啊,這比他們每月兩千可好多了。
    “給大家分享一個經驗,除了和親朋好友說自己的職業,還可以通過發傳單尋找目標客戶,當然了,這裏我重點說一下客戶積累。”
    楊浩掃了一眼大家,看在座的員工都在做筆記,他心中很滿意,有這個上進的心是好事,作為一個授課老師來說,要時刻看大家的聽課狀態,要學會調動情緒,如果大家情緒飽滿,積極性高,他就講點實用的,如果大家情緒不高,他就說點有意思的活躍一下氣氛。
    不過既然大家這麽認真,他就講點實用的,於是他繼續說道:“積累客戶才是最有效的辦法,這個需要時間,我舉個例子,我曾經在銷售中碰到過幾個大學生,其中兩個女生買了兩台手機,在之後她們又給我介紹了幾批客戶,這就是轉介紹,所以我要強調的是要學會和客戶做朋友,那麽你就要問了,怎麽維持和客戶的關係?”
    “這很簡單,我們是幹什麽的?我是賣手機的,是做服務的。”
    “那麽我請問,售後服務是不是服務?”
    眾人了然,這的確是一個很好的切入點,但售後服務不是一般手機壞了去拿修嗎?
    楊浩很明白眾人所想,的確如此,如果大家一提到售後服務,首先想到的就是維修,但楊浩有不一樣的看法。
    “有一次我去我親戚家玩,他們家正在洗衣服……”
    楊浩的話讓眾人摸不著頭腦了,怎麽就說到親戚上了?
    楊浩笑了笑突然說道:“洗著洗著突然洗衣機停了!於是我就上前檢查了一下,這很奇怪,洗衣機的指示燈都很正常,而且關鍵是這洗衣機買了不長時間,一直比較正常,我仔細想了想,很可能是一些小毛病,於是我挨個排查了一下,我發現是進水口堵住了。”
    “進水口是連接水管的,我擰下來一看,是很細小的水藻,這些水藻積累到一定程度,造成了進水口無法進水,我清理了一下,很快洗衣機就能運轉了。”
    “首先我要明確一點,這進水口的淤積不是一天兩天形成的,而是用戶長時間不進行清理所致,這就說明有時候一些小的故障,並不是機器壞了,而是客戶沒有正確的使用產品造成的,比如說我們手機,在一定溫度下會自動關機,一般來說零下五度左右,手機鋰電池的活性會降低,基本沒法正常供電,有時候會出現電池很快用完,或者自動關機等現象。”
    “而我還碰到過客戶詢問拍照的問題,比如說虛化背景的功能在哪,軟件更新問題等等,當然了,這些也可以問售後,也可以谘詢我們,這就要求我們要對手機更加的了解。”
    楊浩說完這些的時候,就有人問了:“楊總監,你說這個是想告訴我們什麽?您剛才不是說溝通問題嗎?怎麽說到產品售後上去了?”
    楊浩回答道:“這就是溝通的一種途徑,客戶在使用產品中會遇到各種各樣的問題,現在的智能手機操作複雜,客戶工作忙,可能就沒時間研究這個,所以有時候會問一下銷售人員,這個時候我們要有耐心,即使自己解決不了那就多問問售後,然後轉達給客戶,這就會給客戶一個良好的服務印象,他的朋友或者家人買手機的時候,就可能來找你,這就是非常好的溝通方式。大家明白了?”
    眾人恍然大悟,當然也有人開始臉紅了,因為客戶打電話詢問手機異常的事情,不僅僅出現在楊浩身上,也同時出現在其他銷售人員身上,隻是大家普遍都推給售後了,一方麵是大家對產品不如售後了解,另一方麵是懶,當歸結起來,其實就是懶,懶得學,懶得研究,懶得管,而楊浩的這些話無疑點醒了他們,正所謂幹一行愛一行,想賺錢可以,但要學會敬業,從這一點說,楊浩成功不是沒有道理的。