6 企業競爭,從來都是老大和老二PK,老三遭殃
字數:6251 加入書籤
,最快更新金牌投資人 !
周六的下午,方玉斌駕駛著公司的商務車,來到瑞金賓館。進入賓館大門,率先映入眼簾的是一道紅色的拱形門,接下來便是一片開闊的英式花園草坪。沿著花園往裏走,佇立著一排排異域風情的別墅。盡管是第一次來瑞金賓館,眼前的景物卻令方玉斌有似曾相識的感覺。
坐在副駕駛位置上的榮鼎資本上海公司常務副總燕飛說道:“許多拍上海灘的影視作品,都喜歡來瑞金賓館取景。《新上海灘》中馮程程的家,還有張國榮主演的電影《風月》,熒幕上的建築都來自這裏。”聽燕飛這麽一說,方玉斌頓時了然,想必賓館裏的風景,自己曾在電視裏見過。
燕飛到上海工作之後,經常出入各種高檔酒店、會所。據他介紹,從馬立斯家族為自己建豪宅開始,一直到20世紀80年代改建為賓館,這裏始終是上海市中心的一個神秘地帶。高樓聳立,門衛森嚴,頭頂上拉著電網,大門幾乎終日緊閉,偶爾有漂亮的轎車進出,隻見大門“呼啦”一開,車子一過隨即“哐當”一聲,大門迅即關上,其場景幾乎與電影《色·戒》中的情節如出一轍。
新中國成立之前,國民黨權貴們樂此不疲地光臨此地。蔣介石與宋美齡在這裏舉行了訂婚儀式,抗戰勝利後,兩人又將此地當作他們在上海的寓所。如今,瑞金賓館在原屬於蔣宋的私人別墅內依然保留著原來的屏風、壁爐,在別墅的書房裏還可以見到蔣介石與宋美齡當年的合照。
伴隨解放軍大軍南下,這些西式建築迎來了新主人。中共華東局與第三野戰軍的首長們先後入住馬立斯花園。英國冒險家修建的別墅群,變身為指揮華東戰區百萬雄師的臨時指揮部。新中國成立後,上海市市長陳毅將瑞金賓館一號樓作為辦公地點。
商務車停穩後,方玉斌看見一對男女站在車外,微笑著揮手致意。男的40多歲,梳著一個三七開的分頭,戴一副金絲眼鏡,臉上透出一股儒雅之氣。女的穿著粉色上衣,胸前微微鏤空,肩上挎著一個愛馬仕的皮包。
燕飛打開車門,熱情地伸出手去:“葉總,你好!”
這名中年男士正是火石科技ceo葉雲來。旁邊的女士,則是火石科技的財務總監顧秋。
燕飛說:“葉總真是一個懂得享受生活的人。上次見麵,你請我們去嵊泗的漁船上吃海鮮,今天又挑了一個這麽雅致的環境。”
葉雲來微笑著說:“瑞金賓館的下午茶遠近聞名,趕上周末的天氣不錯,便邀諸位來坐坐。”
“可惜我們袁總沒有這個福氣,臨時被召去北京了。”燕飛做出惋惜的表情。
“你們能來,就是給我麵子了。”葉雲來的臉上始終掛著笑容,“等袁總從北京回來,咱們抽時間再聚。”
眾人在一座西式亭子中坐下。葉雲來繼續悠閑地說:“上海的高樓大廈密密麻麻,但像瑞金賓館這樣能尋覓到老上海味道的地方卻不多。這些建築可見證了近百年的滬上風雲。”
燕飛抿了一口茶:“看來此地又勾起了葉總的文人情懷。葉總來自書香門第,家學淵源。以前不認識時,我還真不敢相信,一家高科技公司的創始人,竟然是畢業於曆史係的高才生。”
燕飛所言,倒不全是場麵話。葉雲來的父親,是杭州一所大學的曆史學教授,更是華東地區知名的曆史學者。從本科到研究生,葉雲來讀的都是曆史專業。畢業之後,葉雲來卻投身it界,一手打造出火石科技。
“過獎了。”葉雲來笑著說,“今天在座的,玉斌才是大才子,他對曆史的造詣,令我望塵莫及。”
“葉總開玩笑了。”第一次見麵,葉雲來就送上一頂高帽子,方玉斌頗為意外。
“這可不是恭維話。”葉雲來又說,“與袁總見麵時,他便提到公司裏有位叫方玉斌的才子,不久前剛出了一本《財富沒有神話》。得益於袁總的推薦,我認真拜讀了此書,書中用經濟學的觀點來重新審視一些曆史事件,真是令人拍案叫絕。”
“譬如你提到貞觀之治。”葉雲來接著說,“貞觀年間向來被譽為中國封建王朝的盛世,但你卻提出,如果用經濟學常識來審視,所謂盛世的說法根本經不起推敲。”
葉雲來繼續說:“書中寫道,在任何時代,商品流通都是衡量社會經濟的標誌。可在貞觀年間,所有官員的俸祿居然全部是糧食,這種情況一直延續到武則天時代。一向最有權勢的封建官僚集團竟然連錢都沒有,整個社會的經濟凋敝可見一斑。在貞觀之治之前的隋文帝時期,官員的俸祿可是真金白銀而不是糧食。僅從這一點,便可推斷出貞觀年間的經濟發展水平絕不如史書上描繪的那般輝煌燦爛。”
“看到這裏,我忍不住掩卷沉思了好一陣子。玉斌,你不會也是曆史係畢業的吧?”葉雲來問道。
知己知彼,百戰不殆。沒想到見麵之前葉雲來竟讀了自己的書,方玉斌對葉雲來既多了幾分好感,更添了一絲提防。他答道:“我大學念的是經濟專業。但我的父親是中學曆史老師,我自己對曆史也一直很感興趣。”
“葉總,如今有一種‘曆史無用論’的觀點,認為學曆史沒什麽用。你怎麽看?”燕飛貌似誠懇地請教。對於曆史究竟有用沒用,燕飛的興趣不大。隻不過他發覺,葉雲來今天並不打算一上來就直奔主題。生意場上,買家既然要打太極,身為賣家更不能心急火燎。葉雲來有風花雪月的興致,他索性奉陪到底。
葉雲來微笑著說:“以銅為鑒,可以正衣冠;以人為鑒,可以明得失;以史為鑒,可以知興替。學曆史,可以開闊人的眼界與心胸。將來無論從事什麽工作,都會大有幫助。”
“學曆史還有一個好處,就是讓人,“古今多少事,都付笑談中。曆史上的風雲際會看多了,就會覺得自己經曆的一些起起伏伏,實在微不足道。無論逆境順境,大可不必縈懷。”
方玉斌拍著手說:“這番見解,深刻呀!”
葉雲來說:“玉斌,既然你也對曆史感興趣,為什麽大學去念了其他專業?”
“要回答葉總的問題,先容我說句題外話。”方玉斌說,“去年我表弟考大學,舅舅打電話問我,是要選擇好專業還是好學校。我告訴他,家裏如果有錢,就選好學校。一所好的大學,可以潛移默化地陶冶一個人的情操。這份與眾不同的人文氣質,是一般學校給不了你的。因此,哪怕所學專業的就業前景不好,也沒有關係。但如果家裏沒錢,就得選好專業。因為沒有來自家庭的支援,學生畢業後的首要任務,就是靠自己的專業技能找工作掙錢。什麽眼界、胸懷、人文修養之類的東西,隻能緩緩再說。”
“其實,在西方也是如此。”方玉斌繼續說,“窮人家的孩子去念理工科,因為畢業後得趕緊賺錢。貴族的孩子去學人文藝術,因為他們不用為錢發愁,需要琢磨的是,如何將錢花得有品位。”
方玉斌又說:“對我這種家庭條件一般的孩子來說,選擇大學專業的首要考慮,還是學一門養活自己的營生。”
燕飛笑起來:“葉總說出了喜歡曆史的原因。玉斌這席話,又道出了一個人對曆史既愛且恨,最終戀戀不舍的情懷。境界都很高!”
燕飛又問:“葉總最近又在看什麽書?”
葉雲來說:“除了拜讀玉斌的大作,近來又把《水滸傳》從頭到尾看了一遍。尤其是宋江賺盧俊義上山的那幾回,看得十分仔細。”
燕飛說:“老書新讀,一定有不少體會吧。”
葉雲來說:“以前我一直不明白,盧俊義武功比起林衝、楊誌,未見得高到哪裏去,論起在梁山泊的資曆,更是不如其他人,他怎麽莫名其妙當上二把手了?”
葉雲來繼續說:“這回重讀水滸,我有一個感覺,盧俊義能當上二把手,大概是宋江玩弄權謀的結果。自打宋江上山後,晁蓋的領導核心位置就不太穩固。他們之間的恩怨暫且不提,但晁蓋臨死前,卻給宋江出了個天大的難題。晁蓋臨終時說,哪個捉得射死我的,便叫他做梁山泊主。能捉住史文恭的,可能是身手不凡的林衝或者武鬆,偏偏武藝平平的宋江不可能。不妨這樣說,晁蓋用自己一條命,擋住了宋江的接班之路。”
葉雲來接著說:“老大的臨終遺言,具有無可挑戰的權威性。哪怕宋江在梁山泊裏黨羽眾多,也不能蠻幹。他能做的,隻能是暫停為晁蓋複仇的計劃,真讓林衝這些人捉住史文恭,人家就順理成章地上位了。同時,宋江使出渾身解數,賺同樣武功高強的盧俊義上山。”
葉雲來又說:“直到盧俊義上山,宋江才開始圍攻曾頭市。在排兵布陣上,宋江也是煞費苦心。主力人馬浩浩蕩蕩殺向曾頭市,單留盧俊義、燕青這對主仆在西門設伏。擺明了,捉史文恭的頭功,就是要讓給盧俊義。”
“我明白了!”燕飛說,“盧俊義雖然立了頭功,按理說該坐頭把交椅,但他畢竟不像林衝這班打江山的老臣。盧俊義在梁山泊根基太淺,除了乖乖禮讓宋江,沒有別的路。既替晁蓋報了仇,又保送宋江上位,論功行賞也該盧俊義當個老二。”
一旁的顧秋開口道:“這種解讀,是不是太陰謀論了?或許人家根本沒這個意思。”
“有些東西,還是寧可信其有的好。二把手的位置,的確不好坐呀。”燕飛正是公司裏的二把手,葉雲來的這番議論,想必說中了他自己的心事。
大概意識到在此時發這通感慨並不適宜,燕飛轉而笑道:“誰叫這個世界如此殘酷,我們都長了顆紅樓夢的心,卻生活在水滸的世界;想交些三國裏的桃園弟兄,卻總遇些西遊記裏的妖魔鬼怪。”
葉雲來端起果汁抿了一口,說:“從這個故事,我還悟出一個道理。無論晁蓋、宋江還是宋江、盧俊義,隻要把老大跟老二之間的關係擺平了,梁山泊就一片太平。”
葉雲來又說:“企業競爭,從來都是老大和老二pk,老三遭殃。王老吉pk加多寶,和其正鬱悶了;360pk金山,卡巴斯基不見了;可口可樂pk百事可樂,非常可樂不知去哪兒了;蘋果pk三星,諾基亞銷聲匿跡了。”
聊了半天的曆史典故,葉雲來終於不動聲色地把話題拉回光迅科技:“火石科技是無可爭議的行業老大,光迅近來的勢頭很猛,已經衝到老二的位置。如果把老大、老二的力量合在一起,那一定是皆大歡喜的場麵。”
燕飛點了點頭:“競爭不如合作,這是我們一貫的想法。所以,對於葉總收購光迅股權的提議,榮鼎給予了積極回應。隻不過,在價格問題上,雙方的差距似乎比較大。”
顧秋說:“之前我們已經提出好幾輪報價。如果覺得不滿意,不妨由你們提一次。”
燕飛說:“葉總願意上浮報價,雙方就還有合作的可能。至於具體價格嘛,我們再測算一下。”來之前,袁瑞朗曾麵授機宜,既不拒絕,也不答應,就要考驗一下葉雲來的耐心。
葉雲來自知撲了個空,依舊若無其事地說:“價格問題,等你們測算出了結果再談。”
方玉斌說:“榮鼎已經是光迅的大股東,你收購了我們的股權,也就控股了光迅。對於何兆偉,打算怎麽安排?”
葉雲來說:“兆偉是難得的人才,我當然會誠懇地邀請他留在公司。如果願意,ceo還是由他來幹。不光何兆偉,如今光迅的所有員工,通通可以留用。”
葉雲來又賣弄起自己的學問:“前不久,我與一位台灣朋友去遊覽成都武侯祠。這位友人聊到劉備、諸葛亮與蔣經國,讓我感觸很深。在用人方麵,諸葛亮實則遠不如劉備。不聽劉備的勸阻,最後揮淚斬馬謖的故事就不提了,單看他一手提拔起來執掌軍權的部下,諸如楊儀、蔣琬、薑維等人,竟沒有一個是四川人!由此看來,諸葛亮忽視了幹部本土化的問題。可偏偏蜀漢政權與世守江東的孫吳政權不同,他們是外來戶。一個外來戶,不與本土勢力結合,如何能持久?”
葉雲來接著說:“劉備與蔣經國做得就比諸葛亮好。劉備在世時,重用法正這樣的蜀中才俊,法正的官階甚至還排到諸葛亮前麵去了。蔣經國到台灣,也實施‘吹台青’計劃,大力提拔當地精英。”
葉雲來擺了擺手:“至於我嘛,是不打算學諸葛亮的。用人就得五湖四海,尤其要重視本土幹部。”一旁的顧秋補充道:“在光迅科技之前,我們收購過好幾家公司,從高管到技術人員,葉總都通通慰留了下來。”
“如果何兆偉不願意留下呢?”方玉斌又說。
葉雲來說:“按照相關法律,小股東的權利是受到保障的。如果大股東出售股權,小股東也可以比照相同價格轉讓股權。如果何兆偉去意堅決,我就收下他手裏的股份。”